Rechtsprechung
| VGH Bayern, 11.08.2015 - 6 CE 15.1379 |
Volltextveröffentlichungen (4)
- openjur.de
- ra.de
- rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)
Einstweiliger Rechtsschutz gegen den Abbruch eines Auswahlverfahrens zur Besetzung der Stelle eines Vorsitzenden Richters am Bundesfinanyhof (BFH); Bestimmung der Zuständigkeit für den Abbruch eines Stellenbesetzungsverfahrens; Zuständigkeit des Bundesministeriums der ...
- juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
Kurzfassungen/Presse
- Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei) (Leitsatz)
Einstweiliger Rechtsschutz gegen den Abbruch eines Auswahlverfahrens zur Besetzung der Stelle eines Vorsitzenden Richters am Bundesfinanyhof (BFH); Bestimmung der Zuständigkeit für den Abbruch eines Stellenbesetzungsverfahrens; Zuständigkeit des Bundesministeriums der ...
Verfahrensgang
- VG München, 16.06.2014 - M 5 E 14.1291
- BFH, 16.03.2015 - FG 1097
- VG München, 05.06.2015 - M 5 E 15.1577
- VGH Bayern, 11.08.2015 - 6 CE 15.1379
- BVerfG, 24.09.2015 - 2 BvR 1686/15
Papierfundstellen
- NVwZ-RR 2015, 905
Wird zitiert von ... (24) Zitiert selbst (8)
- BVerwG, 29.11.2012 - 2 C 6.11
Konkurrentenstreit; Richterstelle; Beförderung; Bewerbungsverfahrensanspruch; …
Auszug aus VGH Bayern, 11.08.2015 - 6 CE 15.1379
Primärrechtsschutz kann daher alleine im Wege eines Verfahrens auf Erlass einer einstweiligen Anordnung nach § 123 VwGO mit dem Ziel geltend gemacht werden, den Dienstherrn zur Fortführung des Stellenbesetzungsverfahrens zu verpflichten (BVerwG, U.v. 29.11.2012 - 2 C 6.11 - juris Rn. 12;… U.v. 3.12.2014 - 2 A 3.13 - juris Rn. 21 ff.).Der Bewerbungsverfahrensanspruch ist auf ein konkretes Stellenbesetzungsverfahren für die Vergabe eines bestimmten höheren Statusamtes gerichtet, das möglichst zeitnah nach der Auswahlentscheidung durch Beförderung des ausgewählten Bewerbers besetzt werden soll (BVerwG, U.v. 29.11.2012 - 2 C 6.11 - juris Rn. 10).
Der Dienstherr kann demnach das Auswahlverfahren abbrechen, wenn es fehlerhaft ist und nicht mehr zu einer ordnungsgemäßen Auswahlentscheidung führen kann oder wenn eine erneute Ausschreibung erforderlich wird, um eine hinreichende Anzahl leistungsstarker Bewerber zu erhalten (BVerwG, U.v. 29.11.2012 - 2 C 6.11 - juris Rn. 17).
Ein Bewerber hat vielmehr immer dann einen Anspruch auf Einbeziehung in ein laufendes Stellenbesetzungsverfahren trotz Ablaufs der Bewerbungsfrist, wenn dies zu keiner nennenswerten Verzögerung des Verfahrens führt (BVerwG, U.v. 29.11.2012 - 2 C 6.11 - juris Rn. 30 f. m.w.N.).
Denn der Dienstherr ist insbesondere dann zum Abbruch des Stellenbesetzungsverfahrens berechtigt, wenn er erkannt hat, dass es fehlerbehaftet ist (BVerwG, U.v. 29.11.2012 - 2 C 6.11 - juris Rn. 17, 20).
Darüber hinaus gewährleistet Art. 33 Abs. 2 GG keinen Schutz davor, dass sich die Stellenbesetzung verzögert und weitere Bewerber in das Auswahlverfahren einbezogen werden (vgl. BVerwG, U.v.29.11.2012 - 2 C 6.11 - BVerwGE 145, 185 Rn. 28 ff.).
- VG München, 16.06.2014 - M 5 E 14.1291
Dienstpostenbesetzung; Vorsitzender Richter am Bundesfinanzhof; Dienstliche …
Auszug aus VGH Bayern, 11.08.2015 - 6 CE 15.1379
Auf seinen Antrag untersagte das Verwaltungsgericht der Antragsgegnerin mit Beschluss vom 16. Juni 2014 - M 5 E 14.1291 -, die ausgeschriebene Stelle mit der ausgewählten Richterin zu besetzen, bevor über die Bewerbung des Antragstellers bestandskräftig entschieden worden sei.Denn der damit angesprochene Auswahlvermerk vom 25. Februar 2014, mit dem sich der Dienstherr für Richterin X entschieden hatte, war vom Verwaltungsgericht mit Beschluss vom 16. Juni 2014 - M 5 E 14.1291 - als rechtsfehlerhaft bemängelt worden und konnte damit keine taugliche Grundlage für eine Bewerberauswahl mehr abgeben.
Das gilt erst recht vor dem Hintergrund, dass das Verwaltungsgericht mit Beschluss vom 16. Juni 2014 - M 5 E 14.1291 - dem Dienstherrn im Wege der einstweiligen Anordnung untersagt hatte, die von ihm mit Vermerk vom 25. Februar 2014 ausgewählte Bewerberin zu ernennen.
- BVerwG, 03.12.2014 - 2 A 3.13
Abbruch; Aufgabenbereich; Ausschreibung; Auswahlverfahren; …
Auszug aus VGH Bayern, 11.08.2015 - 6 CE 15.1379
Primärrechtsschutz kann daher alleine im Wege eines Verfahrens auf Erlass einer einstweiligen Anordnung nach § 123 VwGO mit dem Ziel geltend gemacht werden, den Dienstherrn zur Fortführung des Stellenbesetzungsverfahrens zu verpflichten (…BVerwG, U.v. 29.11.2012 - 2 C 6.11 - juris Rn. 12; U.v. 3.12.2014 - 2 A 3.13 - juris Rn. 21 ff.).Rn. 10 Das Bundesverwaltungsgericht hat für eine solche Fallgestaltung mit Urteil vom 3. Dezember 2014 - 2 A 3.13 - (…juris Rn. 24) unter Rückgriff auf das für Beamte und Richter generell geltende Rechtsmittelsystem entschieden, dass der Antrag auf Erlass einer einstweiligen Anordnung innerhalb eines Monats zu stellen ist und die Frist mit dem Zugang der Mitteilung über den Abbruchgrund in Lauf gesetzt wird.
Eine Neuausschreibung darf dann nicht erfolgen (BVerwG, B.v. 3.12.2014 - 2 A 3.13 - juris Rn. 19;… BayVGH, B.v. 13.1.2015 - 6 CE 14.2444 - juris Rn. 7 f. m.w.N.).
- BVerfG, 28.11.2011 - 2 BvR 1181/11
Stattgebender Kammerbeschluss: Verletzung des Bewerbungsverfahrensanspruchs (Art …
Auszug aus VGH Bayern, 11.08.2015 - 6 CE 15.1379
Dazu bedarf es eines sachlichen Grundes, der den Vorgaben aus Art. 33 Abs. 2 GG genügt (BVerfG, B.v. 28.11.2011 - 2 BvR 1181/11 - juris Rn. 22).Der für den Abbruch maßgebliche Grund muss, sofern er sich nicht evident aus dem Vorgang selbst ergibt, schriftlich dokumentiert werden (BVerfG, B.v. 28.11.2011 - 2 BvR 1181/11 - juris Rn. 23).
- VGH Bayern, 16.04.2013 - 6 C 13.284
Der Streitwert in einem beamtenrechtlichen Konkurrentenstreitverfahren, das auf …
Auszug aus VGH Bayern, 11.08.2015 - 6 CE 15.1379
Ebenso wie im einstweiligen Anordnungsverfahren auf vorläufige Freihaltung der zu besetzenden Beförderungsstelle(n) ist es auch im Verfahren des vorläufigen Rechtsschutzes gegen den Abbruch des Stellenbesetzungsverfahrens angesichts der Anforderungen an Prüfungsmaßstab, Prüfungstiefe und Prüfungsumfang sachgerecht, den Auffangstreitwert in voller Höhe anzusetzen (vgl. BayVGH, B.v. 16.4.2013 - 6 C 13.284 - juris Rn. 4). - VGH Baden-Württemberg, 07.08.1996 - 4 S 1929/96
Gerichtliche Überprüfung eines Vorschlags zur Besetzung einer Stelle als …
Auszug aus VGH Bayern, 11.08.2015 - 6 CE 15.1379
Dieses führt als personalverwaltendes Fachressort letztverantwortlich das Auswahlverfahren nach Maßgabe von Art. 33 Abs. 2 GG durch, während der abschließende förmliche Akt der Ernennung und die Prüfung der hierzu erforderlichen Voraussetzungen gemäß Art. 60 Abs. 1 GG in die Kompetenz des Bundespräsidenten fallen (vgl. VGH Mannheim, B.v. 7.8.1996 - 4 S 1929/96 - juris Rn. 4 f.). - VGH Bayern, 13.01.2015 - 6 CE 14.2444
Beamtenrecht; Dienstpostenbesetzung; Auswahlverfahren; Abbruch des …
- VG München, 05.06.2015 - M 5 E 15.1577
Stellenbesetzung, Abbruch des Stellenbesetzungsverfahrens, Vorsitzender Richter, …
Auszug aus VGH Bayern, 11.08.2015 - 6 CE 15.1379
{ABSCHNITT:Tenor} I. Der Beschluss des Verwaltungsgerichts München vom 5. Juni 2015 - M 5 E 15.1577 - wird auf die Beschwerde der Antragsgegnerin aufgehoben.
- BVerfG, 24.09.2015 - 2 BvR 1686/15
Nichtannahmebeschluss: Keine Verletzung des Bewerbungsverfahrensanspruchs (Art 19 …
vom 11. August 2015 - 6 CE 15.1379 -,.Rn. 7 Die hiergegen gerichtete Beschwerde der Antragsgegnerin des fachgerichtlichen Verfahrens hatte vor dem Bayerischen Verwaltungsgerichtshof Erfolg (Beschluss des Bayerischen Verwaltungsgerichtshofs vom 11. August 2015 − 6 CE 15.1379).
- OVG Nordrhein-Westfalen, 24.11.2015 - 1 B 884/15
Beamtenrechtliches Konkurrentenstreitverfahren auf Erlass einer einstweiligen …
Rn. 21 Vgl. BVerwG, Urteil vom 3. Dezember 2014 - 2 A 3.13 -, BVerwGE 151, 14 = DVBl. 2015, 647 = juris, Rn. 23, 24; dem folgend etwa Bay. VGH, Beschluss vom 11. August 2015 - 6 CE 15.1379 -, juris, Rn. 10. - LAG Hamm, 30.06.2022 - 11 Sa 39/22 Rn. 167 Unabhängig von der Frage, wer im vorliegenden Fall zuständig für die Schaffung eine unbefristeten Stelle war, ist zuständig für den Abbruch des entsprechenden Stellenbesetzungsverfahrens, wer bei dessen Durchführung die Auswahlentscheidung zu treffen hätte (vgl. BayVGH vom 11.08.2015 - 6 CE 15.1379).
- VGH Bayern, 15.02.2016 - 3 CE 15.2405
Sachlicher Grund für den Abbruch eines Auswahlverfahrens
Rn. 86 Die Streitwertfestsetzung beruht auf § 47 Abs. 1, § 53 Abs. 2 Nr. 1 i. V. m. § 52 Abs. 1 und 2 GKG; ebenso wie im einstweiligen Anordnungsverfahren auf vorläufige Freihaltung der zu besetzenden Beförderungsstelle ist es auch im Verfahren des vorläufigen Rechtsschutzes gegen den Abbruch des Stellenbesetzungsverfahrens angesichts der Anforderungen an Prüfungsmaßstab, Prüfungstiefe und Prüfungsumfang sachgerecht, den Auffangstreitwert in voller Höhe anzusetzen (…vgl. BayVGH, B. v. 16.4.2013 - 6 C 13.284 - juris Rn. 4; B. v. 11.8.2015 - 6 CE 15.1379 - juris Rn. 28). - VG Augsburg, 22.03.2016 - Au 2 E 16.158
Sachlicher Grund für den Abbruch eines Stellenbesetzungsverfahrens
Rn. 29 Zuständig für den Abbruch eines Stellenbesetzungsverfahrens ist, wer bei dessen Durchführung die Auswahlentscheidung zu treffen hätte (BayVGH, B.v. 11.8.2015 - 6 CE 15.1379 - BayVBl 2016, 166 = NVwZ-RR 2015, 905).Darüber hinaus eröffnet erst die Dokumentation des sachlichen Grundes für den Abbruch des Auswahlverfahrens dem Gericht die Möglichkeit, die Beweggründe für die endgültige Beendigung des Verfahrens nachzuvollziehen (vgl. z. B. BVerfG, B.v. 24.9.2015 - 2 BvR 1686/15 - BayVBl 2016, 154;… B.v. 28.11.2011 a. a. O.; BayVGH, B.v. 11.8.2015 a. a. O.;… VG München, U.v. 21.10.2014 - M 3 K 12.4089 - juris Rn. 54).
Ebenso wie im einstweiligen Anordnungsverfahren auf vorläufige Freihaltung der zu besetzenden Beförderungsstelle ist es auch im Verfahren des einstweiligen Rechtsschutzes gegen den Abbruch des Stellenbesetzungsverfahrens angesichts der Anforderungen an Prüfungsmaßstab, Prüfungstiefe und Prüfungsumfang sachgerecht, den Auffangstreitwert in voller Höhe anzusetzen (BayVGH, B.v. 15.10.2015 - 6 CE 15.1847 - juris Rn. 20, B.v. 11.8.2015 - 6 CE 15.1379 - juris Rn. 28;… B.v. 16.4.2013 - 6 C 13.284 - juris Rn. 4).
- VG Potsdam, 07.07.2026 - 2 L 299/26 Der infolgedessen zu erwartende weitere Zeitablauf von erheblicher Dauer dürfte allerdings rechtlich erheblich sein und dem berechtigten Interesse des Antragsgegners an einer Aktualisierung des Bewerberkreises zunehmendes Gewicht verleihen (vgl. VGH München, Beschluss vom 11. August 2015 - 6 CE 15.1379 -, juris Rn. 25; Lorse, DVBl. 2017, 1143, 1147).
- VGH Baden-Württemberg, 08.11.2021 - 4 S 1431/21
Voraussetzungen für den Abbruch eines Stellenbesetzungsverfahrens; …
Insoweit könnte sich mit Blick auf den Grundsatz des fairen Verfahrens die vom Bayerischen Verwaltungsgerichtshof aufgeworfene Frage stellen, ob sich die vom Bundesverwaltungsgericht entwickelten Maßstäbe zum Nachteil des Klägers anwenden lassen (vgl. Bay. VGH, Beschluss vom 11.08.2015 - 6 CE 15.1379 -, Juris Rn. 10 f.), falls nicht hier bereits deshalb etwas anderes gilt, weil sich der vorliegende Fall insoweit von dem der Entscheidung des Bayerischen VGH zugrunde liegenden Sachverhalt unterscheidet, als der Kläger auch nach Bekanntwerden der Entscheidung untätig geblieben ist und keinen entsprechenden Antrag gemäß § 123 VwGO gestellt hat. - OVG Nordrhein-Westfalen, 05.02.2018 - 1 B 1146/17
Beanspruchung der Fortführung eines beendeten Auswahl- und Besetzungsverfahrens …
Rn. 31 Vgl. zur - dort der Auswahlentscheidung korrespondierenden - Zuständigkeit für den Abbruch eines Auswahlverfahrens, bei dem die betroffenen Stellen noch weiter vergeben werden sollen, Bay. VGH, Beschluss vom 11. August 2015 - 6 CE 15.1379 -, juris, Rn. 18 i. V. m. Rn. 2 ff. - VG Gelsenkirchen, 05.03.2019 - 12 L 2192/18
Auswahlverfahren für das Amt des Präsidenten des Landessozialgerichts …
Rn. 42 Vgl. BayVGH, Beschluss vom 11. August 2015 - 6 CE 15.1379 -, BayVBl 2016, 166 ff., juris Rn. 24. - VGH Bayern, 15.10.2015 - 6 CE 15.1847
Stellenbesetzungsverfahren, Dienstherr, Verwaltungsgerichte, …
Der maßgebliche Grund für den Abbruch muss jedenfalls dann, wenn er sich nicht evident aus dem Vorgang selbst ergibt, schriftlich dokumentiert werden (ständige Rechtsprechung;… etwa BVerfG, B.v. 24.9.2015 - 2 BvR 1686/15 - juris Rn. 14; BayVGH, B.v. 11.8.2015 - 6 CE 15.1379 - juris Rn. 13 bis 15).Ebenso wie im einstweiligen Anordnungsverfahren auf vorläufige Freihaltung der zu besetzenden Beförderungsstelle(n) ist es auch im Verfahren des vorläufigen Rechtsschutzes gegen den Abbruch des Stellenbesetzungsverfahrens angesichts der Anforderungen an Prüfungsmaßstab, Prüfungstiefe und Prüfungsumfang sachgerecht, den Auffangstreitwert in voller Höhe anzusetzen (…vgl. BayVGH, B.v. 16.4.2013 - 6 C 13.284 - juris Rn. 4; v. 11.8.2015 - 6 CE 15.1379 - juris Rn. 28).
- VG München, 04.06.2019 - M 5 E 18.4999
Weites Organisationsermessen des Dienstherrn
- OVG Sachsen-Anhalt, 09.01.2025 - 1 M 85/24
Abbruch und Fortführung eines kommunalen Beförderungsstellenbesetzungsverfahrens
- OVG Niedersachsen, 11.07.2024 - 5 ME 31/24
Antrag gegen den Abbruch des Auswahlverfahrens zur Besetzung der Stelle des …
- OVG Berlin-Brandenburg, 09.05.2022 - 4 S 53.21
Abbruch eines Richterbeförderungsverfahrens; Verlängerung der …
- VGH Bayern, 13.11.2020 - 3 CE 20.2213
Verwirkung der prozessualen Antragsbefugnis bei Abbruch eines …
- VG München, 08.07.2024 - M 5 E 24.2685
Einstweilige Anordnung, Stellenbesetzung, Abbruch des Besetzungsverfahrens, …
- OVG Nordrhein-Westfalen, 25.02.2016 - 1 B 1068/15
Antrag auf einstweilige Anordnung zur Untersagung der Besetzung eines …
- VG München, 21.10.2019 - M 5 E 19.2951
Abbruch eines Stellenbesetzungsverfahrens
- VG Schleswig, 10.09.2018 - 12 B 35/18
Einstweiliger Rechtsschutz bei Stellenbesetzung
- VG Düsseldorf, 27.08.2019 - 15 L 1062/19
Stellenbesetzungsverfahren Abbruch Auswahlverfahren Vizepräsident Hochschule
- VG München, 31.01.2018 - M 5 E 17.4628
Zur Differenzierung zwischen Abbruch des Bewerbungsverfahrens und Erlöschen des …
- VG Gelsenkirchen, 26.01.2016 - 12 L 2173/15
Stellenbesetzungsverfahren dienstliche Beurteilung Abbruch sachlicher Grund …
- VG München, 30.09.2015 - M 5 E 15.3605
Kein Anspruch auf erneutes Auswahlverfahren bei wesentlichem Leistungsunterschied
- VG Schleswig, 20.09.2016 - 12 B 23/16
Vorläufiger Rechtsschutz gegen Abbruch eines Stellenbesetzungsverfahrens
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