Volltextveröffentlichungen (15)

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• lexetius.com

  Entgeltfortzahlung - tarifliche Abweichung

• openjur.de

• Bundesarbeitsgericht

  Entgeltfortzahlung - tarifliche Abweichung

• rechtsinformationen.bund.de

  Entgeltfortzahlung - tarifliche Abweichung

• rechtsprechung-im-internet.de

  § 4 Abs 1 EntgFG, § 4 Abs 4 EntgFG, § 21 TVöD vom 01.08.2006, § 22 TVöD vom 01.08.2006
  Entgeltfortzahlung - tarifliche Abweichung

• IWW
• JLaw (App) | www.prinz.law
• Wolters Kluwer

  Bestimmtheitserfordernis bei tariflicher Abweichung von der gesetzlichen Entgeltfortzahlung

• Betriebs-Berater

  Tarifliche Abweichung bei Entgeltfortzahlung

• bag-urteil.com

  Entgeltfortzahlung - tarifliche Abweichung

• ra.de
• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  Bestimmtheitserfordernis bei tariflicher Abweichung von der gesetzlichen Entgeltfortzahlung

• datenbank.nwb.de
• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Papierfundstellen

• BAGE 133, 101
• MDR 2010, 508
• NZA 2010, 455
• NJ 2010, 259
• BB 2010, 696
• DB 2010, 562
• JR 2011, 138

Wird zitiert von ... (30)Zitiert selbst (5)

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• BAG, 14.01.2009 - 5 AZR 89/08

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

  Auszug aus BAG, 20.01.2010 - 5 AZR 53/09

  Das in § 4 Abs. 1 EFZG verankerte Entgeltausfallprinzip erhält dem Arbeitnehmer grundsätzlich die volle Vergütung einschließlich etwaiger Zuschläge (Senat 14. Januar 2009 - 5 AZR 89/08 - Rn. 11, EzA EntgeltfortzG § 4 Nr. 14). Die gesetzlich geregelte Entgeltfortzahlung umfasst auch die nicht in Monatsbeträgen festgelegten Entgeltbestandteile, sofern diese nicht unter § 4 Abs. 1a EFZG fallen.
• BAG, 24.03.2004 - 5 AZR 346/03

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Zeitfaktor

  Auszug aus BAG, 20.01.2010 - 5 AZR 53/09

  Hierzu gehören sowohl die Berechnungsgrundlage als auch die Berechnungsmethode (…st. Rspr., Senat 18. November 2009 - 5 AZR 975/08 - Rn. 16; 24. März 2004 - 5 AZR 346/03 - zu II 3 a der Gründe, BAGE 110, 90, 94). Soll durch Tarifvertrag eine von § 4 Abs. 1 EFZG abweichende Bemessungsgrundlage des im Krankheitsfall fortzuzahlenden Arbeitsentgelts festgelegt werden, bedarf dies einer klaren Regelung.
• BAG, 18.11.2009 - 5 AZR 975/08

  Tarifvertragliche Regelung der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

  Auszug aus BAG, 20.01.2010 - 5 AZR 53/09

  Hierzu gehören sowohl die Berechnungsgrundlage als auch die Berechnungsmethode (st. Rspr., Senat 18. November 2009 - 5 AZR 975/08 - Rn. 16; 24. März 2004 - 5 AZR 346/03 - zu II 3 a der Gründe, BAGE 110, 90, 94). Soll durch Tarifvertrag eine von § 4 Abs. 1 EFZG abweichende Bemessungsgrundlage des im Krankheitsfall fortzuzahlenden Arbeitsentgelts festgelegt werden, bedarf dies einer klaren Regelung.
• LAG München, 11.11.2008 - 8 Sa 319/08

  Entgeltfortzahlung - öffentlicher Dienst

  Auszug aus BAG, 20.01.2010 - 5 AZR 53/09

  Auf die Revision des Klägers wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts München vom 11. November 2008 - 8 Sa 319/08 - aufgehoben.
• BAG, 13.06.1991 - 8 AZR 330/90

  Anspruch auf Urlaubslohnaufschlag - Berücksichtigung voller Kalendermonate - …

  Auszug aus BAG, 20.01.2010 - 5 AZR 53/09

  Rn. 18 d) Ob und inwieweit nicht in Monatsbeträgen festgelegte Entgeltbestandteile bei der Berechnung des Urlaubsentgelts, hinsichtlich dessen § 11 BUrlG selbst die Anwendung des Referenzprinzips anordnet (vgl. dazu BAG 13. Juni 1991 - 8 AZR 330/90 - EzBAT BAT § 47 Urlaubsvergütung Nr. 13), zu berücksichtigen sind, kann für die Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall dahinstehen.

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• BAG, 14.11.2012 - 5 AZR 886/11

  Vorlage einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung

  Eine solche Abweichung bedarf aber einer klaren Regelung (vgl. BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 12, BAGE 133, 101).
• BAG, 25.04.2018 - 5 AZR 245/17

  Vergütung für Umkleidezeiten - auffällige Dienstkleidung

  Wollen die Tarifvertragsparteien die grundsätzliche bestehende Vergütungspflicht des Arbeitgebers ausschließen, bedarf dies jedoch einer klaren Regelung (zur tariflichen Festlegung einer abweichenden Bemessungsgrundlage des fortzuzahlenden Arbeitsentgelts nach § 4 Abs. 4 Satz 1 EFZG vgl. BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 12, BAGE 133, 101).
• BAG, 08.11.2017 - 5 AZR 11/17

  Entgeltfortzahlung - Urlaubsentgelt - Betriebsratsarbeit

  Besteht ein Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall (§ 3 Abs. 1 EFZG), ist dem Arbeitnehmer nach § 4 Abs. 1 EFZG das ihm bei der für ihn maßgebenden regelmäßigen Arbeitszeit zustehende Arbeitsentgelt fortzuzahlen (st. Rspr., zB BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 11, BAGE 133, 101).

• BAG, 24.03.2010 - 10 AZR 58/09

  Zulage wegen ständiger Wechselschichtarbeit

  Solche Anhaltspunkte wären aber erforderlich (vgl. dazu BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 12 ff., DB 2010, 562; 1. Dezember 2004 - 5 AZR 68/04 - zu II 4 der Gründe, AP EntgeltFG § 4 Nr. 68 = EzA EntgeltfortzG § 4 Nr. 52; 13. März 2002 - 5 AZR 648/00 - zu III 2 a der Gründe, AP EntgeltFG § 4 Nr. 58 = EzA EntgeltfortzG § 4 Nr. 6; anders zu § 33a BAT: Senat 7. Februar 1996 - 10 AZR 203/94 - zu III 1 der Gründe, AP BAT § 33a Nr. 9). Allein der Begriff des "Leistens" genügt dafür nicht.
• BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage

  Das in dieser Norm verankerte modifizierte Entgeltausfallprinzip erhält dem Arbeitnehmer grundsätzlich die volle Vergütung (st. Rspr., zB BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 11, BAGE 133, 101;… und ganz herrschende Meinung im Schrifttum, vgl. nur ErfK/Reinhard 16. Aufl. § 4 EFZG Rn. 11;… HWK/Schliemann 7. Aufl. § 4 EFZG Rn. 3;… Schaub/Linck ArbR-HdB 16. Aufl. § 98 Rn. 71;… Schmitt EFZG 7. Aufl. § 4 Rn. 27 ff., jeweils mwN).

  Rn. 38 Fehlt es im ÜTV für die Besitzstandszulage an einer klaren Regelung einer iSd. § 4 Abs. 4 Satz 1 EFZG abweichenden Bemessungsgrundlage, so bleibt es insoweit beim Grundsatz des § 4 Abs. 1 EFZG (vgl. BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 12, BAGE 133, 101).

• BAG, 12.05.2016 - 6 AZR 365/15

  Wegfall des Krankengeldzuschusses bei Erhalt einer Rente

  Sie erhalten zunächst nach § 22 Abs. 1 iVm. § 21 TVöD-AT Entgeltfortzahlung (vgl. hierzu BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 13 ff., BAGE 133, 101) und anschließend Krankengeld gemäß §§ 44 bis 51 SGB V. Hierzu leistet der Arbeitgeber gemäß § 22 Abs. 2 und Abs. 3 TVöD-AT einen Krankengeldzuschuss in der tariflich bestimmten Höhe.
• BAG, 24.03.2010 - 10 AZR 570/09

  Zulage wegen ständiger Schichtarbeit

  Solche Anhaltspunkte wären aber erforderlich (vgl. dazu BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 12 ff., DB 2010, 562; 1. Dezember 2004 - 5 AZR 68/04 - zu II 4 der Gründe, AP EntgeltFG § 4 Nr. 68 = EzA EntgeltfortzG § 4 Nr. 52; 13. März 2002 - 5 AZR 648/00 - zu III 2 a der Gründe, AP EntgeltFG § 4 Nr. 58 = EzA EntgeltfortzG § 4 Nr. 6; anders zu § 33a BAT: Senat 7. Februar 1996 - 10 AZR 203/94 - zu III 1 der Gründe, AP BAT § 33a Nr. 9). Allein der Begriff des "Leistens" genügt dafür nicht.
• ArbG Berlin, 17.04.2014 - 28 Ca 1564/14

  Besitzstandszulage bei Krankenvergütung

  In jedem Falle wäre den auch für die Tarifparteien maßgeblichen Geboten der Normenklarheit (s. BAG 20.1.2010 - 5 AZR 53/09 - NZA 2010, 455 = MDR 2010, 508 [I.1.

  - Nur beiläufig sei angesichts dessen darauf hingewiesen, dass es nach den für die Tarifgestaltung maßgeblichen Grundsätzen der Normenklarheit ohnehin Sache der Tarifakteure gewesen wäre, etwaige Durchbrechungen des schon behandelten "Lohnausfallprinzips" (s. oben, S. 10 [1.]) für die Altbeschäftigten der Beklagten ggf. ihrerseits besonders kenntlich zu machen 91 S. dazu deutlich BAG 20.1.2010 - 5 AZR 53/09 - BAGE 133, 101 = AP § 4 EntgeltFG Nr. 69 = EzA § 4 EntgeltfortzG Nr. 15 = NZA 2010, 455 = MDR 2010, 508 [I.1.

  S. dazu deutlich BAG 20.1.2010 - 5 AZR 53/09 - BAGE 133, 101 = AP § 4 EntgeltFG Nr. 69 = EzA § 4 EntgeltfortzG Nr. 15 = NZA 2010, 455 = MDR 2010, 508 [I.1.

  91) S. dazu deutlich BAG 20.1.2010 - 5 AZR 53/09 - BAGE 133, 101 = AP § 4 EntgeltFG Nr. 69 = EzA § 4 EntgeltfortzG Nr. 15 = NZA 2010, 455 = MDR 2010, 508 [I.1.

• BAG, 23.04.2024 - 5 AZR 178/23

  Bemessungsgrundlage der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Tarifauslegung - …

  § 4 Abs. 1a EFZG nimmt lediglich das zusätzlich für Überstunden gezahlte Arbeitsentgelt aus, sowie den Ersatz für tatsächliche und nur bei Erbringung der Arbeitsleistung entstehende Aufwendungen (vgl. BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 11, BAGE 133, 101;… 27. April 2016 - 5 AZR 229/15 - Rn. 22, BAGE 155, 70)..

  Dies umfasst sowohl die Berechnungsmethode wie auch die Berechnungsgrundlage (BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 12, BAGE 133, 101).

• BAG, 08.11.2017 - 5 AZR 613/16

  Entgeltfortzahlung - Urlaubsentgelt - Betriebsratsarbeit

  Besteht ein Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall (§ 3 Abs. 1 EFZG), ist dem Arbeitnehmer nach § 4 Abs. 1 EFZG das ihm bei der für ihn maßgebenden regelmäßigen Arbeitszeit zustehende Arbeitsentgelt fortzuzahlen (st. Rspr., zB BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 11, BAGE 133, 101).
• BAG, 01.09.2010 - 5 AZR 557/09

  Bemessung des Urlaubsentgelts und der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
• BAG, 24.03.2010 - 10 AZR 152/09

  Zulage wegen ständiger Wechselschichtarbeit
• BAG, 23.02.2010 - 9 AZR 52/09

  Urlaubsentgelt - Arbeitszeitänderung - unstete Entgeltbestandteile
• BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 78/16

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage
• BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 247/15

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage
• BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 275/15

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage
• BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 373/15

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage
• BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 231/15

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage
• BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 230/15

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage
• BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 246/15

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage
• BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 276/15

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage
• LAG Niedersachsen, 28.08.2019 - 14 Sa 1009/18

  Unionsrechtskonforme Auslegung der Urlaubsentgeltregelung des § 21 TV-Ärzte; …
• BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 232/15

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage
• LAG Berlin-Brandenburg, 24.08.2011 - 4 Sa 1021/11

  Berücksichtigung der Schichtzulage nach § 33a Abs 2 Buchst b bb BAT-O bei …
• LAG Sachsen, 31.07.2014 - 8 Sa 137/14

  Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall bei unklarer Tarifregelung zur …
• LAG Sachsen, 24.05.2016 - 3 Sa 711/15

  Anrechnung einer Treueprämie und einer Schichtzulage auf den tariflichen …
• LAG Sachsen, 24.05.2016 - 3 Sa 712/15

  Anrechnung einer Treueprämie und Schichtzulage auf den tariflichen Mindestlohn in …
• ArbG Bonn, 10.08.2022 - 2 Ca 747/22
• LAG Niedersachsen, 04.05.2011 - 17 Sa 1371/10

  Einmalzahlung nach § 9 Abs. 1 Entgelt TV Niedersächsische Metallindustrie v. …
• ArbG Bochum, 03.05.2017 - 3 Ca 2048/16

  Anspruch auf Zahlung von Sonntagszuschlägen im Falle der Entgeltfortzahlung; …