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   LAG Rheinland-Pfalz, 20.01.2011 - 11 Sa 353/10   

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https://dejure.org/2011,5692
LAG Rheinland-Pfalz, 20.01.2011 - 11 Sa 353/10 (https://dejure.org/2011,5692)
LAG Rheinland-Pfalz, Entscheidung vom 20.01.2011 - 11 Sa 353/10 (https://dejure.org/2011,5692)
LAG Rheinland-Pfalz, Entscheidung vom 20. Januar 2011 - 11 Sa 353/10 (https://dejure.org/2011,5692)
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Volltextveröffentlichungen (9)

  • openjur.de
  • Justiz Rheinland-Pfalz

    § 1 Abs 2 S 1 Alt 2 KSchG, § 4 KSchG, § 7 KSchG, § 13 KSchG
    Verhaltensbedingte Kündigung wegen einer Äußerung - Wiederholungskündigung

  • Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

    Verhaltensbedingte Kündigung wegen Beleidigung durch Kommentierung einer Anweisung mit den Worten "Jawohl mein Führer" ist unwirksam; Verhaltensbedingte Kündigung wegen Beleidigung durch Kommentierung einer Anweisung mit den Worten "Jawohl mein Führer"; ...

     
  • hensche.de

    Kündigung: Verhaltensbedingt

  • ra.de
  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Unwirksame verhaltensbedingte Kündigung wegen Beleidigung durch Kommentierung einer Anweisung mit den Worten "Jawohl mein Führer"; Abmahnungserfordernis bei verhaltensbedingter Kündigung; ordentliche Kündigung aufgrund derselben Kündigungsgründe bei rechtskräftiger ...

  • rechtsportal.de
  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
  • juris (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (12)

  • beck-blog (Kurzinformation)

    Rechtfertigt ein Jawohl, mein Führer die Entlassung?

  • heise.de (Pressemeldung, 09.06.2011)

    Keine fristlose Kündigung wegen Nazi-Spruch

  • rechtsindex.de (Kurzinformation)

    Jawohl mein Führer - Nazisprüche am Arbeitsplatz?

     
  • lto.de (Kurzinformation)

    Keine Kündigung wegen Anrede "Jawohl mein Führer"

  • lto.de (Kurzinformation)

    Keine Kündigung wegen Anrede "Jawohl mein Führer"

  • anwaltonline.com (Kurzinformation)

    Jawohl mein Führer - Kündigungsgrund?

  • spiegel.de (Pressebericht, 01.06.2011)

    "Jawohl, mein Führer" reicht nicht für Kündigung

  • aerztezeitung.de (Pressemeldung)

    Keine Kündigung ohne Abmahnung bei "Führer"-Anrede

  • aerztezeitung.de (Pressemeldung, 02.06.2011)

    Keine Kündigung ohne Abmahnung bei "Führer"-Anrede

  • anwalt24.de (Kurzinformation)

    Darf ein Arbeitnehmer wegen der Äußerung Jawohl mein Führer gekündigt werden?

  • anwalt24.de (Kurzinformation)

    Eine ordentliche Kündigung ist nach rechtskräftig kassierter außerordentlicher Kündigung noch möglich

  • kostenlose-urteile.de (Kurzmitteilung)

    Nationalsozialistische Äußerung am Arbeitsplatz: "Jawohl, mein Führer" rechtfertigt keine Kündigung - Kritik am Befehlston von Mitarbeitern oder Vorgesetzten rechtfertigt nicht die Verwendung von NS-Zitaten

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