Weitere Entscheidung unten: Pressemitteilung BSG, 03.05.2018

Rechtsprechung
   BSG, 03.05.2018 - B 11 AL 2/17 R   

Volltextveröffentlichungen (7)

  • Sozialgerichtsbarkeit.de

    Arbeitslosenversicherung

  • Bundessozialgericht

    Arbeitslosengeldanspruch - Sperrzeit bei Arbeitsablehnung - mehrere Beschäftigungsangebote - enger zeitlicher Zusammenhang - einheitlicher Lebenssachverhalt - eine Sperrzeit

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
  • rechtsportal.de

    SGB III § 159 Abs. 1
    Aufhebung der Bewilligung von Alg aufgrund Eintritts einer Sperrzeit wegen Arbeitsablehnung

  • rechtsportal.de

    Anspruch auf Arbeitslosengeld

  • datenbank.nwb.de(kostenpflichtig)

    Arbeitslosengeldanspruch - Sperrzeit bei Arbeitsablehnung - mehrere Beschäftigungsangebote - enger zeitlicher Zusammenhang - einheitlicher Lebenssachverhalt - eine Sperrzeit

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (11)

  • Bundessozialgericht (Pressemitteilung)

    Nur eine Sperrzeit bei Nichtbewerbung auf drei kurz hintereinander unterbreitete Arbeitsangebote

  • Bundessozialgericht (Terminbericht)

    Angelegenheiten des Arbeitsförderungrechts

  • rechtsindex.de (Kurzinformation)

    Mehrere Sperrzeiten bei Nichtbewerbung auf drei zeitnah unterbreitete Arbeitsangebote?

  • lto.de (Kurzinformation)

    Nichtbewerbung von Arbeitslosem: Nur eine Sperrzeit für drei verpasste Jobangebote

  • juris.de (Pressemitteilung)

    Nur eine Sperrzeit bei Nichtbewerbung auf drei kurz hintereinander unterbreitete Arbeitsangebote

  • otto-schmidt.de (Kurzinformation)

    Nur eine Sperrzeit bei Nichtbewerbung auf drei kurz hintereinander unterbreitete Arbeitsangebote

  • Betriebs-Berater (Pressemitteilung)

    Sperrzeit bei Nichtbewerbung auf drei kurz hintereinander erhaltene Stellenangebote

  • anwaltonline.com (Kurzinformation)

    Arbeitsrecht - Nur eine Sperrzeit bei Nichtbewerbung auf drei kurz hintereinander unterbreitete Arbeitsangebote

  • Jurion (Kurzinformation)

    Nur eine Sperrzeit bei Nichtbewerbung auf drei kurz hintereinander unterbreitete Arbeitsangebote

  • kostenlose-urteile.de (Kurzmitteilung)

    Bei Nichtbewerbung auf drei kurz hintereinander unterbreiteten Arbeitsangeboten darf nur eine Sperrzeit verhängt werden - Als einzelnes versicherungswidriges Verhalten anzusehendes Handeln darf nicht mehrfach sanktioniert werden


  • Vor Ergehen der Entscheidung:


  • Bundessozialgericht (Pressemitteilung - vor Ergehen der Entscheidung)

    Mehrere Sperrzeiten bei Nichtbewerbung auf drei zeitnah unterbreitete Arbeitsangebote?

Besprechungen u.ä.

  • dgbrechtsschutz.de (Entscheidungsbesprechung, auf der Grundlage der Pressemitteilung)

    Dreimal nicht beworben = Drei Sperrzeiten?

Sonstiges (2)

  • Jurion (Literaturhinweis: Entscheidungsbesprechung)

    Kurznachricht zu "Anspruch auf Arbeitslosengeld: Verhängung von Sperrzeiten" von Horst Marburger, original erschienen in: NWB 2018, 1853.

  • Bundessozialgericht (Terminmitteilung)

    G. ./. BA

    Arbeitslosenversicherung und übrige Aufgaben der Bundesagentur für Arbeit

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Verfahrensgang




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Wird zitiert von ... (2)  

  • LSG Hamburg, 29.08.2018 - L 2 AL 51/17  

    Sperrzeiten wegen Nichtteilnahme an Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen

    Die Frage, ob die Rechtmäßigkeit der Feststellung einer zweiten Sperrzeit voraussetzt, dass zuvor ein Bescheid über die Feststellung der vorausgegangenen Sperrzeit ergangen ist, ist bislang nicht höchstrichterlich geklärt und wurde im Verfahren B 11 AL 2/17 R ausdrücklich vom Bundessozialgericht offengelassen.
  • SG Stuttgart, 23.07.2018 - S 5 R 4999/16  
    Im Sinne eines einheitlich zu betrachtenden Lebenssachverhalts (vgl. zur Beachtung dieses Gedankens in anderem Zusammenhang BSG, Urteil vom 04.05.2018 - B 11 AL 2/17 R) ist die Stellung eines internen geschäftsführenden Direktors in seiner gesamten rechtlichen und faktischen Stellung zu betrachten (ebenso Forst, NZS 2012, 801, 807).
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  • Betriebs-Berater (Pressemitteilung)

    Sperrzeit bei Nichtbewerbung auf drei kurz hintereinander erhaltene Stellenangebote

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