Volltextveröffentlichungen (3)

• JLaw (App) | www.prinz.law
• archive.org (Volltext/Leitsatz)

  Kürzung der Leistungszulage bei Krankheit des Arbeitnehmers

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (2)

• Wolters Kluwer (Leitsatz)

  Leistungszulage

• EVERS.OK(Abodienst) (Leitsatz)

  Kürzung einer auf Widerrufsvorbehalt gewährten Leistungszulage

Papierfundstellen

• BB 1971, 309
• DB 1971, 151
• DB 1971, 392

Wird zitiert von ... (20)

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• BAG, 21.04.1971 - GS 1/68

  Arbeitskampfmaßnahmen

  Das Bundesarbeitsgericht tendiert seit einigen Jahren zu einer Verstärkung der richterlichen Billigkeitskontrolle und prüft regelmäßig nicht nur nach, ob ein Widerruf etwa ermessensmißbräuchlich war, sondern darüber hinaus, ob die Änderung billigem Ermessen i.S. des § 315 BGB entspricht (vgl. BAG AP Nr. 10 zu § 315 BGB; AP Nr. 5 zu § 611 BGB Lohnzuschläge Ziff. 3 b; AP Nr. 8 zu § 611 BGB Fleischbeschauer-Dienstverhältnis Ziff. II 2; AP Nr. 142 zu § 242 BGB Ruhegehalt Ziff. B IV 3, zur Veröffentlichung in der Amtlichen Sammlung bestimmt; AP Nr. 144 zu § 242 BGB Ruhegehalt Ziff. II 1 b; Urteil vom 21. Dezember 1970 - 3 AZR 510/69 -, demnächst AP Nr. 1 zu § 305 BGB Billigkeitskontrolle, auch zur Veröffentlichung in der Amtlichen Sammlung bestimmt, und Urteil vom 22. Dezember 1970 - 3 AZR 52/70 -, demnächst AP Nr. 2 zu § 305 BGB Billigkeitskontrolle sowie Urteil vom 7. Januar 1971 - 5 AZR 92/70 -, demnächst AP Nr. 12 zu § 315 BGB).
• BAG, 15.11.1995 - 2 AZR 521/95

  Widerrufsvorbehalt, Änderungskündigung

  Die Ausübung des vereinbarten Widerrufs hat gemäß § 315 BGB nach billigem Ermessen zu erfolgen (BAG Urteil vom 7. Januar 1971 - 5 AZR 92/70 - AP Nr. 12 zu § 315 BGB).
• BAG, 05.02.1986 - 5 AZR 564/84

  Vertragsstrafe im Lizenzfußball

  Gemäß § 565 Abs. 3 Nr. 1 ZPO kann das Revisionsgericht jedoch selbst darüber befinden, ob deren Höhe billigem Ermessen entspricht, wenn - wie im Streitfall - alle hierfür maßgeblichen Tatsachen feststehen (vgl. BAG Urteil vom 9. Juni 1967 - 3 AZR 352/66 - AP Nr. 5 zu § 611 BGB Lohnzuschläge, zu 5 a der Gründe; BAG Urteil vom 7. Januar 1971 - 5 AZR 92/70 - AP Nr. 12 zu § 315 BGB, zu 4 der Gründe).

• BAG, 12.02.1987 - 6 AZR 129/84

  Widerruf einer Pauschalierungsvereinbarung

  Die Ausübung des vereinbarten Widerrufs hat gemäß § 315 BGB allerdings nach billigem Ermessen zu erfolgen (BAG Urteil vom 7. Januar 1971 - 5 AZR 92/70 - AP Nr. 12 zu § 315 BGB).

  Nach ständiger Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (vgl. BAG Urteil vom 7. Januar 1971 - 5 AZR 92/70 - AP Nr. 12 zu § 315 BGB; BAGE 33, 71, 75 [BAG 27.03.1980 - 2 AZR 506/78] = AP Nr. 26 zu § 611 BGB Direktionsrecht; BAGE 40, 199, 207 = AP Nr. 5 zu § 620 BGB Teilkündigung, jeweils m. w. N.) hat die Ausübung eines zwischen den Arbeitsvertragsparteien vereinbarten Widerrufs gemäß § 315 BGB nach billigem Ermessen zu erfolgen.

• LAG München, 23.05.2007 - 7 Sa 146/05

  Kündigung wegen Minderleistung

  Der Widerruf ist vielmehr an bestimmte, gerichtlich überprüfbare Voraussetzungen geknüpft und muss nach billigem Ermessen erfolgen (std. Rspr. vgl. BAG v. 16.12.1982 - 2 AZR 147/81, juris; BAG v. 7.10.1982 - 2 AZR 455/80, EzA BGB § 315 Nr. 28; BAG v. 7.1. 1971 - 5 AZR 92/70, AP BGB § 315 Nr. 12).
• BAG, 16.12.1982 - 2 AZR 147/81

  Widerruf einer Arbeitsmarktzulage

  Wenn aber wenigstens der Tariflohn weitergezahlt wird, tritt keine grundlegende Störung des Gleichgewichts zwischen Leistung und Gegenleistung ein; der Bestandsschutz des Arbeitsverhältnisses bleibt gewahrt (BAG Urteil vom 9. Juni 1965 - 1 AZR 388/64 - AP Nr. 10 zu § 315 BGB; BAG Urteil vom 7. Januar 1971 - 5 AZR 92/70 - AP Nr. 12 zu § 315 BGB; BAG Urteil vom 9. Juni 1967 - 3 AZR 352/66 - AP Nr. 5 zu § 611 BGB Lohnzuschläge).

  Der Widerruf ist jeweils an bestimmte, gerichtlich überprüfbare Voraussetzungen geknüpft; der Widerruf einer solchen Zulage muß nach billigem Ermessen erfolgen (ständige Rechtsprechung, vgl. BAG Urteil vom 7. Januar 1971 - 5 AZR 92/70 - AP Nr. 12 zu § 315 BGB; BAG Urteil vom 7. Oktober 1982 - 2 AZR 455/80 - EzA § 315 BGB Nr. 28).

• LAG Köln, 29.01.1999 - 11 Sa 1125/98

  Zahlungsansprüche aus einem beendeten Arbeitsverhältnis nach Manteltarifvertrag

  Der Widerruf solcher Vergütungsbestandteile ist, sofern er nicht sogar wegen Umgehung des Änderungskündigungsschutzes ausgeschlossen ist, nur im Rahmen billigen Ermessens, dessen Beachtung gerichtlich überprüfbar ist, zulässig (BAG, Urteil vom 15.11.1995 - 2 AZR 521/95 in AP Nr. 20 zu § 1 TVG Tarifverträge: Lufthansa; Urteil vom 13.05.1987 - 5 AZR 125/86 in AP Nr. 4 zu § 305 BGB Billigkeitskontrolle; Urteil vom 07.10.1982 - 2 AZR 455/80 in AP Nr. 5 zu § 620 BGB Teilkündigung; Urteil vom 07.01.1971 - 5 AZR 92/70 in AP Nr. 12 zu § 315 BGB).
• BAG, 14.09.1983 - 5 AZR 284/81
  BAG 8, 338 = AP Nr. 8 zu § 611 BGB Direktionsrecht; BAG Urteil vom 7. Januar 1971 - 5 AZR 92/70 - AP Nr. 12 zu ? 315 BGB, zu 1 der Gründe).

  Im Zweifel greift nach ständiger Rechtsprechung des Senats (zuletzt Urteil vom 7. Januar 1971 - 5 AZR 92/70 - AP Nr. 12 zu S 315 BGB, zu 2 der Gründe und Urteil vom 30. August 1972 - 5 AZR 110/72 - AP Nr. 6 zu $ 611 BGB Lohnzuschläge, zu 3 der Gründe mit zust. Anm. von Herschel = AR-Blattei, D, Lohn XVI, Entscheidung 12, mit zust. Anm. von Söllner) die Vorschrift des § 315 BGB Platz, d. h. die Bestimmung der Leistung, und dazu gehört auch der Widerruf einer Prämie, hat nach billigem Ermessen zu erfolgen.

• BAG, 26.05.1992 - 9 AZR 174/91

  Kürzung eines unter Vorbehalt gewährten zusätzlichen Treueurlaubs

  Seine Ausübung unterliegt der Billigkeitskontrolle nach § 315 BGB (BAG Urteil vom 7. Januar 1971 - 5 AZR 92/70 - AP Nr. 12 zu § 315 BGB; BAGE 40, 199, 206 = AP Nr. 5 zu § 620 BGB Teilkündigung).
• LAG Hamm, 14.03.1996 - 17 Sa 1352/95

  Arbeitsverhältnis: Ausschluss von der öffentlich-rechtlichen Verwaltungstätigkeit …

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• BAG, 31.01.1985 - 2 AZR 393/83

  Einseitige Herabsetzung der Arbeitszeit eines teilzeitbeschäftigten Musiklehrers …
• BAG, 15.11.1995 - 2 AZR 118/95
• BAG, 15.11.1995 - 2 AZR 918/94
• BAG, 15.11.1995 - 2 AZR 116/95
• BAG, 15.11.1995 - 2 AZR 920/94
• BAG, 15.11.1995 - 2 AZR 75/95
• BAG, 15.11.1995 - 2 AZR 491/95
• LAG Rheinland-Pfalz, 19.11.1999 - 3 Sa 922/99

  Ersetzung der individual-vertraglich fortgeltenden Rechte durch die geltenden …
• BAG, 15.11.1995 - 2 AZR 917/94
• BAG, 15.11.1995 - 2 AZR 916/94