Rechtsprechung
| LAG Mecklenburg-Vorpommern, 18.10.2016 - 2 Sa 104/16 |
Volltextveröffentlichungen (6)
- openjur.de
- Justiz Mecklenburg-Vorpommern
Art 7 EUV 492/2011, § 16 Abs 2 S 2 TVöD, Art 45 AEUV
Tarifliche Stufenzuordnung - einschlägige Berufserfahrung - Arbeitnehmerfreizügigkeit - IWW
§ 16 TVöD, § 16 Absatz 2 Satz 1 TVöD, § 16 Absatz 4 TVöD, Artikel 45 AEUV, § 16 A... bsatz 2 TVöD, Artikel 7 Absatz 4 der VO (EU) 492/2011, § 16 Absatz 2 Satz 2 TVöD, Artikel 7 der VO (EU) 492/2011, § 97 ZPO, § 72 Absatz 2 Nr. 1 ArbGG
- ra.de
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
VO/EU Nr. 492/2011 Art. 7; TVöD § 16
Verstoß gegen das Grundrecht der Freizügigkeit der Arbeitnehmer durch Nichtberücksichtigung von Beschäftigungszeiten im EU-Ausland bei der Stufenzuordnung gem. § 16 TVöD - juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Kurzfassungen/Presse
- Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei) (Leitsatz)
Verstoß gegen das Grundrecht der Freizügigkeit der Arbeitnehmer durch Nichtberücksichtigung von Beschäftigungszeiten im EU-Ausland bei der Stufenzuordnung gem. § 16 TVöD
Verfahrensgang
- ArbG Rostock, 09.03.2016 - 4 Ca 1448/15
- LAG Mecklenburg-Vorpommern, 18.10.2016 - 2 Sa 104/16
Wird zitiert von ... Zitiert selbst (5)
- EuGH, 30.09.2003 - C-224/01
MITGLIEDSTAATEN HAFTEN FÜR SCHÄDEN, DIE EINEM EINZELNEN DURCH EINEN EINEM …
Auszug aus LAG Mecklenburg-Vorpommern, 18.10.2016 - 2 Sa 104/16
Es stellt ein legitimes Ziel der Entgeltpolitik und einen zwingenden Grund des Allgemeininteresses dar, mit der Gewährung von (finanziellen) Vorteilen die Bindung an einen bestimmten Arbeitgeber zu erreichen (vgl. EuGH 5. Dezember 2013 - Zentralbetriebsrat der gemeinnützigen Salzburger Landeskliniken Betriebs GmbH - C 514/12 - ABl. EU 2014, Nr. C 45, 15 = NZA 2014, 204 = ZESAR 2014, 192; vgl. auch EuGH 30. September 2003 - C-224/01 - Köbler - ABl.EU 2003, Nr. C 275, 13 = NJW 2003, 3539).
Es stellt ein legitimes Ziel der Entgeltpolitik und einen zwingenden Grund des Allgemeininteresses dar, mit der Gewährung von Vorteilen die Bindung an einen bestimmten Arbeitgeber zu erreichen (…vgl. EuGH 5. Dezember 2013 - Zentralbetriebsrat - aaO; vgl. auch EuGH 30. September 2003 - C-224/01 - Köbler - ABl.
EU 2003, Nr. C 275, 13 = NJW 2003, 3539).
- BVerfG, 06.07.2010 - 2 BvR 2661/06
Ultra-vires-Kontrolle Mangold
Auszug aus LAG Mecklenburg-Vorpommern, 18.10.2016 - 2 Sa 104/16
In Übereinstimmung mit der Rechtsprechung des Bundesverfassungsgerichts (BVerfG 6. Juli 2010 - 2 BvR 2661/06 - BVerfGE 126, 286 = NJW 2010, 3422) bleibt es beim bloßen Anwendungsvorrang des europäischen Rechts in seinem Anwendungsbereich.In Übereinstimmung mit der Rechtsprechung des Bundesverfassungsgerichts (BVerfG 6. Juli 2010 - 2 BvR 2661/06 - BVerfGE 126, 286 = NJW 2010, 3422) geht das Berufungsgericht daher davon aus, dass es auch für den vorliegenden Fall bei dem bloßen Anwendungsvorrang des europäischen Rechts bleibt und die möglicherweise europarechtswidrige Norm für rein innerstaatliche Rechtskonflikte anwendbar bleibt.
- EuGH, 05.12.2013 - C-514/12
Zentralbetriebsrat der gemeinnützigen Salzburger Landeskliniken Betriebs GmbH - …
Auszug aus LAG Mecklenburg-Vorpommern, 18.10.2016 - 2 Sa 104/16
Es stellt ein legitimes Ziel der Entgeltpolitik und einen zwingenden Grund des Allgemeininteresses dar, mit der Gewährung von (finanziellen) Vorteilen die Bindung an einen bestimmten Arbeitgeber zu erreichen (vgl. EuGH 5. Dezember 2013 - Zentralbetriebsrat der gemeinnützigen Salzburger Landeskliniken Betriebs GmbH - C 514/12 - ABl. EU 2014, Nr. C 45, 15 = NZA 2014, 204 = ZESAR 2014, 192; vgl. auch EuGH 30. September 2003 - C-224/01 - Köbler - ABl.Insoweit sei der vorliegende Sachverhalt genauso zu bewerten wie der Sachverhalt, der der Entscheidung des Gerichtshofs der Europäischen Union vom 5. Dezember 2013 (Zentralbetriebsrat der gemeinnützigen Salzburger Landeskliniken Betriebs GmbH - C 514/12 - ABl. EU 2014, Nr. C 45, 15 = NZA 2014, 204 = ZESAR 2014, 192) zu Grunde gelegen habe.
- LAG Berlin-Brandenburg, 06.10.2015 - 7 Sa 773/15
Zuordnung zu einer Entgeltstufe nach § 16 TV-L bei höherwertiger Vorbeschäftigung
Auszug aus LAG Mecklenburg-Vorpommern, 18.10.2016 - 2 Sa 104/16
Rn. 45 Die Zulassung der Revision erfolgt nach § 72 Absatz 2 Nr. 1 ArbGG in Hinblick auf die Revisionszulassung anderer Landesarbeitsgerichte in vergleichbaren Fällen (beispielsweise LAG Berlin-Brandenburg 6. Oktober 2015 - 7 Sa 773/15). - BAG, 23.09.2010 - 6 AZR 180/09
Berücksichtigung von Vorbeschäftigungszeiten im TV-L
Auszug aus LAG Mecklenburg-Vorpommern, 18.10.2016 - 2 Sa 104/16
Rn. 10 Das Arbeitsgericht hat unter Bezugnahme auf die Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts zu der funktionsgleichen Regelung in § 16 TV-L (BAG 23. September 2010 - 6 AZR 180/09 - AP Nr. 2 zu § 16 TV-L = NZA-RR 2011, 104) gemeint, die Tarifvertragsparteien seien nicht unmittelbar an die Grundrechte gebunden und ein Fall der von den Gerichten zwingend zu beachtenden Diskriminierung liege nicht vor.
- LAG Mecklenburg-Vorpommern, 12.02.2019 - 2 Sa 131/18
Tarifliche Stufenzuordnung - Arbeitsvermittler - Bundesagentur für Arbeit - …
Rechtlich bleibt dieses Spannungsverhältnis folgt man der Rechtsprechung des Bundesverfassungsgerichts jedoch meistens unbeachtlich, da europäische Rechtsnormen lediglich einen Anwendungsvorrang genießen, der nur dann eröffnet sein soll, wenn der zur Entscheidung anstehende Sachverhalt eine europäische Dimension hat (BVerfG 6. Juli 2010 - 2 BvR 2661/06 - BVerfGE 126, 286 = NJW 2010, 3422; ebenso LAG Mecklenburg-Vorpommern 18. Oktober 2016 - 2 Sa 104/16 - zu den insoweit vergleichbaren Abschottungseffekten, die mit § 16 TVöD-Bund verbunden sind; vorsichtiger nunmehr allerdings das Bundesarbeitsgericht in seinem Vorlagebeschluss an den EuGH vom 18. Oktober 2018 - 6 AZR 232/17 (A) - ZTR 2019, 18).
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