Rechtsprechung
   LAG Berlin-Brandenburg, 07.11.2013 - 10 Sa 1440/13   

Volltextveröffentlichungen (8)

  • ra-skwar.de

    Zeugnis - Formulierung

  • rabüro.de

    Auch bei nicht guter Beurteilung des Arbeitnehmer muss das Arbeitszeugnis wohlwollend formuliert sein

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    GewO § 109 Abs. 1 S. 3
    Anspruch des Arbeitnehmers auf wohlwollende Zeugnisformulierung bei unzureichender Leistung und Führung

  • Jurion(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

    Anspruch eines Arbeitnehmers auf wohlwollende Zeugnisformulierung bei unzureichender Leistung und Führung

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (4)

  • heise.de (Pressebericht, 02.04.2014)

    Keine negativen Formulierungen in Zeugnissen

  • Jurion (Kurzinformation)

    Wohlwollender Wortlaut steht wahrheitsgemäßer Beurteilung im Arbeitszeugnis nicht entgegen

  • mahnerfolg.de (Kurzmitteilung)

    "Wohlwollendes" Zeugnis trotz negativer Beurteilungen

  • rechtsanwalt-arbeitsrecht-berlin.com (Leitsatz)

    Zur Pflicht eines wohlwollenden Zeugnisses - auch bei negativer Beurteilung

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