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| ArbG Kaiserslautern, 16.02.2011 - 1 Ca 1594/10 |
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ArbG Kaiserslautern, Entscheidung vom 16. Februar 2011 - 1 Ca 1594/10 (https://dejure.org/2011,34964)
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Verfahrensgang
- ArbG Kaiserslautern, 16.02.2011 - 1 Ca 1594/10
- LAG Rheinland-Pfalz, 25.10.2011 - 3 Sa 240/11
- BAG, 16.07.2013 - 9 AZR 914/11
Wird zitiert von ... (2)
- BAG, 16.07.2013 - 9 AZR 914/11
Gesetzlicher Urlaub - tariflicher Mehrurlaub - Verfall und Abgeltung trotz …
Auf die Berufung der Klägerin wird das Urteil des Arbeitsgerichts Kaiserslautern vom 16. Februar 2011 - 1 Ca 1594/10 - teilweise abgeändert:. - LAG Rheinland-Pfalz, 25.10.2011 - 3 Sa 240/11
Urlaubsabgeltung - Verfall des tariflichen Mehrurlaubs bei fortdauernder …
Die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Kaiserslautern vom 16.02.2011 - 1 Ca 1594/10 - wird kostenpflichtig zurückgewiesen.Mit Urteil vom 16. Februar 2011 (Az.: 1 Ca 1594/10) hat das Arbeitsgericht Kaiserslautern der Klage in Höhe von 6.187,99 EUR brutto stattgegeben und sie im Übrigen abgewiesen.
Die Klägerin beantragt, unter teilweiser Abänderung des Urteils des Arbeitsgerichts Kaiserslautern vom 16. Februar 2011 - 1 Ca 1594/10 - die Beklagte zu verurteilen, an sie - über den bereits zuerkannten Betrag von 6.187,99 EUR brutto hinaus - weitere 13.498,63 EUR brutto nebst Zinsen in Höhe von 5 Prozentpunkten über dem Basiszinssatz seit 1. November 2010 zu zahlen.