Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz
Abschnitt 1 - Allgemeiner Teil (§§ 1 - 5) |
(1) Benachteiligungen aus einem in § 1 genannten Grund sind nach Maßgabe dieses Gesetzes unzulässig in Bezug auf:
(2) 1Für Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch gelten § 33c des Ersten Buches Sozialgesetzbuch und § 19a des Vierten Buches Sozialgesetzbuch. 2Für die betriebliche Altersvorsorge gilt das Betriebsrentengesetz.
(3) 1Die Geltung sonstiger Benachteiligungsverbote oder Gebote der Gleichbehandlung wird durch dieses Gesetz nicht berührt. 2Dies gilt auch für öffentlich-rechtliche Vorschriften, die dem Schutz bestimmter Personengruppen dienen.
(4) Für Kündigungen gelten ausschließlich die Bestimmungen zum allgemeinen und besonderen Kündigungsschutz.
Rechtsprechung zu § 2 AGG
1.014 Entscheidungen zu § 2 AGG in unserer Datenbank:
- BGH, 26.03.2019 - II ZR 244/17
Rechtmäßigkeit der Kündigung des Fremdgeschäftsführers einer GmbH; Ansehung des ...
Zum selben Verfahren:
- OLG Hamm, 19.06.2017 - 8 U 18/17
Alter von 60 Jahren kann als Kündigungsgrund vereinbart werden
- OLG Hamm, 19.06.2017 - 8 U 18/17
- ArbG Düsseldorf, 12.03.2013 - 11 Ca 7393/11
"Berufs - vs Familienplanung" - Diskriminierung aufgrund des Geschlechts ?
- BVerwG, 26.01.2011 - 8 C 45.09
Altersdiskriminierung; Höchstalter; Höchstaltersgrenze; Sachverständiger; ...
Zum selben Verfahren:
- BVerwG, 26.01.2011 - 8 C 46.09
Altersdiskriminierung; Allgemeininteresse; Anforderungen; Angemessenheit; ...
- BVerwG, 01.02.2012 - 8 C 24.11
Altersdiskriminierung; berufliche Anforderungen; Beruf; Berufsausübung; ...
- VG Mainz, 05.05.2008 - 6 K 525/07
Verlängerung der öffentlichen Bestellung als Sachverständiger für Philatelie über ...
- VG München, 11.03.2008 - M 16 K 07.2565
Altersgrenze für öffentlich bestellten und vereidigten Sachverständigen
- BVerwG, 26.01.2011 - 8 C 46.09
- BAG, 02.06.2022 - 8 AZR 191/21
Benachteiligung wegen der Schwerbehinderung
- LAG München, 22.12.2022 - 2 Sa 564/21
Hinterbliebenenversorgung; Mindestehedauer
§ 2 AGG in Nachschlagewerken
- § 2 AGG wird in Wikipedia unter folgenden Stichworten zitiert:
Arbeitsrecht der Kirchen
Querverweise
Auf § 2 AGG verweisen folgende Vorschriften:
- Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
- Allgemeiner Teil
- § 3 (Begriffsbestimmungen)
- Schutz vor Benachteiligung im Zivilrechtsverkehr
- § 19 (Zivilrechtliches Benachteiligungsverbot)
Redaktionelle Querverweise zu § 2 AGG:
- Kündigungsschutzgesetz (KSchG)
- Allgemeiner Kündigungsschutz
- §§ 1 ff. (Sozial ungerechtfertigte Kündigungen) (zu § 2 IV)