Volltextveröffentlichungen (9)

• Doctrine(Abodienst, kostenloses Probeabo)
  Mit KI-Zusammenfassung und KI-Dialogfeld, um Fragen zur Entscheidung stellen.
  Doctrine ist die neue umfassende Rechts-KI-Plattform in Kooperation mit dejure.org. Mehr Informationen

• lexetius.com

  Befristeter Arbeitsvertrag - Mittelbare Vertretung

• Judicialis

  TzBfG § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 3; ; TzBfG § 17; ; BAT SR 2y Nr. 1a; ; BAT SR 2y Nr. 1c

• IWW
• JLaw (App) | www.prinz.law
• Wolters Kluwer

  Gerichtliche Prüfung bei mehreren aufeinander folgenden befristeten Arbeitsverträgen; Vorliegen eines konkludenten Vorbehalts, die Wirksamkeit der vorangegangenen Befristung prüfen zu lassen; Vertretung eines zeitweilig ausfallenden Mitarbeiters als sachlicher Grund für ...

• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  Befristungsrecht - Befristeter Arbeitsvertrag; Sachgrund der mittelbaren Vertretung; Umfang der Darlegungsverpflichtung des Arbeitgebers im Fall der mittelbaren Vertretung; weitere befristete Arbeitsverträge nach Erhebung einer Klage gem. § 17 TzBfG; konkludenter Vorbehalt

• datenbank.nwb.de
• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Papierfundstellen

• BAGE 110, 38
• MDR 2004, 1122
• NZA 2004, 925
• DB 2004, 1434

Wird zitiert von ... (102)Zitiert selbst (15)

alle Zitatstellen anzeigen
• BAG, 04.06.2003 - 7 AZR 523/02

  Befristeter Arbeitsvertrag - Vertretung - Vorbehalt

  Auszug aus BAG, 10.03.2004 - 7 AZR 402/03

  Das Landesarbeitsgericht ist von der ständigen Rechtsprechung des Senats ausgegangen, wonach die Vertretung eines zeitweilig ausfallenden Mitarbeiters einen sachlichen Grund für die Befristung des Arbeitsvertrags darstellt (2. Juli 2003 - 7 AZR 529/02 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 254 = EzA BGB 2002 § 620 Nr. 6, zu I 2 a der Gründe; 4. Juni 2003 - 7 AZR 523/02 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 252 = EzA BGB 2002 § 620 Nr. 4, zu 1 a der Gründe; 5. Juni 2002 - 7 AZR 201/01 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 235 = EzA BGB § 620 Nr. 192, zu 2 a der Gründe; 23. Januar 2002 - 7 AZR 440/00 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 231 = EzA BGB § 620 Nr. 187, zu I der Gründe).
• BAG, 05.06.2002 - 7 AZR 201/01

  Befristeter Arbeitsvertrag - Vertretung

  Auszug aus BAG, 10.03.2004 - 7 AZR 402/03

  Das Landesarbeitsgericht ist von der ständigen Rechtsprechung des Senats ausgegangen, wonach die Vertretung eines zeitweilig ausfallenden Mitarbeiters einen sachlichen Grund für die Befristung des Arbeitsvertrags darstellt (2. Juli 2003 - 7 AZR 529/02 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 254 = EzA BGB 2002 § 620 Nr. 6, zu I 2 a der Gründe; 4. Juni 2003 - 7 AZR 523/02 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 252 = EzA BGB 2002 § 620 Nr. 4, zu 1 a der Gründe; 5. Juni 2002 - 7 AZR 201/01 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 235 = EzA BGB § 620 Nr. 192, zu 2 a der Gründe; 23. Januar 2002 - 7 AZR 440/00 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 231 = EzA BGB § 620 Nr. 187, zu I der Gründe).
• BAG, 02.07.2003 - 7 AZR 529/02

  Befristeter Arbeitsvertrag

  Auszug aus BAG, 10.03.2004 - 7 AZR 402/03

  Das Landesarbeitsgericht ist von der ständigen Rechtsprechung des Senats ausgegangen, wonach die Vertretung eines zeitweilig ausfallenden Mitarbeiters einen sachlichen Grund für die Befristung des Arbeitsvertrags darstellt (2. Juli 2003 - 7 AZR 529/02 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 254 = EzA BGB 2002 § 620 Nr. 6, zu I 2 a der Gründe; 4. Juni 2003 - 7 AZR 523/02 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 252 = EzA BGB 2002 § 620 Nr. 4, zu 1 a der Gründe; 5. Juni 2002 - 7 AZR 201/01 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 235 = EzA BGB § 620 Nr. 192, zu 2 a der Gründe; 23. Januar 2002 - 7 AZR 440/00 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 231 = EzA BGB § 620 Nr. 187, zu I der Gründe).

• BAG, 23.01.2002 - 7 AZR 440/00

  Befristung des Arbeitsvertrags/Vertretung

  Auszug aus BAG, 10.03.2004 - 7 AZR 402/03

  Das Landesarbeitsgericht ist von der ständigen Rechtsprechung des Senats ausgegangen, wonach die Vertretung eines zeitweilig ausfallenden Mitarbeiters einen sachlichen Grund für die Befristung des Arbeitsvertrags darstellt (2. Juli 2003 - 7 AZR 529/02 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 254 = EzA BGB 2002 § 620 Nr. 6, zu I 2 a der Gründe; 4. Juni 2003 - 7 AZR 523/02 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 252 = EzA BGB 2002 § 620 Nr. 4, zu 1 a der Gründe; 5. Juni 2002 - 7 AZR 201/01 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 235 = EzA BGB § 620 Nr. 192, zu 2 a der Gründe; 23. Januar 2002 - 7 AZR 440/00 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 231 = EzA BGB § 620 Nr. 187, zu I der Gründe).
• BAG, 08.05.1985 - 7 AZR 191/84

  Befristeter Arbeitsvertrag

  Auszug aus BAG, 10.03.2004 - 7 AZR 402/03

  Damit wird zugleich ein etwaiges unbefristetes Arbeitsverhältnis aufgehoben (BAG 6. August 2003 - 7 AZR 33/03 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 253 = EzA BGB 2002 § 620 Hochschulen Nr. 1, zu I 1 der Gründe; 26. Juli 2000 - 7 AZR 43/99 - AP BeschFG 1985 § 1 Nr. 26 = EzA BeschFG 1985 § 1 Nr. 18, zu B I 1 der Gründe; 30. Oktober 1987 - 7 AZR 115/87 - BAGE 57, 13, 16 = AP BGB § 119 Nr. 8 = EzA BGB § 119 Nr. 13, zu I 1 der Gründe; 8. Mai 1985 - 7 AZR 191/84 - BAGE 49, 73, 78 f. = AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 97 = EzA BGB § 620 Nr. 76, zu II der Gründe).
• BAG, 17.04.2002 - 7 AZR 665/00

  Befristeter Arbeitsvertrag

  Auszug aus BAG, 10.03.2004 - 7 AZR 402/03

  Der Sachgrund der Vertretung nach § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 3 TzBfG kann auch gegeben sein, wenn der Vertreter nicht die Aufgaben des vertretenen Mitarbeiters übernimmt (zum alten Recht vgl. BAG 17. April 2002 - 7 AZR 665/00 - BAGE 101, 84 = AP BAT § 2 SR 2y Nr. 21 = EzA BGB § 620 Nr. 194, zu II 1 der Gründe; 21. Februar 2001 - 7 AZR 107/00 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 228 = EzA BGB § 620 Nr. 176, zu 3 der Gründe).
• BAG, 22.04.1998 - 5 AZR 92/97

  Abrufarbeit - Rundfunkmitarbeiter -; befristetes Arbeitsverhältnis

  Auszug aus BAG, 10.03.2004 - 7 AZR 402/03

  Das entspricht der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts (22. April 1998 - 5 AZR 92/97 - AP BGB § 611 Rundfunk Nr. 25 = EzA BGB § 620 Nr. 151, zu B II 2 der Gründe; 13. September 1989 - 7 AZR 562/88 -, zu I 3 der Gründe).
• BAG, 05.06.2002 - 7 AZR 205/01

  Befristeter Arbeitsvertrag

  Auszug aus BAG, 10.03.2004 - 7 AZR 402/03

  In diesem Fall ist die arbeitsgerichtliche Befristungskontrolle auch für den davor liegenden Vertrag eröffnet (BAG 5. Juni 2002 - 7 AZR 205/01 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 236 = EzA BGB § 620 Nr. 195, zu I 2 c der Gründe).
• BAG, 21.02.2001 - 7 AZR 107/00

  Befristeter Arbeitsvertrag - mittelbare Vertretung

  Auszug aus BAG, 10.03.2004 - 7 AZR 402/03

  Der Sachgrund der Vertretung nach § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 3 TzBfG kann auch gegeben sein, wenn der Vertreter nicht die Aufgaben des vertretenen Mitarbeiters übernimmt (zum alten Recht vgl. BAG 17. April 2002 - 7 AZR 665/00 - BAGE 101, 84 = AP BAT § 2 SR 2y Nr. 21 = EzA BGB § 620 Nr. 194, zu II 1 der Gründe; 21. Februar 2001 - 7 AZR 107/00 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 228 = EzA BGB § 620 Nr. 176, zu 3 der Gründe).
• BAG, 26.07.2000 - 7 AZR 43/99

  Wirksamkeit einer Befristung nach dem BeschFG

  Auszug aus BAG, 10.03.2004 - 7 AZR 402/03

  Damit wird zugleich ein etwaiges unbefristetes Arbeitsverhältnis aufgehoben (BAG 6. August 2003 - 7 AZR 33/03 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 253 = EzA BGB 2002 § 620 Hochschulen Nr. 1, zu I 1 der Gründe; 26. Juli 2000 - 7 AZR 43/99 - AP BeschFG 1985 § 1 Nr. 26 = EzA BeschFG 1985 § 1 Nr. 18, zu B I 1 der Gründe; 30. Oktober 1987 - 7 AZR 115/87 - BAGE 57, 13, 16 = AP BGB § 119 Nr. 8 = EzA BGB § 119 Nr. 13, zu I 1 der Gründe; 8. Mai 1985 - 7 AZR 191/84 - BAGE 49, 73, 78 f. = AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 97 = EzA BGB § 620 Nr. 76, zu II der Gründe).
• BAG, 30.10.1987 - 7 AZR 115/87

  Prüfungsmaßstab bei befristetem Arbeitsverhältnis
• LAG Hamm, 22.05.2003 - 11 Sa 1735/02

  Befristung im öffentlichen Dienst
• BAG, 15.08.2001 - 7 AZR 274/00

  Befristeter Arbeitsvertrag wegen vorübergehenden Mehrbedarfs
• BAG, 06.08.2003 - 7 AZR 33/03

  Befristeter Arbeitsvertrag - Wissenschaftlicher Assistent
• BAG, 13.09.1989 - 7 AZR 562/88

  Befristeter Arbeitsvertrag - Erfordernis und Geeignetheit eines zulässigen …

alle Zitatstellen anzeigen
• BAG, 26.10.2016 - 7 AZR 135/15

  Befristung - institutioneller Rechtsmissbrauch

  Die Klage kann schon vor dem Ablauf der vereinbarten Frist erhoben werden (…BAG 24. Februar 2016 - 7 AZR 182/14 - Rn. 24;… 21. September 2011 - 7 AZR 375/10 - Rn. 8, BAGE 139, 213; 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - zu I der Gründe, BAGE 110, 38).

  Die Anforderungen an die Darlegung des Kausalzusammenhangs durch den Arbeitgeber richten sich dabei nach der Form der Vertretung (…BAG 24. August 2016 - 7 AZR 41/15 - Rn. 19;… 11. Februar 2015 - 7 AZR 113/13 - Rn. 17;… 6. November 2013 - 7 AZR 96/12 - Rn. 21;… 10. Oktober 2012 - 7 AZR 462/11 - Rn. 16;… 6. Oktober 2010 - 7 AZR 397/09 - Rn. 20 mwN, BAGE 136, 17; 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - zu III 2 der Gründe, BAGE 110, 38).

• BAG, 26.10.2016 - 7 AZR 140/15

  Sachgrundlose Befristung - Tarifvertrag

  Die Klage kann schon vor dem Ablauf der vereinbarten Frist erhoben werden (…BAG 24. Februar 2016 - 7 AZR 182/14 - Rn. 24;… 21. September 2011 - 7 AZR 375/10 - Rn. 8, BAGE 139, 213; 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - zu I der Gründe, BAGE 110, 38).
• BAG, 09.12.2015 - 7 AZR 68/14

  Einzelvertragliche Altersgrenze - Vollendung des 65. Lebensjahres - Auslegung - …

  Die Klage kann schon vor dem Ablauf der vereinbarten Frist erhoben werden (…vgl. BAG 29. April 2015 - 7 AZR 310/13 - Rn. 14; 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - zu I der Gründe, BAGE 110, 38).

• BAG, 29.04.2015 - 7 AZR 310/13

  Befristung - Vertretung - Rechtsmissbrauch

  Die Klage kann schon vor dem Ablauf der vereinbarten Frist erhoben werden (…BAG 23. Juni 2010 - 7 AZR 1021/08 - Rn. 12; 13. Oktober 2004 - 7 AZR 654/03 - zu I 1 der Gründe; 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - zu I der Gründe, BAGE 110, 38).
• BAG, 27.07.2005 - 7 AZR 486/04

  Befristete Erhöhung der regelmäßigen Arbeitszeit

  In diesem Fall ist die arbeitsgerichtliche Befristungskontrolle auch für den davor liegenden Vertrag eröffnet (vgl. etwa 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - AP TzBfG § 14 Nr. 11 = EzA TzBfG § 14 Nr. 9, zu II 1 der Gründe mwN).

  Hat der Arbeitnehmer die Unwirksamkeit einer Befristung mit einer Befristungskontrollklage nach § 17 Satz 1 TzBfG geltend gemacht und schließen die Parteien nach Zustellung der Klage bei dem Arbeitgeber einen weiteren befristeten Arbeitsvertrag ab, darf der Arbeitnehmer als Empfänger des Vertragsangebots des Arbeitgebers der ausdrücklichen Erklärung den zusätzlichen Inhalt entnehmen, dieser Vertrag solle nur dann das Arbeitsverhältnis der Parteien regeln, wenn nicht bereits der der gerichtlichen Kontrolle übergebene Arbeitsvertrag maßgeblich für das Arbeitsverhältnis ist (BAG 13. Oktober 2004 - 7 AZR 218/04 - EzA TzBfG § 17 Nr. 6, zu II 2 a der Gründe; 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - aaO, zu II 2 der Gründe).

  Gibt es solche Hinweise nicht, nimmt der Arbeitnehmer das Angebot unter dem Vorbehalt an, der Vertrag solle nur maßgeblich sein, wenn nicht bereits auf Grund einer vorherigen unwirksamen Befristung ein Arbeitsverhältnis auf unbestimmte Zeit besteht (BAG 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 -aaO).

• BAG, 27.07.2016 - 7 AZR 276/14

  Auflösende Bedingung - Weiterbeschäftigungsverlangen

  Anders als bei kalendermäßig befristeten Arbeitsverhältnissen, bei denen bereits vor Ablauf der Befristung nach § 17 Satz 1 TzBfG Klage erhoben werden kann (…st. Rspr., vgl. etwa BAG 24. Februar 2016 - 7 AZR 182/14 - Rn. 24;… 21. September 2011 - 7 AZR 375/10 - Rn. 8, BAGE 139, 213; 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - zu I der Gründe, BAGE 110, 38), ist eine Bedingungskontrollklage erst dann zulässig, wenn der Arbeitgeber den Arbeitnehmer schriftlich über die Beendigung des Arbeitsverhältnisses unterrichtet hat.
• BAG, 24.08.2016 - 7 AZR 41/15

  Befristung - Sachgrund der Vertretung - institutioneller Rechtsmissbrauch

  Die Anforderungen an die Darlegung des Kausalzusammenhangs durch den Arbeitgeber richten sich dabei nach der Form der Vertretung (…BAG 11. Februar 2015 - 7 AZR 113/13 - Rn. 17;… 6. November 2013 - 7 AZR 96/12 - Rn. 21;… 10. Oktober 2012 - 7 AZR 462/11 - Rn. 16;… 6. Oktober 2010 - 7 AZR 397/09 - Rn. 20 mwN, BAGE 136, 17; 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - zu III 2 der Gründe, BAGE 110, 38).
• BAG, 02.09.2009 - 7 AZR 233/08

  Befristete Arbeitszeiterhöhung - Rundfunkredakteur

  Deshalb besteht für die Wahrnehmung der an sich dem ausfallenden Arbeitnehmer obliegenden Arbeitsaufgaben durch eine Vertretungskraft von vornherein nur ein zeitlich begrenztes Bedürfnis (vgl. etwa BAG 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - zu III 1 der Gründe, BAGE 110, 38 = AP TzBfG § 14 Nr. 11 = EzA TzBfG § 14 Nr. 9).
• BAG, 15.02.2006 - 7 AZR 232/05

  Wirksamkeit - Befristung - Arbeitsverhältnis

  Die Einstellung eines Arbeitnehmers zur Vertretung eines zeitweilig ausfallenden Mitarbeiters ist nach der ständigen Rechtsprechung des Senats als Befristungsgrund anerkannt und mit In-Kraft-Treten des Teilzeit- und Befristungsgesetzes in § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 3 TzBfG gesetzlich geregelt (13. Oktober 2004 - 7 AZR 654/03 - AP TzBfG § 14 Nr. 13 = EzA TzBfG § 14 Nr. 14, zu I 3 b der Gründe; 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - AP TzBfG § 14 Nr. 11 = EzA TzBfG § 14 Nr. 9, zu III 1 der Gründe; 10. März 2004 - 7 AZR 397/03 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 257, zu III 1 der Gründe; 21. Februar 2001 - 7 AZR 200/00 - BAGE 97, 86 = AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 226 = EzA BGB § 620 Nr. 174, zu II 1 der Gründe).

  Denn die befristete Beschäftigung zur Vertretung lässt die Versetzungs- und Umsetzungsbefugnisse des Arbeitgebers unberührt (BAG 25. August 2004 - 7 AZR 32/04 - AP TzBfG § 14 Nr. 15 = EzA TzBfG § 14 Nr. 11, zu III 1 der Gründe; 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - AP TzBfG § 14 Nr. 11 = EzA TzBfG § 14 Nr. 9, zu III 1 der Gründe; 10. März 2004 - 7 AZR 397/03 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 257, zu III 1 der Gründe).

• BAG, 08.08.2007 - 7 AZR 855/06

  Befristung einer Arbeitszeiterhöhung

  Denn die befristete Beschäftigung zur Vertretung lässt die Versetzungs- und Umsetzungsbefugnisse des Arbeitgebers unberührt (BAG 25. August 2004 - 7 AZR 32/04 - AP TzBfG § 14 Nr. 15 = EzA TzBfG § 14 Nr. 11, zu III 1 der Gründe; 10. März 2004 - 7 AZR 402/03 - BAGE 110, 38 = AP TzBfG § 14 Nr. 11 = EzA TzBfG § 14 Nr. 9, zu III 1 der Gründe; 10. März 2004 - 7 AZR 397/03 - AP BGB § 620 Befristeter Arbeitsvertrag Nr. 257, zu III 1 der Gründe).
• BAG, 17.01.2007 - 7 AZR 20/06

  Befristung - Vorübergehender betrieblicher Bedarf
• BAG, 11.02.2015 - 7 AZR 113/13

  Befristung - Sachgrund der Vertretung
• BAG, 21.03.2017 - 7 AZR 222/15

  Zweckbefristung - Schließung einer Betriebsstätte
• BAG, 13.10.2004 - 7 AZR 218/04

  Befristung - Vorbehalt - Sonstiger Sachgrund
• BAG, 01.12.2004 - 7 AZR 135/04

  Auflösende Bedingung - Rente wegen Erwerbsminderung
• BAG, 25.08.2004 - 7 AZR 32/04

  Befristeter Arbeitsvertrag - Mittelbare Vertretung
• BAG, 02.06.2010 - 7 AZR 136/09

  Befristung - Vertretung - sonstiger Sachgrund
• BAG, 12.04.2017 - 7 AZR 436/15

  Befristung - Vertretung - Abordnung
• BAG, 13.10.2004 - 7 AZR 654/03

  Befristung - Vertretung
• BAG, 18.06.2008 - 7 AZR 214/07

  Befristeter Arbeitsvertrag - Vorbehalt - Gerichtlicher Vergleich - Zustimmung des …
• LAG Hamm, 15.11.2005 - 5 Sa 1291/05

  Befristung, mittelbare Vertretung
• BAG, 21.02.2018 - 7 AZR 696/16

  Befristung - mittelbare Vertretung - Kausalzusammenhang
• BAG, 15.02.2017 - 7 AZR 143/15

  Befristung - Hochschulprofessoren
• LAG Düsseldorf, 21.12.2005 - 12 Sa 1303/05

  Befristung aus haushaltsrechtlichen Gründen
• BAG, 06.11.2013 - 7 AZR 96/12

  Vertretungsbefristung
• LAG Brandenburg, 17.06.2004 - 4 Sa 425/03

  Befristung, Arbeitszeiterhöhung, Lehrer
• BAG, 16.11.2005 - 7 AZR 81/05

  Befristung - Mitwirkung an einem Forschungsprojekt
• BAG, 21.03.2018 - 7 AZR 408/16

  Befristung - Zustimmung des Personalrats - Berücksichtigung förderlicher Zeiten …
• BAG, 03.04.2007 - 9 AZR 867/06

  Urlaubsgeld - Beamtenrecht - Nachwirkung
• BAG, 07.04.2004 - 7 AZR 441/03

  Befristeter Arbeitsvertrag - Mehrbedarf - Drittmittel
• BAG, 18.06.2008 - 7 AZR 245/07

  Befristung einer Arbeitszeiterhöhung
• LAG Bremen, 26.08.2004 - 3 Sa 80/04

  Nichtigkeit eines dreiseitigen Auflösungsvertrages mit Übergang in …
• LAG Hamm, 15.11.2005 - 5 Sa 1373/05

  Befristung, mittelbare Vertretung
• BAG, 15.02.2006 - 7 AZR 206/05

  Befristeter Arbeitsvertrag - Personalratsbeteiligung
• BAG, 23.06.2010 - 7 AZR 1021/08

  Altersgrenze für Flugbegleiter
• LAG Hamm, 15.08.2006 - 5 Sa 2293/05

  Befristung, vorübergehend freie Haushaltsmittel
• LAG Rheinland-Pfalz, 24.02.2005 - 1 Sa 777/04

  Befristung nach dem Hochschulrahmengesetz
• LAG Hamm, 27.01.2005 - 11 Sa 1356/04
• BAG, 24.05.2006 - 7 AZR 640/05

  Befristeter Arbeitsvertrag - Vertretung
• LAG Düsseldorf, 03.12.2012 - 9 Sa 719/12

  Befristung zur Vertretung, Voraussetzung der Fallgruppe der "gedanklichen …
• LAG Baden-Württemberg, 29.11.2013 - 9 Sa 65/13

  Aufhebung eines Arbeitsverhältnisses - Berufsausbildung - Sachgrundbefristung
• ArbG Passau, 21.10.2015 - 5 Ca 939/14

  Sachlicher Grund für die Befristung eines Arbeitsvertrags
• LAG Rheinland-Pfalz, 30.06.2005 - 1 Sa 1020/04

  Treuwidriges Berufen auf fehlende Zustimmung des Personalrats zur Befristung …
• LAG Hamm, 18.07.2007 - 5 Sa 1905/06
• LAG Hamm, 15.02.2005 - 12 (5) Sa 282/04

  Befristeter Arbeitsvertrag zur Vertretung, Personalratsbeteiligung
• LAG Sachsen, 16.06.2022 - 9 Sa 24/22

  Auslegung von Gesetzen; Zeitpunkt des Antrags auf Bestimmung eines Termins zur …
• ArbG Bremen-Bremerhaven, 19.04.2007 - 9 Ca 9381/06
• LAG Hamm, 21.10.2004 - 11 Sa 688/04

  Befristung zur Urlaubsvertretung
• BAG, 13.06.2007 - 7 AZR 747/05

  Sachgrund der Vertretung
• LAG Hamm, 16.10.2008 - 17 Sa 671/08

  Zitiergebot gem. SR 2y Nr. 2 BAT - Unwirksamkeit der Befristung eines …
• LAG Hamm, 15.08.2006 - 5 Sa 255/06

  Befristung, haushaltsrechtlich für eine befristete Beschäftigung bestimmte …
• LAG Düsseldorf, 30.05.2016 - 7 Sa 759/15

  Rechtsfolgen des formularmäßig erklärten Verzichts des Personalrats auf eine …
• ArbG Köln, 31.01.2005 - 1 Ca 9541/04

  Wirksamkeit einer Befristung wegen der Deckung eines vorübergehenden …
• LAG München, 30.01.2019 - 4 Sa 336/18

  Konkludente Aufhebung eines Arbeitsvertrages, Geschäftsführer-Dienstvertrag, …
• LAG Hamm, 03.09.2009 - 17 Sa 678/09

  Befristetes Arbeitsverhältnis bei der Bahn-Betriebskrankenkasse
• LAG Hamm, 06.07.2017 - 17 Sa 172/17

  Wirksamkeit der auf vorübergehend erhöhten Bedarf an Studienberatung gestützten …
• LAG Niedersachsen, 22.08.2005 - 5 Sa 226/05

  Beendigung des Arbeitsverhältnisses eines Arbeitnehmers nach Fristablauf; …
• ArbG Gießen, 27.01.2006 - 4 Ca 387/05
• ArbG Bochum, 25.05.2005 - 5 Ca 2275/04
• LAG Düsseldorf, 05.11.2008 - 12 Sa 860/08

  Tarifliche Altersgrenze für Stewardessen
• LAG Hamm, 02.10.2008 - 17 Sa 816/08

  Auslegung eines befristeten Arbeitsvertrages mit einem Assistenzarzt - Arzt in …
• BAG, 11.07.2007 - 7 AZR 708/06

  Befristung - Hochschule - Rückwirkung
• LAG Düsseldorf, 15.04.2008 - 3 Sa 237/08

  Wirksamkeit der Befristung eines Arbeitsvertrages einer Lehrkraft zum Zwecke der …
• LAG Düsseldorf, 27.10.2006 - 17 Sa 613/06

  Befristung aus haushaltsrechtlichen Gründen
• ArbG Berlin, 11.05.2005 - 86 Ca 28497/04

  Wirksamkeit der Befristung eines Arbeitsverhältnisses nach dem …
• LAG Hamburg, 06.09.2004 - 8 Sa 8/03

  Drittmittelbefristung bei Übertragung projektfremder Tätigkeiten
• LAG Düsseldorf, 28.06.2013 - 6 Sa 549/12

  Gesetzliche Beendigung der Arbeitsverhältnisse bei Schließung einer …
• LAG Baden-Württemberg, 16.07.2009 - 10 Sa 2/09

  Befristung - Lektoren als wissenschaftliches Personal im Sinne des WissZeitVG
• LAG Düsseldorf, 14.06.2013 - 6 Sa 334/13

  Schließung einer Betriebskrankenkasse und Beendigung der Arbeitsverhältnisse - …
• LAG Hamm, 23.04.2009 - 17 Sa 2003/08

  Voraussetzungen des Vorliegens eines sachlichen Grundes aus Gründen des Haushalts …
• LAG Düsseldorf, 14.06.2013 - 6 Sa 225/13

  Schließung einer Betriebskrankenkasse und Beendigung der Arbeitsverhältnisse - …
• ArbG Berlin, 25.11.2011 - 33 Ca 7824/11

  Schließung einer Betriebskrankenkasse - Beendigung des Arbeitsverhältnisses eines …
• LAG Saarland, 13.12.2006 - 2 Sa 70/06

  Auflösende Bedingung - Projektfinanzierung durch Drittmittel - Prognose
• LAG Hessen, 24.02.2006 - 11 Sa 909/05

  "Dienstunfähigkeit" als auflösende Bedingung
• LAG Düsseldorf, 14.06.2013 - 6 Sa 226/13

  Schließung einer Betriebskrankenkasse und Beendigung der Arbeitsverhältnisse - …
• LAG Hamm, 26.06.2008 - 17 Sa 488/08

  Wirksamkeit eines aufgrund seiner Befristung endenden Arbeitsverhältnisses nach …
• BAG, 06.12.2006 - 7 AZR 327/05

  Befristung - Hochschule - Rückwirkung
• LAG Hamm, 23.02.2023 - 11 Sa 794/22

  Befristeter Einsatz als Vertretungskraft; Kausalzusammenhang zwischen Ausfall des …
• LAG Niedersachsen, 22.08.2005 - 5 Sa 1594/03

  Beendigung des Arbeitsverhältnisses eines Arbeitnehmers nach Fristablauf; …
• LAG Baden-Württemberg, 14.10.2005 - 9 Sa 19/05

  Befristung einer Lektorin an einer Universität
• LAG Düsseldorf, 14.06.2013 - 6 Sa 1828/12

  Auslegung Klageantrag
• LAG Düsseldorf, 26.04.2013 - 6 Sa 1874/12

  Beendigung des Arbeitsverhältnisses bei Schließung einer Betriebskrankenkasse
• LAG Rheinland-Pfalz, 11.01.2013 - 9 Sa 366/12

  Befristeter Arbeitsvertrag zur Vertretung - institutioneller Rechtsmissbrauch
• LAG Köln, 26.11.2008 - 9 Sa 846/08

  Befristung - Vertretung - Justizangestellte
• LAG Berlin, 01.10.2004 - 6 Sa 1191/04

  Betriebsteilübergang
• LAG Berlin-Brandenburg, 13.12.2018 - 21 Sa 298/18

  Befristung - Vertretung - Folgevertrag unter Vorbehalt - Wissenszurechnung
• LAG Hamm, 14.10.2010 - 17 Sa 670/09

  Unwirksame Haushaltsbefristung für Tätigkeit einer Arbeitsvermittlerin im Bereich …
• LAG Düsseldorf, 14.06.2013 - 6 Sa 1730/12

  Entfristungsklage bei Abwicklungsarbeiten - Schließung einer Betriebskrankenkasse …
• LAG Schleswig-Holstein, 10.06.2009 - 6 Sa 5/09

  Befristeter Arbeitsvertrag, Vertretung, Befristungsabrede, sachlicher Grund, …
• LAG Schleswig-Holstein, 20.12.2005 - 2 Sa 424/05

  Befristung, Sachgrund, Vertretung, Klagefrist
• LAG Hamm, 08.06.2009 - 17 Sa 903/08

  Voraussetzungen des Vorliegens eines sachlichen Grundes aus Gründen des Haushalts …
• LAG Brandenburg, 24.06.2004 - 1 Sa 108/04

  Wirksamkeit einer befristeten Arbeitszeiterhöhung; Anwendbarkeit des Teilzeit- …
• LAG Düsseldorf, 14.01.2011 - 9 Sa 1375/10

  Unwirksame Befristung des Arbeitsverhältnisses eines Werkanleiters bei …
• LAG Hamm, 10.06.2010 - 17 Sa 43/10

  Unwirksame Befristung bei Ausführung sozialstaatlicher Daueraufgabe im Rahmen …
• LAG Berlin-Brandenburg, 16.01.2007 - 16 Sa 1136/06

  Prognosezeitpunkt
• LAG Köln, 06.06.2008 - 11 Sa 1034/07

  Klagefrist bei befristeten Eintagesarbeitsverträgen
• ArbG Gießen, 08.07.2016 - 9 Ca 111/16

  Eine Befristung zur Vertretung anderer Arbeitnehmer über einen Zeitraum von acht …
• LAG Sachsen-Anhalt, 09.06.2011 - 3 Sa 81/10

  Unter Vorbehalt abgeschlossener befristeter Folgevertrag - Anhängigkeit einer …
• LAG Niedersachsen, 08.10.2007 - 9 Sa 457/07

  Befristungsgrund; Vertretung eines anderen Arbeitnehmers
• ArbG Hagen, 14.06.2007 - 3 Ca 2176/06

  Arbeitsverhältnis, Werkvertrag, Abgrenzung, Entfristung, Altersversorgung, …
• ArbG Frankfurt/Main, 13.02.2008 - 7 Ca 6381/07

  Schwangerschaftsvertretung - direkte Vertretung der Schwangeren?
• ArbG Dessau-Roßlau, 02.02.2011 - 10 Ca 184/10

  Befristung - Haushalt - Zweckbestimmung