Rechtsprechung
| ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23, 21 Ca 3464/23, 21 Ca 1751/23, 21 Ca 3464/23 |
Volltextveröffentlichungen (4)
- openjur.de
- Entscheidungsdatenbank Berlin
§ 138 Abs 1 BGB, § 138 Abs 2 BGB, § 611 BGB, § 611a BGB
Kündigung des Verwaltungsdirektors des RBB - Sittenwidrigkeit und Nichtigkeit des Dienstvertrags wegen nachvertraglicher Ruhegeldvereinbarung - IWW
- arbeitsrechtsiegen.de
Sittenwidrigkeit eines Dienstvertrags: Wann Luxus-Ruhegelder unwirksam sind
Kurzfassungen/Presse (8)
- berlin.de (Pressemitteilung)
Kündigung des Verwaltungsdirektors des RBB
- beckmannundnorda.de (Kurzinformation)
Anstellungsvertrag des Verwaltungsdirektors des RBB wegen übermäßig hoher Ruhegeldansprüche nach § 138 BGB sittenwidrig und somit nichtig
- faz.net (Pressebericht, 08.11.2023)
Warum das Ruhegeld, das der RBB zahlte, sittenwidrig ist
- Rechtslupe (Kurzinformation/Zusammenfassung)
Der sittenwidrige Dienstvertrag beim RBB
- anwaltonline.com (Kurzinformation)
Grobes Missverhältnis zwischen Leistung und Gegenleistung: Dienstvertrag ist sittenwidrig! ...
- beck-aktuell.de (Kurzinformation)
Gericht bestätigt Entlassung des ehemaligen RBB-Verwaltungsdirektors - Gericht bestätigt Entlassung des ehemaligen RBB-Verwaltungsdirektors
- tp-presseagentur.de (Kurzinformation)
Kündigung des Verwaltungsdirektors des RBB
- dr-bahr.com (Kurzinformation)
Arbeitsvertrag des RBB-Verwaltungsdirektors wegen grobem Missverhältnis sittenwidrig
In Nachschlagewerken
- Wikipedia (Wikipedia-Eintrag mit Bezug zur Entscheidung)
Hagen Brandstäter
Sonstiges
- berlin.de (Terminmitteilung)
Kündigung des Verwaltungsdirektors des RBB
Verfahrensgang
- ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23, 21 Ca 3464/23, 21 Ca 1751/23, 21 Ca 3464/23
- LAG Berlin-Brandenburg - 23 Sa 767/24 (anhängig)
Wird zitiert von ... (4) Zitiert selbst (11)
- BAG, 15.01.1986 - 5 AZR 237/84
Lohnfortzahlung bei Weiterbeschäftigung nach Kündigung
Auszug aus ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23
Zwar bestehen die Rechte und Pflichten aus einem faktischen Arbeitsverhältnis während seiner Umsetzung fort (…vergleiche Erfurter Kommentar/Preis, 23. Aufl. 2023, BGB § 611a Rn. 153; BAG 15.01.1986, NZA 1986, 561).Zwar bestehen die Rechte und Pflichten aus einem faktischen Arbeitsverhältnis während seiner Umsetzung fort (…vergleiche Erfurter Kommentar/Preis, 23. Aufl. 2023, BGB § 611a Rn. 153; BAG 15.01.1986, NZA 1986, 561). Die Kfz-Pauschale fällt jedoch nicht unter das gemäß § 5 Abs. 1 DV 2018 fortzuzahlende Entgelt.
Denn für die Dauer des vollzogenen fehlerhaften Vertragsverhältnisses bestehen die gleichen Rechte und Pflichten wie im wirksam begründeten Arbeitsverhältnis (…vergleiche Erfurter Kommentar/Preis, 23. Aufl. 2023, BGB § 611a Rn. 153; BAG 15.01.1986, NZA 1986, 561).
Während eines fehlerhaften Vertragsverhältnisses, oder faktischen Arbeitsverhältnisses, hat ein Arbeitgeber alle Arbeitnehmerschutzgesetze einzuhalten, insbesondere bestehen auch Ansprüche nach dem Entgeltfortzahlungsgesetz und dem Bundesurlaubsgesetz (…vergleiche Erfurter Kommentar/Preis, 23. Aufl. 2023, BGB § 611a Rn. 153; BAG 15.01.1986, NZA 1986, 561).
- BVerfG, 13.01.1982 - 1 BvR 848/77
Freie Mitarbeiter
Auszug aus ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23
Der im Grundgesetz gewährleistete verfassungsrechtliche Schutz der Freiheit des Rundfunks erstreckt sich auch auf das Recht der Rundfunkanstalten, dem Gebot der Vielfalt der zu vermittelnden Programminhalte bei der Auswahl, Einstellung und Beschäftigung derjenigen Rundfunkmitarbeiter Rechnung zu tragen, die bei der Gestaltung der Programme mitwirken (Bundesverfassungsgericht 13.01.1982 - 1 BvR 848/77, 1 BvR 1047/77, 1 BvR 916/78, 1 BvR 1307/78, 1 BvR 350/79 und weitere - NJW 1982, 1447-1451). - BAG, 01.04.1976 - 4 AZR 96/75
Arbeitsverhältnis: Nichtigkeit wegen Verstoßes gegen die guten Sitten
Auszug aus ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23
Beruft sich derjenige auf die Sittenwidrigkeit, der sie mit herbeigeführt hat, so liegt darin keine unzulässige Rechtsausübung gemäß § 242 BGB (vergleiche BAG 01.04.1976 - 4 AZR 96/75 - NJW 1976, 1958;… MüKoBGB/Armbrüster, 9. Aufl 2021, BGB § 138 Rn. 280). Andernfalls würde einem für die Rechtsordnung unerträglichen Rechtsgeschäft über den Umweg des § 242 BGB doch Geltung verschafft.
- BAG, 03.11.1998 - 3 AZR 454/97
Zum Begriff der betrieblichen Versorgung wegen Alters
Auszug aus ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23
Auch aufgrund des für die betriebliche Altersversorgung gewährleisteten Insolvenzschutzes (§ 7 ff. BetrAVG) ist es notwendig, die Deklarierung von Übergangsgeldern und ähnlichen Leistungen als Leistungen der betrieblichen Altersversorgung zu verhindern (vergleiche BAG 03.11.1998 - 3 AZR 454/97 - NZA 1999, 594-596).. - BGH, 29.06.1979 - III ZR 156/77
Rechtswirkungen eines Geständnisses
Auszug aus ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23
Rn. 125 c) Liegt Sittenwidrigkeit vor, so ist dies stets von Amts wegen zu beachten (…MüKoBGB/Armbrüster, 9. Aufl. 2021, BGB § 138 Rn 280). Jede Partei hat diejenigen Umstände, die bei der Prüfung der Sittenwidrigkeit zu ihren Gunsten von Bedeutung sein können, darzutun oder zu beweisen (vergleiche BGH 29.06.1979 - III ZR 156/77 - NJW 1979, 2089 MüKoBGB/Armbrüster, 9. Aufl. 2021, BGB § 138 Rn 281). - BVerfG, 15.01.1958 - 1 BvR 400/51
Lüth - Boykottaufruf, mittelbare Drittwirkung der Grundrechte
Auszug aus ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23
Rn. 120 a) Das Bundesverfassungsgericht definiert das Anstandsgefühl aller billig und gerecht Denkenden als "die der herrschenden Wirtschafts- und Sozialordnung immanente Rechtsethik" (Bundesverfassungsgericht 15.1.1958 - 1 BvR 400/51 - NJW 1958, 257). - BVerfG, 19.10.1993 - 1 BvR 567/89
Bürgschaftsverträge
Auszug aus ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23
Rn. 123 cc) Die Zivilgerichte müssen bei der Konkretisierung und Anwendung von Generalklauseln wie § 138 und § 242 BGB die grundrechtliche Gewährleistung der Privatautonomie in Art. 2 Abs. 1 GG beachten (vergleiche Bundesverfassungsgericht 19.10.1993 - 1 BvR 567/89, 1 BvR 1044/89). - BGH, 24.01.2014 - V ZR 249/12
Sittenwidrigkeit eines Grundstückskaufvertrages
Auszug aus ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23
Der BGH stellt eine tatsächliche Vermutung für die verwerfliche Gesinnung auf, die bei einem objektiv nicht nur auffälligen, sondern besonders groben Missverhältnis eingreifen soll (vergleiche BGH 24.01.2014 - V ZR 249/12 - NJW 2014, 1652-1653). - BGH, 21.02.2014 - V ZR 176/12
Notarieller Grundstücksnutzungs- und Übertragungsvertrag: Sittenwidrigkeit …
Auszug aus ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23
Das völlige Fehlen einer eigenen Leistung bildet bei einem üblicherweise entgeltlichen Geschäft stets ein Indiz für dessen Sittenwidrigkeit (vergleiche BGH 21.02.2014 - V ZR 176/12- NJW 2014, 2177 ff.).. - BGH, 16.07.2019 - II ZR 426/17
Veräußerung von betriebsnotwendigem Vermögen durch eine GmbH an eine Gesellschaft …
Auszug aus ArbG Berlin, 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23
Ein Rechtsgeschäft verstößt gegen die guten Sitten im Sinne von § 138 Abs. 1 BGB, wenn es nach seinem Inhalt oder Gesamtcharakter gegen das Anstandsgefühl aller billig und gerecht Denkenden verstößt (vergleiche BGH 16.07.2019 - II ZR 426/17 - NJW 2019, 3635 ff.;… MüKoBGB/Armbrüster, 9. Aufl. 2021, BGB § 138 Rn 44). - LAG Mecklenburg-Vorpommern, 04.12.2018 - 2 Sa 143/18
Vom Arbeitnehmer unterzeichnetes Schuldanerkenntnis - Auslegung - …
- ArbG Paderborn, 12.10.2023 - 1 Ca 434/23
Unwirksamkeit einer Ruhegeldvereinbarung, Untreue, wucherähnliches Geschäft, …
Es ist also der Zeitpunkt des Vertragsschlusses entscheidend (ArbG Berlin, 01.09.2023, 21 Ca 1751/23, juris). - ArbG Berlin, 02.06.2025 - 21 Ca 16313/24
Sittenwidrigkeit von Ruhegeldvereinbarung im öffentlich-rechtlichen Rundfunk
Rn. 128 (c) Unter anderem im Hinblick auf den Zweck der Vereinbarung unterscheidet sich der Streitfall - entgegen der Auffassung der Klägerin - deutlich von dem, den die Kammer zu dem Aktenzeichen 21 Ca 1751/23 zu entscheiden hatte ( Arbeitsgericht Berlin 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23 , WK 21 Ca 3464/23 - Juris). - ArbG, 02.06.2025 - 21 Ca 16313/24
Sittenwidrigkeit von Ruhegeldvereinbarung im öffentlich-rechtlichen Rundfunk
(c) Unter anderem im Hinblick auf den Zweck der Vereinbarung unterscheidet sich der Streitfall - entgegen der Auffassung der Klägerin - deutlich von dem, den die Kammer zu dem Aktenzeichen 21 Ca 1751/23 zu entscheiden hatte (Arbeitsgericht Berlin 01.09.2023 - 21 Ca 1751/23, WK 21 Ca 3464/23 - Juris). - ArbG Paderborn, 03.11.2023 - 3 Ca 443/23
Betriebliche Altersversorgung; Ruhegeld; § 134 BGB; § 266 StGB; kein Vorsatz bei …
Es ist also der Zeitpunkt des Vertragsabschlusses entscheidend (vgl. Arbeitsgericht Berlin v. 01.09.2023, 21 Ca 1751/23, zitiert nach juris).
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