• Bundesgesetzblatt Jahrgang 1996 Teil I Nr. 11, ausgegeben am 29.02.1996, Seite 227
• Gesetz über zwingende Arbeitsbedingungen bei grenzüberschreitenden Dienstleistungen (Arbeitnehmer-Entsendegesetz - AEntG)
• vom 26.02.1996

Gesetzestext

• bundesgesetzblatt.de

Gesetzesbegründung

• Deutscher Bundestag (Ablauf des Gesetzgebungsverfahrens, mit Materialien)

In Nachschlagewerken

• Wikipedia

  Arbeitnehmer-Entsendegesetz

Wird zitiert von ... (51)

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• EuGH, 03.04.2008 - C-346/06

  NACH DER EG-RICHTLINIE ÜBER DIE ENTSENDUNG VON ARBEITNEHMERN KANN ES UNZULÄSSIG …

  Was zum Schutz der Arbeitnehmer erforderlich sei, werde durch den Mindestlohnstandard markiert, der sich in Deutschland aus der Anwendung des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes vom 26. Februar 1996 (BGBl. 1996 I S. 227) ergebe.
• EuGH, 17.11.2015 - C-115/14

  Die Vergabe öffentlicher Aufträge kann durch Gesetz davon abhängig gemacht …

  Rn. 10 In Anwendung des Gesetzes über zwingende Arbeitsbedingungen bei grenzüberschreitenden Dienstleistungen - Arbeitnehmer-Entsendegesetz vom 26. Februar 1996 (BGBl. I S. 227, im Folgenden: AEntG) wurde am 29. November 2007 ein Tarifvertrag über die Festsetzung eines Mindestlohns für die Branche der Postdienstleistungen geschlossen, der durch Verordnung vom 28. Dezember 2007 für alle Unternehmen dieser Branche für allgemein verbindlich erklärt wurde.
• EuGH, 25.10.2001 - C-49/98

  EIN MITGLIEDSTAAT KANN UNTER BESTIMMTEN VORAUSSETZUNGEN EIN UNTERNEHMEN DES …

  Durch das Arbeitnehmer-Entsendegesetz vom 26. Februar 1996 (BGBl. I S. 227, im Folgenden: AEntG) wurde die Anwendbarkeit der Vorschriften der Tarifverträge für das Baugewerbe über den Jahresurlaub mit Wirkung vom 1. März 1996 unter bestimmten Voraussetzungen auf Arbeitsverhältnisse zwischen Unternehmen mit Sitz außerhalb Deutschlands und den von ihnen zur Erbringung baulicher Leistungen auf eine Baustelle in Deutschland entsandten Arbeitnehmern erstreckt.

• BGH, 17.02.2000 - III ZR 78/99

  Begriff der "Betriebe des Baugewerbes"

  Umgekehrt hat das Arbeitnehmer-Entsendegesetz vom 26. Februar 1996 (BGBl. I S. 227) in seinen Anwendungsbereich § 2 der Baubetriebe-Verordnung ausdrücklich einbezogen (§ 1 Abs. 1 AEntG).
• OVG Berlin-Brandenburg, 18.12.2008 - 1 B 13.08

  Postmindestlohnverordnung auch in zweiter Instanz beanstandet

  a) Die BriefArbbV verstößt gegen den Gesetzesvorbehalt gemäß Art. 80 Abs. 1 GG, weil die - in der Verordnung zitierte - gesetzliche Ermächtigung in § 1 Abs. 3a Satz 1 des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes, der durch Art. 10 Nr. 1 Buchstabe d des sog. Korrekturgesetzes vom 19. Dezember 1998 (BGBl. I S. 3843) in die Urfassung dieses Gesetzes vom 25. Februar 1996 (BGBl. I S. 227) eingefügt worden und zuletzt durch Art. 1 Nr. 1 Buchstabe d des Gesetzes vom 25. April 2007 geändert worden ist, es nur zulässt zu bestimmen, dass die Rechtsnormen eines Tarifvertrages nach Absatz 1 Satz 1 auf "alle unter den Geltungsbereich dieses Tarifvertrages fallenden und nicht tarifgebundenen Arbeitgeber und Arbeitnehmer" Anwendung finden.
• EuGH, 14.04.2005 - C-341/02

  EIN MITGLIEDSTAAT IST NICHT VERPFLICHTET, BEI DER KONTROLLE DER ZAHLUNG DES …

  6 Für das Baugewerbe gilt das Arbeitnehmer-Entsendegesetz (AEntG) vom 26. Februar 1996 (BGBl. 1996 I, S. 227) in der Fassung, die bei Ablauf der Frist galt, die in der mit Gründen versehenen Stellungnahme gesetzt worden war.
• BAG, 20.07.2004 - 9 AZR 343/03

  Urlaubskassenverfahren für Arbeitgeber aus Portugal

  (1) Eine derartige Verdrängung war allerdings nach der Ursprungsfassung des AEntG (vom 26. Februar 1996, BGBl. I S. 227) möglich.
• BVerfG, 18.07.2000 - 1 BvR 948/00

  Verfassungsbeschwerde gegen Bau-Mindestlohn erfolglos

  Die Beschwerdeführer, ein Baugewerbeverband und drei ihm angehörige Unternehmen des Baugewerbes, wenden sich mit ihrer Verfassungsbeschwerde unmittelbar gegen die Verordnung über zwingende Arbeitsbedingungen im Baugewerbe vom 25. August 1999 (BGBl I S. 1894; künftig: BauArbbV), welche auf dem seit 1. Januar 1999 geltenden § 1 Abs. 3 a des Gesetzes über zwingende Arbeitsbedingungen bei grenzüberschreitenden Dienstleistungen (Arbeitnehmer-Entsendegesetz - AEntG) vom 26. Februar 1996 (BGBl I S. 227), zuletzt geändert durch das Gesetz zu Korrekturen in der Sozialversicherung und zur Sicherung der Arbeitnehmerrechte vom 19. Dezember 1998 (BGBl I S. 3843, 3850) beruht.
• BAG, 21.11.2007 - 10 AZR 782/06

  Arbeitnehmerentsendung - selbständige Betriebsabteilung

  In § 1 des Gesetzes über zwingende Arbeitsbedingungen bei grenzüberschreitenden Dienstleistungen (Arbeitnehmer-Entsendegesetz - AEntG) vom 26. Februar 1996 (BGBl. I S. 227) in der im Klagezeitraum gültigen Fassung (AEntG aF) der Änderungsgesetze vom 24. März 1997 (BGBl. I S. 594), 16. Dezember 1997 (BGBl. I S. 2985) und 19. Dezember 1998 (BGBl. I S. 3843) heißt es:.
• EuGH, 18.07.2007 - C-490/04

  Kommission / Deutschland - Vertragsverletzungsverfahren - Zulässigkeit - Art. 49 …

  - ausländische Unternehmen selbst dann verpflichtet sind, für ihre entsandten Arbeitnehmer Beiträge an die deutsche Urlaubskasse abzuführen, wenn sie nach den Rechtsvorschriften des Niederlassungsstaats ihres Arbeitgebers einen im Wesentlichen vergleichbaren Schutz genießen (§ 1 Abs. 3 des Gesetzes über zwingende Arbeitsbedingungen bei grenzüberschreitenden Dienstleistungen vom 26. Februar 1996 [BGBl. I S. 227, im Folgenden: Arbeitnehmer-Entsendegesetz oder AEntG]);.
• BAG, 26.10.2009 - 3 AZB 24/09

  Entgeltklage - Verfahrensaussetzung - Postmindestlohnverordnung
• LSG Hamburg, 23.09.2015 - L 2 AL 64/13

  Auflage zu einer Erlaubnis nach dem AÜG
• BAG, 04.12.2002 - 10 AZR 113/02

  Tarifpluralität - Metallhandwerk/Baugewerbe
• BAG, 09.07.2003 - 10 AZR 593/02

  Sozialkassenverfahren - Vereinbarung italienischen Rechts
• VerfGH Bayern, 03.02.2009 - 111-IX-08

  Volksbegehren Bayerisches Mindestlohngesetz
• OVG Berlin, 10.03.2004 - 1 B 2.02

  Allgemeinverbindlicherklärung eines Tarifvertrages durch VO?
• BAG, 25.06.2002 - 9 AZR 106/01

  Beitragspflichten ausländischer Arbeitgeber zur Urlaubskasse des Baugewerbes
• LAG Baden-Württemberg, 18.01.2010 - 4 Sa 14/09

  Bürgenhaftung nach § 1a AEntG - Insolvenz des Nachunternehmers - …
• BAG, 25.06.2002 - 9 AZR 264/01

  Arbeit & Soziales - Urlaubskassenverfahren auch für polnische Arbeitgeber?
• Generalanwalt beim EuGH, 20.09.2007 - C-346/06

  Rüffert - Richtlinie 96/71/EG - Entsendung von Arbeitnehmern im Rahmen der …
• Generalanwalt beim EuGH, 13.07.2000 - C-49/98

  Oliveira Rocha
• OLG Brandenburg, 16.03.1998 - 1 Ss OWi 8 Z/98

  Verhängung eines Bußgeldes wegen nicht Angabe von Personalien gegenüber einer …
• BayObLG, 27.04.2000 - 3 ObOWi 16/00

  Bemessung des Verfallsbetrages; Feststellung der Ansprüche Dritter beim …
• BAG, 26.10.2009 - 3 AZB 25/09

  Entgeltklage - Verfahrensaussetzung - Postmindestlohnverordnung
• BAG, 26.10.2009 - 3 AZB 26/09

  Entgeltklage - Verfahrensaussetzung - Postmindestlohnverordnung
• ArbG Wiesbaden, 10.02.1998 - 1 Ca 1672/97

  Freier Dienstleistungsverkehr - Vorübergehende Entsendung zur Erfüllung eines …
• OLG Brandenburg, 07.03.2002 - 1 Ss OWi 4 B/02

  Verfassungsmäßigkeit der Erstreckung eines Tarifvertrags auf nicht tarifgebundene …
• OLG Brandenburg, 02.03.2000 - 8 U 77/99

  Versagung des Zuschlags wegen nicht vorliegender Arbeitserlaubnisse der …
• BayObLG, 13.10.1999 - 3 ObOWi 88/99

  Beschäftigung inländischer Arbeitnehmer zu untertariflichen Bedingungen
• EuGH, 25.10.2001 - C-53/98

  Tecnamb-Tecnologia do Ambiente - Freier Dienstleistungsverkehr - Vorübergehende …
• Generalanwalt beim EuGH, 13.07.2000 - C-70/98

  Portugaia Construções
• Generalanwalt beim EuGH, 13.07.2000 - C-53/98

  Tecnamb-Tecnologia do Ambiente
• EuGH, 25.10.2001 - C-69/98

  Santos & Kewitz Construções - Freier Dienstleistungsverkehr - Vorübergehende …
• EuGH, 25.10.2001 - C-70/98

  Portugaia Construções - Freier Dienstleistungsverkehr - Vorübergehende Entsendung …
• Generalanwalt beim EuGH, 13.07.2000 - C-69/98

  Santos & Kewitz Construções
• ArbG Wiesbaden, 16.02.1998 - 5 Ca 2069/97

  Auslegung der Entsenderichtlinie; Verpflichtung ausländischer Arbeitnehmer zur …
• ArbG Wiesbaden, 27.02.1998 - 7 Ca 2472/97

  Auslegung der Entsenderichtlinie der Europäischen Union; Verpflichtung …
• ArbG Wiesbaden, 27.02.1998 - 6 Ca 2771/97

  Anwendbarkeit von Rechtsnormen eines für allgemeinverbindich erklärten …
• ArbG Wiesbaden, 27.02.1998 - 6 Ca 2165/97

  Auslegung der Entsenderichtlinie; Verpflichtung ausländischer Arbeitnehmer zur …
• ArbG Wiesbaden, 17.02.1998 - 8 Ca 1986/97

  Verpflichtung ausländischer Arbeitnehmer zur Beitragsleistung an Urlaubskasse; …
• ArbG Wiesbaden, 17.02.1998 - 8 Ca 1145/97

  Auslegung der Entsenderichtlinie; Verpflichtung ausländischer Arbeitnehmer zur …
• ArbG Wiesbaden, 17.02.1998 - 8 Ca 1987/97

  Auslegung der Entsenderichtlinie; Verpflichtung ausländischer Arbeitnehmer zur …
• BayObLG, 27.11.2002 - 3 ObOWi 93/02

  Berechnung des Mindestlohns in Deutschland eingesetzter türkischer Arbeitnehmer …
• BayObLG, 25.09.2000 - 3 ObOWi 78/00

  Berechnung des Mindeststundenbruttolohns
• LSG Bayern, 19.02.2002 - L 11 AL 249/98
• LAG Hessen, 02.06.1997 - 10 Sa 2274/95

  Beschäftigung von Arbeitnehmern als Bauarbeiter im Betrieb einer GbR ; Begriff …
• ArbG Wiesbaden, 13.02.1998 - 7 Ca 2239/97

  Pflicht ausländischer Arbeitgeber zur Leistung an die Urlaubskasse; Auslegung des …
• OLG Brandenburg, 19.06.2000 - 2 Ss OWi 78 B/00
• BayObLG, 30.12.1999 - ObOWi 111/99

  Arbeitnehmerentsendung; Anmeldung; Verspätung; Ungarn; Bauleistungen; …
• OLG Köln, 23.02.1999 - Ss 630/98

  Verstoß inländischer Arbeitsvertragsparteien gegen allgemein verbindlich erklärte …
• OLG Hamm, 06.12.1999 - 4 Ss OWi 867/99

  Arbeitnehmerentsendegesetz, Leiharbeiter, Lohnhöhe, Mindestlohn