Rechtsprechung
| LAG Sachsen-Anhalt, 07.06.2017 - 5 Sa 339/16 |
Volltextveröffentlichungen (8)
- openjur.de
- Rechtsprechungsdatenbank Sachsen-Anhalt
§ 22 AGG, § 15 Abs 2 AGG
Entschädigungsanspruch - Nichtbestehen einer Schwerbehinderung kein Indiz für Benachteiligung - IWW
- REHADAT Informationssystem (Volltext/Leitsatz/Kurzinformation)
Entschädigungsanspruch - Nichtbestehen einer Schwerbehindertenvertretung kein Indiz für Benachteiligung
- ra.de
- Wolters Kluwer(kostenpflichtig, Leitsatz frei)
AGG § 22, § 15 Abs. 2, § 7, SGB IX § 81 Abs. 2 Satz 1, § 94 Abs. 6 Satz 4, § 93 Satz 2
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
SGB IX § 81 Abs. 2 S. 1
Kausalzusammenhang zwischen nachteiliger Behandlung und Behinderung bei Nichtbestehen einer Schwerbehindertenvertretung - juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Kurzfassungen/Presse (2)
- antidiskriminierungsstelle.de
(Kurzinformation)
Keine Schwerbehindertenvertretung - kein Indiz für Benachteiligung wegen Schwerbehinderung
- Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei) (Leitsatz)
Kausalzusammenhang zwischen nachteiliger Behandlung und Behinderung bei Nichtbestehen einer Schwerbehindertenvertretung; unbegründete Entschädigungsklage des abgelehnten Stellenbewerbers bei unzureichender Darlegung von Indiztatsachen
Verfahrensgang
- ArbG Magdeburg, 17.08.2016 - 11 Ca 313/16
- LAG Sachsen-Anhalt, 07.06.2017 - 5 Sa 339/16
Wird zitiert von ... (0) Zitiert selbst (2)
- BAG, 11.08.2016 - 8 AZR 406/14
Benachteiligung wegen des Alters - Auswahlverfahren - Schadensersatz - …
Auszug aus LAG Sachsen-Anhalt, 07.06.2017 - 5 Sa 339/16
Auf die "subjektive Ernsthaftigkeit" der Bewerbung kommt es nicht an (BAG 11.08.2016 - 8 AZR 406/14, juris Rz. 44).Die "objektive Eignung" des Bewerbers ist dabei kein Kriterium der "vergleichbaren Situation" oder der vergleichbaren Lage i.S.v. § 3 Abs. 1 und Abs. 2 AGG und deshalb nicht Voraussetzung für einen Anspruch aus § 15 Abs. 2 AGG (BAG 11.08.2016 - 8 AZR 406/14, juris Rz. 89).
- BAG, 07.04.2011 - 8 AZR 679/09
Entschädigungsanspruch eines schwerbehinderten Bewerbers
Auszug aus LAG Sachsen-Anhalt, 07.06.2017 - 5 Sa 339/16
Auf ein schuldhaftes Handeln oder gar eine Benachteiligungsabsicht kommt es nicht an (BAG 16.02.2012 - 8 AZR 679/09).
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