Volltextveröffentlichungen (5)

• openjur.de
• Entscheidungsdatenbank Berlin

  Konkurrentenstreit; Auswahlgespräch; Assessment-Center; Dokumentationspflicht

• Entscheidungsdatenbank Brandenburg

  § 123 VwGO, § 146 Abs 4 S 3 VwGO, § 146 Abs 4 S 6 VwGO, Art 33 Abs 2 GG
  Einstweilige Anordnung; Beschwerde; Konkurrentenstreit; Auswahlgespräch; Assessment-Center; Dokumentation

• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  Erforderlichkeit einer nachvollziehbaren Dokumentation von Fragen und Eindrücken aus einem Bewerbungsgespräch bei maßgeblicher Stützung der Auswahlentscheidung auf dieses Gespräch

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse

• Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei) (Leitsatz)

  Erforderlichkeit einer nachvollziehbaren Dokumentation von Fragen und Eindrücken aus einem Bewerbungsgespräch bei maßgeblicher Stützung der Auswahlentscheidung auf dieses Gespräch

Wird zitiert von ... (37)Zitiert selbst (3)

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• OVG Nordrhein-Westfalen, 13.05.2004 - 1 B 300/04

  Vorbereitung einer an den Grundsätzen der Bestenauslese zu orientierenden …

  Auszug aus OVG Berlin-Brandenburg, 27.01.2012 - 6 S 50.11

  Wird eine Bewerberauswahl maßgeblich auf die Eindrücke aus einem Auswahlgespräch gestützt, müssen die an die Bewerber gerichteten Fragen bzw. die besprochenen Themen, die Antworten der Bewerber, die Bewertung dieser Antworten durch die Auswahlkommission sowie der persönliche Eindruck von den Bewerbern zumindest in den Grundzügen nachvollziehbar dokumentiert werden (im Anschluss an OVG Berlin, Beschlüsse vom 21. März 2001 - OVG 4 SN 1.01 -, vom 22. Mai 2001 - OVG 4 SN 15.01 - sowie vom 24. August 2001 - OVG 4 SN 41.01 - vgl. ferner OVG Nordrhein-Westfalen, Beschluss vom 13. Mai 2004 - 1 B 300/04 -, NVwZ-RR 2004, 771; OVG Lüneburg, Beschluss vom 18. August 2011 - 5 ME 212/11 -, Juris).

  Nach der Rechtsprechung des Gerichts erfordert dies zwar kein Protokoll, insbesondere kein Wortprotokoll der Gespräche, aber die an die Stellenbewerber gerichteten Fragen bzw. die besprochenen Themen, die Antworten der Bewerber, die Bewertung dieser Antworten durch die Auswahlkommission sowie der persönliche Eindruck von den Bewerbern müssen zumindest in den Grundzügen festgehalten werden (vgl. bereits OVG Berlin, Beschlüsse vom 21. März 2001 - OVG 4 SN 1.01 -, vom 22. Mai 2001 - OVG 4 SN 15.01 sowie vom 24. August 2001 - OVG 4 SN 41.01 - OVG Nordrhein-Westfalen, Beschluss vom 13. Mai 2004 - 1 B 300/04 -, NVwZ-RR 2004, 771, Rn. 17 bei Juris; OVG Lüneburg, Beschluss vom 18. August 2011 - 5 ME 212/11 -, Juris).

• OVG Niedersachsen, 18.08.2011 - 5 ME 212/11

  Berücksichtigung von Beurteilungen in unterschiedlichen Statusämtern i.R.d. …

  Auszug aus OVG Berlin-Brandenburg, 27.01.2012 - 6 S 50.11

  Wird eine Bewerberauswahl maßgeblich auf die Eindrücke aus einem Auswahlgespräch gestützt, müssen die an die Bewerber gerichteten Fragen bzw. die besprochenen Themen, die Antworten der Bewerber, die Bewertung dieser Antworten durch die Auswahlkommission sowie der persönliche Eindruck von den Bewerbern zumindest in den Grundzügen nachvollziehbar dokumentiert werden (im Anschluss an OVG Berlin, Beschlüsse vom 21. März 2001 - OVG 4 SN 1.01 -, vom 22. Mai 2001 - OVG 4 SN 15.01 - sowie vom 24. August 2001 - OVG 4 SN 41.01 - vgl. ferner OVG Nordrhein-Westfalen, Beschluss vom 13. Mai 2004 - 1 B 300/04 -, NVwZ-RR 2004, 771; OVG Lüneburg, Beschluss vom 18. August 2011 - 5 ME 212/11 -, Juris).

  Nach der Rechtsprechung des Gerichts erfordert dies zwar kein Protokoll, insbesondere kein Wortprotokoll der Gespräche, aber die an die Stellenbewerber gerichteten Fragen bzw. die besprochenen Themen, die Antworten der Bewerber, die Bewertung dieser Antworten durch die Auswahlkommission sowie der persönliche Eindruck von den Bewerbern müssen zumindest in den Grundzügen festgehalten werden (vgl. bereits OVG Berlin, Beschlüsse vom 21. März 2001 - OVG 4 SN 1.01 -, vom 22. Mai 2001 - OVG 4 SN 15.01 sowie vom 24. August 2001 - OVG 4 SN 41.01 - OVG Nordrhein-Westfalen…, Beschluss vom 13. Mai 2004 - 1 B 300/04 -, NVwZ-RR 2004, 771, Rn. 17 bei Juris; OVG Lüneburg, Beschluss vom 18. August 2011 - 5 ME 212/11 -, Juris).

• BVerfG, 09.07.2007 - 2 BvR 206/07

  Anforderungen an das Verwaltungsverfahren bei der Besetzung von …

  Auszug aus OVG Berlin-Brandenburg, 27.01.2012 - 6 S 50.11

  Rn. 4 a) Das Verwaltungsgericht hat zwar unter Hinweis auf die Rechtsprechung des Bundesverfassungsgerichts (Beschluss vom 9. Juli 2007 - 2 BvR 206/07 -, m. w. N., NVwZ 2007, S. 1178 f.) zutreffend festgestellt, dass das dem gerichtlichen Rechtsschutzverfahren vorgelagerte Verwaltungsverfahren nicht so ausgestaltet sein darf, dass es den gerichtlichen Rechtsschutz vereitelt oder unzumutbar erschwert.

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• LAG Düsseldorf, 10.04.2024 - 12 Sa 1007/23

  Informieren des Bewerbers über die Datenerhebung des Arbeitgebers nach …

  Die Dokumentationspflicht erfordert kein Protokoll, insbesondere kein Wortprotokoll der Gespräche, aber die an die Stellenbewerber gerichteten Fragen bzw. die besprochenen Themen, die Antworten der Bewerber, die Bewertung dieser Antworten durch die Auswahlkommission sowie der persönliche Eindruck von den Bewerbern müssen zumindest in den Grundzügen festgehalten werden (vgl. OVG Berlin-Brandenburg 27.01.2012 - OVG 6 S 50.11, juris Rn. 5).
• LAG Düsseldorf, 27.06.2018 - 12 Sa 135/18

  Voraussetzungen des Anspruchs eines Schwerbehinderten auf Einladung zu einem …

  Die Dokumentationspflicht erfordert kein Protokoll, insbesondere kein Wortprotokoll der Gespräche, aber die an die Stellenbewerber gerichteten Fragen bzw. die besprochenen Themen, die Antworten der Bewerber, die Bewertung dieser Antworten durch die Auswahlkommission sowie der persönliche Eindruck von den Bewerbern müssen zumindest in den Grundzügen festgehalten werden (OVG Berlin-Brandenburg 27.01.2012 - OVG 6 S 50.11, juris Rn. 5).
• OVG Hamburg, 10.10.2017 - 5 Bs 111/17

  Zulässigkeit strukturierter Auswahlverfahren als Grundlage für eine …

  Die an die Stellenbewerber gerichteten Fragen bzw. die besprochenen Themen, die Antworten der Bewerber, die Bewertung dieser Antworten durch die Auswahlkommission sowie der persönliche Eindruck von den Bewerbern müssen jedoch zumindest in den Grundzügen festgehalten werden (vgl. OVG Berlin-Brandenburg, Beschl. v. 27.1.2012, 6 S 50.11, juris;… OVG Münster, Beschl. v. 3.8.2017, 6 B 831/17, juris Rn. 10 ff.;… Beschl. v. 13.5.2004, 1 B 300/04, NVwZ-RR 2004, 771, juris Rn. 17; OVG Lüneburg, Beschl. v. 18.8.2011, 5 ME 212/11, juris).

• VG Berlin, 19.08.2014 - 28 L 124.14

  Ernennung zum Richter am BGH - Akteneinsichtsrecht im Auswahlverfahren

  Rn. 10 Die Einsichtnahme in diese Unterlagen ist zur Gewährung effektiven Rechtsschutzes erforderlich, damit der unterlegene Bewerber in die Lage versetzt wird, sachgerecht zu entscheiden, ob Anhaltspunkte für einen Verstoß gegen den Anspruch auf faire und chancengleiche Behandlung seiner Bewerbung bestehen und er gerichtlichen Rechtsschutz in Anspruch nehmen will (vgl. OVG Berlin-Brandenburg, Beschluss vom 27. Januar 2012 - OVG 6 S 50.11 -, zitiert nach juris, Rdnr. 4; VGH Baden-Württemberg…, Beschluss vom 7. August 1996 - 4 S 1929/96 -, zitiert nach juris, Rdnr. 10 = NJW 1996, 2525 [2527]).

  Da sie sowohl den Anordnungsanspruch als auch den Anordnungsgrund glaubhaft machen muss, ist es ihr auch nicht zuzumuten, die Auswahlentscheidung gewissermaßen "ins Blaue hinein" in einem gerichtlichen Eilverfahren angreifen zu müssen, um überhaupt nur deren tragenden Erwägungen zu erfahren (BVerfG…, Beschluss vom 9. Juli 2007 - 2 BvR 206/07 - zitiert nach juris, Rdnr. 22; OVG Berlin-Brandenburg, Beschluss vom 27. Januar 2012 - OVG 6 S 50.11 -, zitiert nach juris, Rdnr. 4).

• OVG Berlin-Brandenburg, 29.05.2018 - 10 S 66.16

  Zeitpunkt der Fixierung der für die Auswahlentscheidung maßgeblichen …

  Erforderlich, aber auch ausreichend ist, dass die an die Bewerber gerichteten Fragen bzw. die besprochenen Themen, die Antworten der Bewerber, die Bewertung dieser Antworten durch die Auswahlkommission sowie der persönliche Eindruck von den Bewerbern zumindest in den Grundzügen festgehalten werden (OVG Bln-Bbg…, Beschluss vom 10. März 2017 - OVG 10 S 38.16 -, juris Rn. 23; Beschluss vom 27. Januar 2012 - OVG 6 S 50.11 -, juris Rn. 5 m.w.N.).
• OVG Nordrhein-Westfalen, 03.08.2017 - 6 B 828/17

  Beamtenrechtliche Konkurrentenstreitigkeit um ein Beförderungsamt; Zulassung von …

  Rn. 14 Vgl. OVG NRW, Beschluss vom 13. Mai 2004 - 1 B 300/04 -, NVwZ-RR 2004, 771 = juris, Rn. 17; OVG Berlin-Bbg., Beschluss vom 27. Januar 2012 - OVG 6 S 50.11 -, juris, Rn. 5.
• OVG Berlin-Brandenburg, 10.03.2017 - 10 S 38.16

  Konkurrentenstreit um das neu geschaffene Referat im Bundesministerium der …

  Vielmehr reicht es aus, wenn - wie hier - die an die Stellenbewerber gerichteten Fragen bzw. die besprochenen Themen, die Antworten der Bewerber, die Bewertung dieser Antworten durch die Auswahlkommission sowie der persönliche Eindruck von den Bewerbern in den Grundzügen festgehalten werden (vgl. OVG Berlin-Brandenburg, Beschluss vom 27. Januar 2012 - 6 S 50.11 -, juris Rn. 5).
• VG München, 23.05.2023 - M 5 E 23.1516

  Vorherige Festlegung der Gewichtung von dienstlicher Beurteilung und …

  Soweit weitere Methoden zur Auswahl genutzt werden, müssen diese gleichmäßig bei allen Bewerbern angewendet, transparent und objektiv nachprüfbar sein (…vgl. OVG Hamburg, B.v. 10.10.2017 - 5 Bs 111/17 - NordÖR 2018, 113, juris Rn. 94; OVG Berlin-Bbg, B.v. 27.1.2012 - 6 S 50.11 - LKV 2012, 275, juris Rn. 4;… OVG NW, B.v. 3.8.2017 - 6 B 831/17 - juris Rn. 10 ff.;… NdsOVG, B.v. 18.8.2011 - 5 ME 212/11 - juris Rn. 9;… Conrad in Weiß/Niedermaier/Summer/Zängl, Beamtenrecht in Bayern, Stand: Februar 2023, Art. 16 LlbG Rn. 25).

  Rn. 33 Nachdem das Auswahlverfahren ein weiteres Erkenntnismittel im Sinne des Art. 16 Abs. 1 Satz 4 LlbG darstellt, hat der Dienstherr - unter Berücksichtigung der Sachgeeignetheit und Chancengleichheit der Bewerber - die Gewichtung in transparenter und objektiv nachprüfbarer Weise festzulegen (…vgl. OVG Hamburg, B.v. 10.10.2017 - 5 Bs 111/17 - NordÖR 2018, 113, juris Rn. 94; OVG Berlin-Bbg, B.v. 27.1.2012 - 6 S 50.11 - LKV 2012, 275, juris Rn. 4;… OVG NW, B.v. 3.8.2017 - 6 B 831/17 - juris Rn. 10 ff.;… NdsOVG, B.v. 18.8.2011 - 5 ME 212/11 - juris Rn. 9;… Conrad in Weiß/Niedermaier/Summer/Zängl, Beamtenrecht in Bayern, Stand: Februar 2023, Art. 16 LlbG Rn. 25).

• VG Hamburg, 02.10.2020 - 14 E 3412/20

  Konkurrentenstreitverfahren um Stelle des Ständigen Vertreters der …

  Dies erfordert zwar kein Protokoll, insbesondere kein Wortprotokoll der Gespräche, aber die an die Stellenbewerber gerichteten Fragen bzw. die besprochenen Themen, die Antworten der Bewerber, die Bewertung dieser Antworten durch die Auswahlkommission sowie der persönliche Eindruck von den Bewerbern müssen zumindest in den Grundzügen festgehalten werden (…vgl.BVerfG, Beschl. v. 20.9.2016, 2 BvR 2453/15, juris Rn. 20 m.w.N.;… OVG Hamburg, Beschl. v. 10.10.2017, 5 Bs 111/17 , juris Rn. 94 f. m.w.N.; OVG Berlin-Brandenburg, Beschl. v. 27.1.2012, OVG 6 S 50.11, juris Rn. 5).

  Aus den in dem genannten Vermerk in diesem Zusammenhang zitierten Entscheidungen des Oberverwaltungsgerichts Hamburg (…Beschl. v. 10.10.2017, 5 Bs 111/17 , juris Rn. 94 f.), des Oberverwaltungsgerichts Münster (…Beschl. v. 16.10.2017, 6 B 685/17 Rn. 35 ff.) und des Oberverwaltungsgerichts Berlin-Brandenburg (Beschl. v. 27.1.2012, OVG 6 S 50.11, juris Rn. 5 f.) ergeben sich diese Anforderungen jedenfalls nicht.

• VG Frankfurt/Oder, 24.08.2012 - 3 K 241/09

  Hochschulrecht (ohne NC-Verfahren) einschl. hochschulrechtliche Abgaben

  Das Oberverwaltungsgericht Berlin-Brandenburg hat hierzu mit Beschluss vom 27. Januar 2012 (OVG 6 S 50.11 -, http://www.gerichtsentscheidungen.berlin-brandenburg.de Rn. 5) ausgeführt:.

  Rn. 79 Die Streitwertfestsetzung beruht auf § 52 Abs. 2 des Gerichtskostengesetzes (so auch Oberverwaltungsgericht Berlin-Brandenburg, Beschluss vom 27. Januar 2012 - OVG 6 S 50.11).

• VG Frankfurt/Oder, 25.08.2014 - 3 K 840/11

  Hochschulrecht (ohne NC Verfahren); hier: Schadensersatz wegen einer Verletzung …
• LAG Berlin-Brandenburg, 11.02.2020 - 7 Sa 1305/19

  Schadensersatz wegen Verletzung des Bewerberverfahrensanspruchs aus Art 33 Abs 2 …
• OVG Berlin-Brandenburg, 25.05.2016 - 60 PV 11.15

  Unbeachtlichkeit einer Zustimmungsverweigerung bei Fehlern im Auswahlverfahren
• OVG Hamburg, 11.06.2026 - 5 Bs 60/26
• OVG Nordrhein-Westfalen, 03.08.2017 - 6 B 831/17

  Beamtenrechtliche Konkurrentenstreitigkeit um ein Beförderungsamt; Zulassung von …
• OVG Nordrhein-Westfalen, 03.08.2017 - 6 B 829/17

  Beamtenrechtliche Konkurrentenstreitigkeit um ein Beförderungsamt; Zulassung von …
• VG Berlin, 08.04.2016 - 26 L 371.15

  Einstweiliger Rechtsschutz bei Stellenbesetzung
• VG Osnabrück, 16.04.2015 - 3 B 20/14

  Auswahlentscheidung; Auswahlkommission; Auswahlverfahren; Berufung; …
• OVG Nordrhein-Westfalen, 03.08.2017 - 6 B 830/17

  Beamtenrechtliche Konkurrentenstreitigkeit um ein Beförderungsamt; Zulassung von …
• VG Augsburg, 21.01.2016 - Au 2 E 15.1448

  Auswahlentscheidung zwischen Beamtem und Tarifangestellter
• VG München, 14.02.2024 - M 5 E 23.4837

  Einstweilige Anordnung, Stellenbesetzung, Deklaratorisches Anforderungsprofil, …
• VG Düsseldorf, 16.03.2015 - 26 L 3092/14

  Beurteilung Auswahlgespräch Dokumentation externer Bewerber
• VG Hannover, 06.02.2018 - 13 B 10917/17

  Ausschärfende Betrachtung; Auswahlgespräch; Auswahlverfahren; dienstliche …
• VG Berlin, 26.11.2014 - 7 K 421.14

  Anspruch eines Beamten auf erneute Entscheidung über seine Bewerbung
• VG Arnsberg, 17.02.2021 - 2 K 5352/18
• VG Arnsberg, 03.02.2015 - 2 L 1334/14

  Anspruch eines Beamten auf Übertragung eines höherwertigen Amtes oder …
• VG München, 01.06.2021 - M 5 E 21.316

  Besetzung der Präsidentenstelle eines Gerichts
• VG Bremen, 11.02.2025 - 6 V 1914/24

  Konkurrenteneilverfahren A-14 Stelle Fachbereichsleitung Schule - Dokumentation …
• VG Berlin, 04.08.2015 - 7 L 525.15

  Sicherung eines Bewerbungsverfahrensanspruchs
• VG Berlin, 17.04.2018 - 28 L 768.17

  Anforderung an die Dokumentation eines Auswahlgesprächs; Bestenauslese nur …
• OVG Berlin-Brandenburg, 12.07.2012 - 6 S 5.12

  Antrag auf Erlass einer einstweiligen Anordnung; Beschwerde; Erledigung der …
• VG Berlin, 07.04.2014 - 7 L 100.14

  Sicherung eines Bewerbungsverfahrensanspruchs
• VG Berlin, 22.09.2017 - 5 L 375.17

  Zulassung zum Aufstiegslehrgang zum Erwerb der Befähigung für den gehobenen …
• VG Bayreuth, 01.12.2025 - B 5 E 25.1164

  Antrag auf Wiederholung der mündlichen Prüfung und vorläufige Fortführung des …
• VG Berlin, 26.11.2014 - 7 L 420.14

  Sicherung eines Bewerbungsverfahrensanspruchs; Anspruch eines Beamten auf erneute …
• VG Potsdam, 27.09.2017 - 2 L 799/17

  Recht der Landesbeamten
• VG Hamburg, 29.06.2021 - 20 E 2664/21

  Erfolgloser Eilantrag auf vorläufige Zulassung zur Gerichtsvollzieherausbildung