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Rechtsprechung
   LAG Düsseldorf, 26.08.1980 - 18 Sa 673/80   

Zitiervorschläge
https://dejure.org/1980,20755
LAG Düsseldorf, 26.08.1980 - 18 Sa 673/80 (https://dejure.org/1980,20755)
LAG Düsseldorf, Entscheidung vom 26.08.1980 - 18 Sa 673/80 (https://dejure.org/1980,20755)
LAG Düsseldorf, Entscheidung vom 26. August 1980 - 18 Sa 673/80 (https://dejure.org/1980,20755)
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Volltextveröffentlichung

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Papierfundstellen

  • DB 1980, 2345
 
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Wird zitiert von ... (5)

  • BAG, 31.03.1993 - 2 AZR 492/92

    Beginn der Ausschlußfrist; tätliche Auseinandersetzung

    a) Tätlichkeiten unter Arbeitnehmern können einen wichtigen Grund für eine außerordentliche Kündigung darstellen, häufig reichen sie zumindest für eine ordentliche verhaltensbedingte Kündigung aus (vgl. BAG Urteil vom 12. Juli 1984 - 2 AZR 320/83 - AP Nr. 32 zu § 102 BetrVG 1972, zu B III der Gründe; BAG Urteil vom 12. März 1987 - 2 AZR 176/86 - AP Nr. 47 zu § 102 BetrVG 1972, zu B II 2 der Gründe; LAG Frankfurt am Main, Urteil vom 28. Juni 1977 - 9 Sa 154/77 - NJW 1978, 444; Urteil vom 8. März 1983 - 3 Sa 903/82 - BB 1984, 1876; LAG Düsseldorf, Urteil vom 26. August 1980 - 18 Sa 673/80 - DB 1980, 2345; LAG Hamm, Urteil vom 23. Juli 1981 - 10 Sa 342/81 - BB 1981, 1642;… Herschel/Löwisch, KSchG, 6. Aufl., § 1 Rz 110;… Hueck/von Hoyningen-Huene, KSchG, 11. Aufl., § 1 Rz 357;… KR-Becker, 3. Aufl., § 1 KSchG Rz 268;… Knorr/Bichlmeier/Kremhelmer, Kündigungsrecht, 3. Aufl., 10. Kapitel Rz 121;… Stahlhacke/Preis, Kündigung und Kündigungsschutz, 5. Aufl., Rz 532;… Schaub, Arbeitsrechts-Handbuch, 7. Aufl., § 125 VII 39 und § 130 II 34).
  • BAG, 30.09.1993 - 2 AZR 188/93

    Fristlose, hilfsweise fristgerechte Kündigung

    Unter Berücksichtigung der von der Beklagten zitierten Entscheidungen (LAG Frankfurt am Main Urteil vom 28. Juni 1977 - 9 Sa 154/77 - NJW 1978, 444; LAG Düsseldorf Urteil vom 26. August 1980 - 18 Sa 673/80 - DB 1980, 2345) wird der Prüfungsmaßstab des § 1 Abs. 2 KSchG klar abgegrenzt und ausgeführt, auch bei einem außergewöhnlich hohen sozialen Besitzstand komme bei tätlichen Auseinandersetzungen im Betrieb in der Regel jedenfalls eine fristgerechte Kündigung in Betracht.
  • LAG Hamm, 29.07.1994 - 18 (2) Sa 2016/93

    Kündigung wegen Nichtanzeige eines Diebstahls - Tätlichkeit

    Tätlichkeiten unter Arbeitnehmern können einen wichtigen Grund für eine außerordentliche Kündigung darstellen, häufig reichen sie zumindest für eine ordentliche verhaltensbedingte Kündigung (BAG, Urteil vom 31.03.1993 - 2 AZR 494/92 - BB 1994, 790 [BAG 31.03.1993 - 2 AZR 492/92] ; BAG vom 12.07.1984 - 2 AZR 320/93 - AP Nr. 32 zu § 102 BetrVG 1972; BAG, Urteil vom 12.03.1987 - 2 AZR 176/86 - AP Nr. 47 zu § 102 BetrVG 1972; LAG Frankfurt, Urteil vom 28.06.1977 - 9 Sa 174/77 - NJW 1978, 444; LAG Frankfurt, Urteil vom 08.03.1983 - 3 Sa 903/82 - BB 1984, 1876; LAG Düsseldorf, Urteil vom 26.08.1980 - 18 Sa 673/80 - DB 1980, 2345; LAG Kamm, Urteil vom 23.07.1981 - 10 Sa 342/81 - BB 1981, 1642;… Hueck/von Hoyningen/Huene, KSchG, 11. Aufl., § 1 Rz. 357;… KR-Becker, 3. Aufl., § 1 KSchG, Rz. 268;… Stahlhacke/Preis, Kündigung und Kündigungsschutz, 5. Aufl., Rz. 532;… Schaub, Arbeitsrechtshandbuch, 7. Aufl., § 125 VII 39 und § 130 II 34).
  • LAG Hamm, 20.09.1995 - 18 Sa 124/95

    Kündigung: außerordentliche Kündigung wegen tätlichen Angriffs eines Vorgesetzten …

    a) Tätliche Angriffe gegen andere Arbeitnehmer oder gegen Vorgesetzte können einen Grund für eine außerordentliche Kündigung darstellen (BAG, Urteil vom 31.03.1993 - 2 AZR 494/92 -, BB 1994, 790 ; BAG, Urteil vom 12.07.1984 - 2 AZR 320/93 -, AP Nr. 32 zu § 102 BetrVG 1972; BAG, Urteil vom 12.03.1987 - 2 AZR 176/86 -, AP Nr. 47 zu § 102 BetrVG 1972; LAG Frankfurt, Urteil vom 28.06.1977 - 9 Sa 174/77 -, NJW 1978; 444; LAG Frankfurt, Urteil vom 08.03.1983, - 3 Sa 903/82 -, BB 1984, 1876 ; LAG Düsseldorf, Urteil vom 26.08.1980 - 18 Sa 673/80 -, DB 1980, 2345; LAG Hamm, Urteil vom 23.07.1981 - 10 Sa 342/81 -, BB 1981, 1642;… Hueck/von Hoyningen/Huene, KSchG , 11. Aufl., § 1 Rdn. 357;… KR-Becker, 3. Aufl., § 626 BGB Rdn. 312).
  • LAG Hamm, 29.07.1994 - 2 Sa 2016/93

    Fristlose Kündigung bei Teilnahme an einer tätlichen Auseinandersetzung

    Rn. 47 a) Tätlichkeiten unter Arbeitnehmern können einen wichtigen Grund für eine außerordentliche Kündigung darstellen, häufig reichen sie zumindest für eine ordentliche verhaltensbedingte Kündigung (BAG, Urteil vom 31.03.1993 - 2 AZR 494/92 - BB 1994, 790; BAG vom 12.07.1984 - 2 AZR 320/93 - AP Nr. 32 zu § 102 BetrVG 1972; BAG, Urteil vom 12.03.1987 - 2 AZR 176/86 - AP Nr. 47 zu § 102 BetrVG 1972; LAG Frankfurt, Urteil vom 28.06.1977 - 9 Sa 174/77 - NJW 1978, 444; LAG Frankfurt, Urteil vom 08.03.1983 - 3 Sa 903/82 - BB 1984, 1876; LAG Düsseldorf, Urteil vom 26.08.1980 - 18 Sa 673/80 - DB 1980, 2345; LAG Hamm, Urteil vom 23.07.1981 - 10 Sa 342/81 - BB 1981, 1642;… Hueck/von Hoyningen/Huene, KSchG, 11. Aufl., § 1 Rz. 357;… KR-Becker, 3. Aufl., § 1 KSchG, Rz. 268;… Stahlhacke/Preis, Kündigung und Kündigungsschutz, 5. Aufl., Rz. 532;… Schaub, Arbeitsrechtshandbuch, 7. Aufl., § 125 VII 39 und § 130 II 34).
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