Rechtsprechung
| ArbG Oldenburg, 10.02.2009 - 5 Ca 469/08 |
Zitiervorschläge
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Verfahrensgang
- ArbG Oldenburg, 10.02.2009 - 5 Ca 469/08
- LAG Niedersachsen, 08.12.2009 - 13 Sa 636/09
- BAG, 24.08.2011 - 7 AZR 228/10
- BVerfG, 04.08.2014 - 1 BvR 167/12
Wird zitiert von ... (3)
- BAG, 24.08.2011 - 7 AZR 228/10
Befristungsdauer in der Postdoc-Phase
Die Berufung des Klägers gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Oldenburg vom 10. Februar 2009 - 5 Ca 469/08 - wird zurückgewiesen. - LAG Niedersachsen, 23.10.2012 - 11 Sa 302/12
Befristung; Prozessrechtsarbeitsverhältnis; Schriftform; …
Der Kläger führte wegen eines bis zum 30.06.2010 befristeten Arbeitsvertrages eine Entfristungsklage vor dem Arbeitsgericht Oldenburg (5 Ca 469/08), der nach einem klagabweisenden erstinstanzlichen Urteil im Berufungsverfahren vor dem LAG Niedersachsen mit Urteil vom 08.12.2009 (13 Sa 636/09) stattgegeben wurde. - LAG Niedersachsen, 08.12.2009 - 13 Sa 636/09
Berücksichtigung von Vorbeschäftigungszeiten bei der Befristung nach Promotion
Auf die Berufung des Klägers wird das Urteil des Arbeitsgerichts Oldenburg vom 10.02.2009, 5 Ca 469/08, abgeändert.das Urteil der 5. Kammer des Arbeitsgerichts Oldenburg vom 10.02.2009, 5 Ca 469/08, zu ändern und festzustellen, dass das Arbeitsverhältnis der Parteien auf Grund der Befristung im Arbeitsvertrag vom 23.09./30.09.2008 nicht zum 30.06.2010 endet;.