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Rechtsprechung
   BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15   

Zitiervorschläge
https://dejure.org/2016,24351
BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15 (https://dejure.org/2016,24351)
BAG, Entscheidung vom 27.04.2016 - 5 AZR 229/15 (https://dejure.org/2016,24351)
BAG, Entscheidung vom 27. April 2016 - 5 AZR 229/15 (https://dejure.org/2016,24351)
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Volltextveröffentlichungen (15)

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  • lexetius.com

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage

  • openjur.de
  • Bundesarbeitsgericht PDF

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage

  • rechtsinformationen.bund.de

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage

  • rechtsprechung-im-internet.de

    § 4 Abs 4 S 1 EntgFG, § 3 Abs 1 EntgFG
    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage

  • IWW

    § 253 Abs. 2 Nr. 2 ZPO, § ... 256 Abs. 2 ZPO, § 22 Abs. 8 MTV, § 5 Abs. 4 Satz 1 TVG, § 13 (1) MTV, § 16 MTV, § 4 Abs. 1 EFZG, § 4 Abs. 4 Satz 1 EFZG, § 14 MTV, § 3 Abs. 1 EFZG, § 4 Abs. 1a EFZG, § 12 EFZG, §§ 2, 3 Abs. 1 VTV, § 13 MTV, § 4 Abs. 3 TVG, § 15 Abs. 3, § 16 Abs. 2 MTV, § 286 Abs. 2 Nr. 2 BGB, § 17 Abs. 1 MTV, § 97 Abs. 1 ZPO

  • Wolters Kluwer

    Befugnis der Tarifvertragsparteien zur Regelung abweichender Bemessungsgrundlagen bei der Entgeltfortzahlung; Tarifliche Mindestbedingungen und Günstigkeitsprinzip; Reichweite der Tarifmacht der Tarifvertragsparteien

  • bag-urteil.com

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage

  • Betriebs-Berater

    Firmentarifvertrag - Fortzahlung einer Besitzstandszulage im Krankheitsfall

  • ra.de
  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall; Abweichende Bemessungsgrundlage

  • rechtsportal.de

    Befugnis der Tarifvertragsparteien zur Regelung abweichender Bemessungsgrundlagen bei der Entgeltfortzahlung

  • datenbank.nwb.de

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (3)

  • Rechtslupe (Kurzinformation/Zusammenfassung)

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - und die außertarifliche Vergütung

  • anwaltonline.com (Kurzinformation)

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage

  • Betriebs-Berater (Leitsatz)

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Abweichende Bemessungsgrundlage - Geldfaktor - Besitzstandszulage

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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • BAGE 155, 70
  • NZA 2016, 1214
  • BB 2016, 2099
  • DB 2016, 2363
  • JR 2018, 415
 
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Wird zitiert von ... (19)Zitiert selbst (10)

  • BAG, 24.03.2004 - 5 AZR 346/03

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Zeitfaktor

    Auszug aus BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15
    Denn tariflich gewährte Zuschläge dürfen die Tarifvertragsparteien aus der Entgeltfortzahlung herausnehmen und den Geldfaktor auf die Grundvergütung reduzieren (…vgl. BAG 10. Dezember 2013 - 9 AZR 279/12 - Rn. 27; 24. März 2004 - 5 AZR 346/03 - zu II 3 a aa der Gründe mwN, BAGE 110, 90).

    Dabei sind die Tarifvertragsparteien insbesondere an den Grundsatz der vollen Entgeltfortzahlung (100 %) im Krankheitsfall gebunden (BAG 24. März 2004 - 5 AZR 346/03 - zu II 3 b der Gründe, BAGE 110, 90;… 16. Juli 2014 - 10 AZR 242/13 - Rn. 18).

  • BAG, 16.07.2014 - 10 AZR 242/13

    Arbeitszeitkonto - Tarifvertrag - Entgeltfortzahlung

    Auszug aus BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15
    Sie betrifft Umfang und Bestandteile des der Entgeltfortzahlung zugrunde zu legenden Arbeitsentgelts sowie die Arbeitszeit des Arbeitnehmers (st. Rspr., zB BAG 16. Juli 2014 - 10 AZR 242/13 - Rn. 17 mwN).

    Dabei sind die Tarifvertragsparteien insbesondere an den Grundsatz der vollen Entgeltfortzahlung (100 %) im Krankheitsfall gebunden (BAG 24. März 2004 - 5 AZR 346/03 - zu II 3 b der Gründe, BAGE 110, 90; 16. Juli 2014 - 10 AZR 242/13 - Rn. 18).

  • BAG, 20.01.2010 - 5 AZR 53/09

    Entgeltfortzahlung - tarifliche Abweichung

    Auszug aus BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15
    Das in dieser Norm verankerte modifizierte Entgeltausfallprinzip erhält dem Arbeitnehmer grundsätzlich die volle Vergütung (st. Rspr., zB BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 11, BAGE 133, 101;… und ganz herrschende Meinung im Schrifttum, vgl. nur ErfK/Reinhard 16. Aufl. § 4 EFZG Rn. 11;… HWK/Schliemann 7. Aufl. § 4 EFZG Rn. 3;… Schaub/Linck ArbR-HdB 16. Aufl. § 98 Rn. 71;… Schmitt EFZG 7. Aufl. § 4 Rn. 27 ff., jeweils mwN).

    Rn. 38 Fehlt es im ÜTV für die Besitzstandszulage an einer klaren Regelung einer iSd. § 4 Abs. 4 Satz 1 EFZG abweichenden Bemessungsgrundlage, so bleibt es insoweit beim Grundsatz des § 4 Abs. 1 EFZG (vgl. BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 12, BAGE 133, 101).

  • BAG, 23.03.2011 - 4 AZR 366/09

    Unwirksamkeit einer Differenzierungsklausel in der Form einer Spannenklausel

    Auszug aus BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15
    Rn. 34 Ebenso wenig können die Tarifvertragsparteien dem Arbeitgeber Vorgaben für den außertariflichen Bereich machen (BAG 23. März 2011 - 4 AZR 366/09 - Rn. 38 ff., BAGE 137, 231), dieser ist nicht "tarifierbar" (…BAG 26. August 2009 - 4 AZR 294/08 - Rn. 49).
  • BAG, 10.12.2013 - 9 AZR 279/12

    Tarifliche Berechnung der Urlaubsvergütung und der Entgeltfortzahlung im …

    Auszug aus BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15
    Denn tariflich gewährte Zuschläge dürfen die Tarifvertragsparteien aus der Entgeltfortzahlung herausnehmen und den Geldfaktor auf die Grundvergütung reduzieren (vgl. BAG 10. Dezember 2013 - 9 AZR 279/12 - Rn. 27; 24. März 2004 - 5 AZR 346/03 - zu II 3 a aa der Gründe mwN, BAGE 110, 90).
  • BAG, 24.02.2016 - 5 AZR 225/15

    Tariflicher Entgeltausgleich bei Leistungsminderung

    Auszug aus BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15
    Rn. 31 (2) Selbst wenn die Parteien des MTV BVD - wie die Beklagte vorbringt - den Willen (zu den Regeln der Tarifauslegung BAG 24. Februar 2016 - 5 AZR 225/15 - Rn. 15, st. Rspr.) gehabt hätten, bei der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall die Fortzahlung der - nicht im Verbandstarifvertrag geregelten - Besitzstandszulage auszuschließen, könnte ein solcher Wille nicht berücksichtigt werden, weil er in den Normen der von AWB und ver.di geschlossenen Tarifverträge keinen hinreichend klaren Niederschlag gefunden hat.
  • BAG, 26.08.2009 - 4 AZR 294/08

    Wechsel des Arbeitgebers in OT-Mitgliedschaft - Eintragung der diese …

    Auszug aus BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15
    Rn. 34 Ebenso wenig können die Tarifvertragsparteien dem Arbeitgeber Vorgaben für den außertariflichen Bereich machen (…BAG 23. März 2011 - 4 AZR 366/09 - Rn. 38 ff., BAGE 137, 231), dieser ist nicht "tarifierbar" (BAG 26. August 2009 - 4 AZR 294/08 - Rn. 49).
  • BAG, 20.08.2014 - 10 AZR 583/13

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - tarifvertraglicher Referenzzeitraum von …

    Auszug aus BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15
    Die Gestaltungsmacht der Tarifvertragsparteien findet dort ihre Grenze, wo der Anspruch auf Entgeltfortzahlung in seiner Substanz angetastet wird (BAG 20. August 2014 - 10 AZR 583/13 - Rn. 23 mwN;… ebenso die hM im Schrifttum, vgl. nur ErfK/Reinhard 16. Aufl. § 4 EFZG Rn. 23;… HWK/Schliemann 7. Aufl. § 4 EFZG Rn. 47;… Treber EFZG 2. Aufl. § 4 Rn. 71;… Schmitt EFZG 7. Aufl. § 4 Rn. 196, jeweils mwN).
  • BAG, 21.10.2015 - 4 AZR 663/14

    Bewährungsaufstieg - Umfang der Rechtskraft einer …

    Auszug aus BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15
    Rn. 16 2. Der Feststellungsantrag ist in der gebotenen Auslegung, dass der Anspruch auf Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall die von der Beklagten nach dem ÜTV gewährte Besitzstandszulage umfasst, als Zwischenfeststellungsklage iSd. § 256 Abs. 2 ZPO (vgl. dazu BAG 21. Oktober 2015 - 4 AZR 663/14 - Rn. 17) zulässig.
  • LAG Berlin-Brandenburg, 24.10.2014 - 6 Sa 955/14

    Einbeziehung einer tariflichen Besitzstandszulage bei der Berechnung der …

    Auszug aus BAG, 27.04.2016 - 5 AZR 229/15
    Die Revision der Beklagten gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 24. Oktober 2014 - 6 Sa 955/14 - wird zurückgewiesen.
  • BAG, 20.06.2018 - 5 AZR 377/17

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - gesetzlicher Mindestlohn - …

    Eine abweichende Bemessungsgrundlage des fortzuzahlenden Arbeitsentgelts ist nur durch Tarifvertrag nach Maßgabe von § 4 Abs. 4, § 12 EFZG zulässig (st. Rspr., zB BAG 27. April 2016 - 5 AZR 229/15 - Rn. 22 ff., BAGE 155, 70).
  • BAG, 08.11.2017 - 5 AZR 11/17

    Entgeltfortzahlung - Urlaubsentgelt - Betriebsratsarbeit

    Dabei sind Abweichungen nur nach Maßgabe von § 12 EFZG zulässig (st. Rspr., zB BAG 27. April 2016 - 5 AZR 229/15 - Rn. 22 ff., BAGE 155, 70).
  • BAG, 14.05.2025 - 5 AZR 215/24

    Vergütung für Umkleidezeiten - Entgeltfortzahlung - Urlaubsentgelt - Gutschrift …

    Rn. 22 a) Nach dem in § 4 Abs. 1 EFZG verankerten modifizierten Entgeltausfallprinzip erhält der Arbeitnehmer grundsätzlich die volle Vergütung, die er erhalten hätte, wenn er nicht arbeitsunfähig gewesen wäre (…st. Rspr., zB BAG 23. April 2024 - 5 AZR 178/23 - Rn. 14; 27. April 2016 - 5 AZR 229/15 - Rn. 22, BAGE 155, 70 - jeweils mwN;… ebenso die ganz hM im Schrifttum, vgl. nur ErfK/Reinhard 25. Aufl. EFZG § 4 Rn. 11;… HWK/Vogelsang 11. Aufl. § 4 EFZG Rn. 3;… Schaub ArbR-HdB/Linck 20. Aufl. § 98 Rn. 71;… Schmitt EFZG/Küfner-Schmitt 9. Aufl. EFZG § 4 Rn. 27 ff.).
  • BAG, 22.02.2017 - 5 AZR 552/14

    Leiharbeitnehmer - Branchenzuschlag

    Die gerichtlich zu klärende Anwendbarkeit des TV BZ ME bei einer Überlassung des Klägers an die L schafft Rechtssicherheit und Rechtsklarheit für mögliche Folgestreitigkeiten (vgl. BAG 27. April 2016 - 5 AZR 229/15 - Rn. 16, BAGE 155, 70).
  • BAG, 06.12.2017 - 5 AZR 699/16

    Gesetzlicher Mindestlohn - Besitzstandszulage - Entgeltfortzahlung …

    Abweichungen hiervon sind nur nach Maßgabe von § 12 EFZG zulässig (st. Rspr., zB BAG 27. April 2016 - 5 AZR 229/15 - Rn. 22 ff., BAGE 155, 70).
  • BAG, 08.11.2017 - 5 AZR 613/16

    Entgeltfortzahlung - Urlaubsentgelt - Betriebsratsarbeit

    Dabei sind Abweichungen nur nach Maßgabe von § 12 EFZG zulässig (st. Rspr., zB BAG 27. April 2016 - 5 AZR 229/15 - Rn. 22 ff., BAGE 155, 70).
  • BAG, 26.08.2020 - 7 AZR 345/18

    Personalratsmitglied - Leistungsvergütung

    Die Möglichkeit, demgegenüber arbeitsvertraglich günstigere Arbeitsbedingungen zu vereinbaren, kann ein Tarifvertrag grundsätzlich nicht einschränken (…vgl. BAG 13. Mai 2020 - 4 AZR 489/19 - Rn. 28; 27. April 2016 - 5 AZR 229/15 - Rn. 33, BAGE 155, 70;… 14. Dezember 2011 - 4 AZR 179/10 - Rn. 57;… ErfK/Franzen 20. Aufl. TVG § 4 Rn. 31;… Däubler TVG/Deinert 4. Aufl. § 4 Rn. 614).
  • BAG, 23.04.2024 - 5 AZR 178/23

    Bemessungsgrundlage der Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall - Tarifauslegung - …

    § 4 Abs. 1a EFZG nimmt lediglich das zusätzlich für Überstunden gezahlte Arbeitsentgelt aus, sowie den Ersatz für tatsächliche und nur bei Erbringung der Arbeitsleistung entstehende Aufwendungen (…vgl. BAG 20. Januar 2010 - 5 AZR 53/09 - Rn. 11, BAGE 133, 101; 27. April 2016 - 5 AZR 229/15 - Rn. 22, BAGE 155, 70)..
  • LAG Köln, 25.06.2020 - 6 Sa 664/19

    Beweiswert einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung

    Das in dieser Norm verankerte modifizierte Entgeltausfallprinzip erhält dem Arbeitnehmer grundsätzlich die volle Vergütung (vgl. BAG v. 27.04.2016 - 5 AZR 229/15 - mwN).
  • ArbG Bonn, 10.08.2022 - 2 Ca 747/22
    Hierbei können die Tarifvertragsparteien auch regelmäßig zu zahlende Zuschläge, die wegen zusätzlicher Erschwernisse oder besonderer Belastungen gezahlt werden, von der Entgeltfortzahlung ausnehmen (vgl. BAG…, Urteil vom 13.03.2002 - 5 AZR 648/00, juris, Rn. 16; vgl. ferner BAG, Urteil vom 27.04.2016 - 5 AZR 229/15, juris, Rn. 19).

    Voraussetzung hierfür ist jedoch, dass der Wille, bestimmte Entgeltbestandteile von der Entgeltfortzahlung auszunehmen, hinreichend klaren Niederschlag in dem betreffenden Tarifvertrag gefunden hat (vgl. BAG, Urteil vom 27.04.2016 - 5 AZR 229/15, juris, Rn. 31; vgl. ferner BAG…, Urteil vom 20.01.2010 - 5 AZR 53/09, juris, Rn. 12).

    Fehlt es hingegen an der klaren Regelung einer i.S.d. § 4 Abs. 4 Satz 1 EFZG abweichenden Bemessungsgrundlage, so bleibt es insoweit beim Grundsatz des § 4 Abs. 1 EFZG (BAG, Urteil vom 27.04.2016 - 5 AZR 229/15, juris, Rn. 38).

  • LAG Baden-Württemberg, 11.12.2023 - 10 Sa 32/23

    Tariflicher Zuschuss zum Krankengeld im Speditionsgewerbe Baden-Württemberg und …

  • BAG, 26.08.2020 - 7 AZR 346/18

    Personalratsmitglied - Leistungsvergütung

  • LAG Köln, 18.04.2023 - 4 Sa 658/22

    Entgeltfortzahlung im Krankheitsfalle; Lohnausfallprinzip; Auslegung einer …

  • BAG, 22.02.2017 - 5 AZR 555/14

    Leiharbeitnehmer - Branchenzuschlag

  • LAG Nürnberg, 19.10.2016 - 2 Sa 445/15

    Krankengeldzuschuss - Tarifauslegung - Bayerisches Rotes Kreuz

  • BAG, 22.02.2017 - 5 AZR 553/14

    Leiharbeitnehmer - Branchenzuschlag

  • BAG, 22.02.2017 - 5 AZR 554/14

    Leiharbeitnehmer - Branchenzuschlag

  • LAG Köln, 01.06.2017 - 8 Sa 845/16

    Lohntarifvertrag für Sicherheitsdienstleistungen in Nordrhein-Westfalen

  • LAG Köln, 01.06.2017 - 8 Sa 999/16

    Lohntarifvertrag für Sicherheitsdienstleistungen in Nordrhein-Westfalen

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