Volltextveröffentlichungen (2)

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  ArbGG § 12 Abs. 7 Satz 1, § 69 Abs. 2

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse

• Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei) (Leitsatz)

  Streitwert; Kündigungsschutz; Abmahnung; Personalakte

Verfahrensgang

• ArbG Gelsenkirchen - 6 Ca 3350/87
• LAG Hamm, 16.08.1989 - 2 Sa 308/89

Papierfundstellen

• NZA 1990, 328 (Ls.)
• BB 1989, 2048
• DB 1989, 2032

Wird zitiert von ... (6)Zitiert selbst (9)

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• BAG, 02.11.1955 - 1 AZR 285/55

  Arbeitsgerichtsverfahren: Bedingte Revisionseinlegung, Begriff der Divergenz

  Auszug aus LAG Hamm, 16.08.1989 - 2 Sa 308/89

  Danach ist eine Neufestsetzung des Streitwertes durch das Berufungsgericht grundsätzlich gerechtfertigt, wenn das erstinstanzliche Urteil nicht in vollem Umfang angefochten wird, insbesondere die Berufung sich auf einen Teil des Urteils beschränkt (BAG vom 06.03.1979, AP Nr. 31 zu § 72 ArbGG 1953 Streitwertrevision = DB 1979, 1852 = MDR 799 965).

  teils ist auch dann gegeben, wenn in der Berufungsinstanz im Rahmen eines Kündigungsschutzprozesses nur noch über den Auflösungsantrag, nicht dagegen auch noch über den Feststellungsantrag gestritten wird (BAG vom 06.03.1979 aaO.).

  Nicht dagegen läßt sich der Bestimmung entnehmen, daß der Auflösungsstreit immer mit null bewertet werden müsse (BAG vom 06.03.1979 aaO.).

  Es ist also nicht nur möglich, sondern sogar notwendig, den Streitwert für den Teil des Streitgegenstandes, der In die Berufungsinstanz gelangt - hier für den Auflösungsantrag - gemäß § 3 ZPO , § 12 Abs. 7 ArbGG neu festzusetzen (BAG vom 06.03.1979, aaO.; ebenso LAG Berlin vom 30.11.1987, MDR 88, 346 = KostRsp.

• LAG Berlin, 30.11.1987 - 9 Sa 102/87

  Berufungsstreitwert; Streitwert; Berufung; Kündigung; Sozialwidrig; Abfindung

  Auszug aus LAG Hamm, 16.08.1989 - 2 Sa 308/89

  Es ist also nicht nur möglich, sondern sogar notwendig, den Streitwert für den Teil des Streitgegenstandes, der In die Berufungsinstanz gelangt - hier für den Auflösungsantrag - gemäß § 3 ZPO , § 12 Abs. 7 ArbGG neu festzusetzen (…BAG vom 06.03.1979, aaO.; ebenso LAG Berlin vom 30.11.1987, MDR 88, 346 = KostRsp.

  In einem solchen Fall ist der Streitwert, niedriger als der Betrag des für die Dauer eines Vierteljahres zu leistenden Arbeitsentgelts (§ 12 Abs. 7 Satz 1 ArbGG ) festzusetzen und auch geringer als der Feststellungsantrag anzunehmen (LAG Berlin vom 30.11.1987, aaO.; Schneider, MDR 1989, 390).

• LAG Hamm, 06.05.1982 - 8 Ta 93/82

  Streitwertfestsetzung; Kündigungsschutzverfahren; Klagehäufung; Folgeverfahren; …

  Auszug aus LAG Hamm, 16.08.1989 - 2 Sa 308/89

  Teilweise wird ein halber Monatsverdienst (so LAG Mainz vom 02.07.1982, BB 1982, 1799 = DB 1982, 2091) bzw. ein geringerer Betrag als ein Monatsverdienst (so LAG Mainz vom 15.07.1986, LAGE § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 60, in entsprechender Anwendung des § 12 Abs. 7 Satz 1 ArbGG ) angenommen.

• LAG Köln, 19.12.1985 - 3 Sa 810/85

  Streitwert; Abmahnung; Monatseinkommen

  Auszug aus LAG Hamm, 16.08.1989 - 2 Sa 308/89

  Andere Landesarbeitsgerichte setzen einen Monatsverdienst als Wert fest (so: LAG Bremen vom 03.05.1983, KostRsp. ArbGG § 12 Nr. 73; LAG Hamm vom 05.07.1984, EzA § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 31 = NZA 1984, 236 = MDR 1984, 877 = AnwBl 1985, 104; LAG Köln vom 19.12.1985, LAGE § 64 ArbGG 1979 Nr. 10 = BB 1986, 600;… LAG Frankfurt/M. vom 01.03.1988, LAGE, aaO., Nr. 72).
• LAG Hamm, 05.07.1984 - 8 Ta 115/84

  Abmahnung; Entfernung aus der Personalakte; Streitwert

  Auszug aus LAG Hamm, 16.08.1989 - 2 Sa 308/89

  Andere Landesarbeitsgerichte setzen einen Monatsverdienst als Wert fest (so: LAG Bremen vom 03.05.1983, KostRsp. ArbGG § 12 Nr. 73; LAG Hamm vom 05.07.1984, EzA § 12 ArbGG 1979 Streitwert Nr. 31 = NZA 1984, 236 = MDR 1984, 877 = AnwBl 1985, 104; LAG Köln vom 19.12.1985, LAGE § 64 ArbGG 1979 Nr. 10 = BB 1986, 600;… LAG Frankfurt/M. vom 01.03.1988, LAGE, aaO., Nr. 72).
• LAG Düsseldorf, 05.01.1989 - 7 Ta 400/88

  Streitwert; Rücknahme einer Abmahnung; Mehrfachkündigungen; Differenztheorie; …

  Auszug aus LAG Hamm, 16.08.1989 - 2 Sa 308/89

  Ferner wird der Standpunkt vertreten, der Streitwert bemesse sich regelmäßig auf zwei Monatsverdienste (so LAG Düsseldorf vom 05.01.1989, JurBüro 1989, 954).
• BAG, 13.01.1988 - 5 AZR 410/87

  Kriterien für die Bindung (bzw. für den Fortfall der Bindung) des …

  Auszug aus LAG Hamm, 16.08.1989 - 2 Sa 308/89

  bb) Streiten Arbeitnehmer und Arbeitgeber darüber, ob eine Abmahnung zu Recht erklärt ist, oder begehrt ein Arbeitnehmer die Entfernung einer Abmahnung aus seiner Personalakte, so handelt es sich um eine vermögensrechtliche Streitigkeit (BAG vom 24.02.1982, AP Nr. 3 zu § 64 ArbGG 1979 = EzA § 64 ArbGG 1979 Nr. 3 = NJW 1980, 2151 = BB 1980, 1528 = DB 1980, 1802, und 13.01.1988, AP Nr. 11, aaO. = EzA, aaO. Nr. 22 = BB 1988, 1754 = DB 1988, 1124 = MDR 1988, 608 ).
• BAG, 22.05.1984 - 2 AZB 25/82

  Vorliegen einer vermögensrechtlichen Streitigkeit

  Auszug aus LAG Hamm, 16.08.1989 - 2 Sa 308/89

  Das ist der Fall, wenn die Wertfestsetzung in jeder Beziehung unverständlich und unter keinem denkbaren rechtlichen oder sonstigen vernünftigen Gesichtspunkt zu rechtfertigen ist (ständige höchstrichterliche Rechtsprechung, zuletzt BAG vom 22.05.1984, AP Nr. 7 zu § 12 ArbGG 1979 = EzA § 64 ArbGG 1979 Nr. 14 = BB 1984, 1943 = DB 1985, 136 = NZA 1984, 332 ).
• BAG, 24.03.1980 - 6 AZB 1/80

  Kündigungsschutzklage - Feststellungsantrag - Vermögensrechtliche Streitigkeit - …

  Auszug aus LAG Hamm, 16.08.1989 - 2 Sa 308/89

  bb) Streiten Arbeitnehmer und Arbeitgeber darüber, ob eine Abmahnung zu Recht erklärt ist, oder begehrt ein Arbeitnehmer die Entfernung einer Abmahnung aus seiner Personalakte, so handelt es sich um eine vermögensrechtliche Streitigkeit (BAG vom 24.02.1982, AP Nr. 3 zu § 64 ArbGG 1979 = EzA § 64 ArbGG 1979 Nr. 3 = NJW 1980, 2151 = BB 1980, 1528 = DB 1980, 1802, und 13.01.1988, AP Nr. 11, aaO. = EzA, aaO. Nr. 22 = BB 1988, 1754 = DB 1988, 1124 = MDR 1988, 608 ).

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• LAG Berlin, 30.12.1999 - 7 Ta 6121/99

  Streitwert: Auflösungsantrag

  Einschränkungen werden für den Fall anerkannt, dass es in der Berufungsinstanz nur noch um den Antrag auf Auflösung des Arbeitsverhältnisses gegen Zahlung einer Abfindung geht; dann soll der Streitwert anderweitig festgesetzt werden (BAG Urteil vom 6.3.1979 -- 6 AZR 397/77 --, AP Nr. 31 zu § 72 ArbGG 1953 Streitwertrevision; LAG Berlin Urteil vom 30.11.1987, AnwBl. 88, 486; LAG Hamm Beschluß vom 16.8.1989, NZA 90, 328 = BB 89, 2048; LAG Hamm Beschluß vom 5.12.1996, LAGE § 269 ZPO Nr. 2;… GK- ArbGG /Wenzel, Rdn. 118 zu § 12 ).

  Unter Berücksichtigung der vorstehend genannten Gesichtspunkte entspricht es billigem Ermessen (§ 3 ZPO ), den Gegenstandswert eines vom Arbeitnehmer gemäß § 9 Abs. 1 KSchG gestellten Auflösungsantrages auf den Betrag einer Monatsvergütung festzusetzen (so im Ergebnis auch: LAG Berlin Urteil vom 30.11.1987, AnwBl. 88, 486; anders LAG Hamm Beschluß vom 16.8.1989, NZA 90, 328 = BB 89, 2048: zwei Drittel des Wertes des Feststellungsantrages).

• LAG München, 27.02.1998 - 8 TaBV 98/97

  Betriebsrat: Anspruch des im Erziehungsurlaub befindlichen Mitglieds auf …

  Streitigkeiten über die Berechtigung von Abmahnungen sind nämlich vermögensrechtliche Streitigkeiten (vgl. LAG Rheinland-Pfalz vom 2. Juli 1982 - 6 Sa 150/82 - BB 1982/1799 und LAG Hamm vom 16. August 1989 - 2 Sa 308/89 - BB 1989/2048).
• LAG Schleswig-Holstein, 07.06.1995 - 1 Ta 63/95

  Festsetzung des Streitwerts bei einer Abmahnungsstreitigkeit; Die …

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• LAG Köln, 17.03.1995 - 13 Sa 1379/94

  Kündigung: Rücknahme durch den Arbeitgeber im Kündigungsschutzprozess - …

  Es erscheint gerechtfertigt, § 12 Abs. 7 Satz 1 ArbGG insoweit noch einmal voll auszuschöpfen, weil auch der Streit um die Auflösung letztlich ein Streit um Weiterbestehen oder Nicht-Weiterbestehen eines Arbeitsverhältnisses ist (a.A. LAG Hamm, Beschluss vom 16.08.89 - 2 Sa 308/89 -, NZA 1990, 328 : 2/3).
• LAG Berlin, 23.07.1999 - 7 Ta 6076/99

  Streitwert: Entfernung einer Abmahnung

  Nach Auffassung der Beschwerdekammer ist eine Klage auf Entfernung einer Abmahnung in der Regel mit dem Betrag einer (vollen) Bruttomonatsvergütung angemessen bewertet (…ebenso: GK- ArbGG /Wenzel a.a.O.;… ErfKomm-Schaub, § 12 ArbGG , Rdn. 24; LAG Bremen, Beschluß vom 03.05.1983, KostRspr. ArbGG § 12 Nr. 73; LAG Hamm, Beschluß vom 05.07.1984, AnwBl. 85, 104; LAG Hamm, Beschluß vom 16.08.1989, DB 89, 2032; LAG Berlin, Beschluß vom 23.02.1999 -- 7 Ta 144/98 (Kost) --).
• LAG Hamburg, 12.08.1991 - 1 Ta 6/91

  Gegenstandswert; Streitige Abmahnung; Bruttomonatsverdienst

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