Volltextveröffentlichungen (8)

• openjur.de
• IWW

  § 6 Abs. 4 AZG, § 6... Abs. 3 ArbZG, §§ 87 Abs. 2, 64 Abs. 6 ArbGG, §§ 525 Abs. 1, 313 Abs. 2 Satz 2 ZPO, §§ 8 Abs. 4, 87 Abs. 1 ArbGG, 66 Abs. 1, 64 Abs. 6 Satz 1 ArbGG, §§ 519, 520 Abs. 2 Ziffer 3, 513 Abs. 1 ZPO, § 256 Abs. 1 ZPO, § 77 Abs. 4 Satz 1 BetrVG, § 77 Abs. 2 BetrVG, § 6 Abs. 4 ArbZG, § 8 Abs. 4 Satz 1 ArbZG, Richtlinie 2003/88/EG, Richtlinie 93/104/EG, § 6 Abs. 4 Satz 1 a) ArbZG, § 87 Abs. 1 Nr. 7 BetrVG, § 6 Abs. 6 ArbZG, § 6 Abs. 4 Satz 1 ArbZG, § 6 Abs. 3 ArbZG, §§ 7, 12, 21 a Abs. 6 ArbZG, § 7 ArbZG, § 6 Abs. 4 a) ArbZG, § 6 Abs. 3 Satz 2 ArbZG, § 253 Abs. 2 Ziffer 2 ZPO, § 6 Abs. 3, Abs. 4 ArbZG, § 2 Abs. 2 GKG, 72 Abs. 2 Ziffer 1 ArbGG

• REHADAT Informationssystem (Volltext/Leitsatz/Kurzinformation)

  Nachtschichtuntauglichkeit - Betriebsvereinbarung - Auslegung

 
• Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

  Pflichten des Arbeitgebers bei Gefährdung der Gesundheit eines Arbeitnehmers durch Nachtarbeit

• Justiz Baden-Württemberg

  § 77 Abs 2 BetrVG, § 77 Abs 4 S 1 BetrVG, § 87 Abs 1 Nr 7 BetrVG, § 6 Abs 3 ArbZG, § 6 Abs 4 S 1 ArbZG
  Auslegung einer Betriebsvereinbarung - Nachtschichtuntauglichkeit - Öffnungsklausel - arbeitsmedizinische Feststellung

• rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

  Pflichten des Arbeitgebers bei Gefährdung der Gesundheit eines Arbeitnehmers durch Nachtarbeit

• juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
• juris (Volltext/Leitsatz)

Kurzfassungen/Presse (2)

• anwaltonline.com (Kurzinformation)

  Gesundheitsgefährdung durch Nachtarbeit - Anrecht auf Tagesarbeitsplatz

• bund-verlag.de (Kurzinformation)

  Gilt ein ärztliches Attest zur Nachtarbeit auf Dauer?

Besprechungen u.ä.

• rae-oehlmann.de (Entscheidungsbesprechung)

  Befreiung von der Nachtschicht nach § 6 Abs. 4 ArbZG wegen Gesundheitsgefährdung

Wird zitiert von ... (0)Neu Zitiert selbst (8)

• BAG, 24.05.2012 - 2 AZR 62/11

  Betriebsbedingte Kündigung - Betriebsratsanhörung - Restmandat

  Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 09.01.2018 - 19 TaBV 2/17

  Beides sind nach den Grundsätzen der Gesetzesauslegung zu beantworten (BAG 24. Mai 2012 - 2 AZR 62/11 - Rn. 63, juris;… 11. Dezember 2007 - 1 AZR 869/06 - Rn. 19, 20, juris).

  Im Zweifel gebührt derjenigen Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten, zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Bestimmung führt (…BAG 21. Januar 2014 - 3 AZR 362/11 - Rn. 30, juris;… 9. Oktober 2012 - 3 AZR 539/10 - Rn. 21, juris; 24. Mai 2012 - 2 AZR 62/11 - Rn. 64, juris).

• BAG, 11.12.2007 - 1 AZR 869/06

  Änderung einer Gesamtzusage

  Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 09.01.2018 - 19 TaBV 2/17

  Beides sind nach den Grundsätzen der Gesetzesauslegung zu beantworten (…BAG 24. Mai 2012 - 2 AZR 62/11 - Rn. 63, juris; 11. Dezember 2007 - 1 AZR 869/06 - Rn. 19, 20, juris).
• BAG, 20.01.2009 - 1 ABR 78/07

  Auslegung einer Betriebsvereinbarung

  Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 09.01.2018 - 19 TaBV 2/17

  Dementsprechend hat das Bundesarbeitsgericht wiederholt entschieden, dass die Betriebsparteien den Streit, mit welchem Inhalt eine Betriebsvereinbarung durchzuführen sei, im Wege eines Feststellungsantrags im Beschlussverfahren klären lassen können (BAG 20. Januar 2009 - 1 ABR 78/07 - Rn. 27ff., juris mwN.).

 
• BAG, 12.05.2010 - 2 AZR 551/08

  Interessenausgleich mit Namensliste - Schriftform

  Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 09.01.2018 - 19 TaBV 2/17

  aa) Anlagen werden dann zum Bestandteil einer Betriebsvereinbarung, wenn sie miteinander körperlich verbunden sind oder in der unterzeichneten Urkunde auf die Anlage verwiesen wird, die Anlage ebenfalls unterschrieben worden ist und ihrerseits wiederum auf die Urkunde eindeutige Bezug nimmt (zum Interessenausgleich Namensliste BAG 12. Mai 2010 - 2 AZR 551/08 - Rn. 23, 24, juris;… 10. Juni 2010 - 2 AZR 420/09 - Rn. 16, juris).
• BAG, 10.06.2010 - 2 AZR 420/09

  Betriebsbedingte Kündigung - Sozialauswahl - Interessenausgleich mit Namensliste

  Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 09.01.2018 - 19 TaBV 2/17

  aa) Anlagen werden dann zum Bestandteil einer Betriebsvereinbarung, wenn sie miteinander körperlich verbunden sind oder in der unterzeichneten Urkunde auf die Anlage verwiesen wird, die Anlage ebenfalls unterschrieben worden ist und ihrerseits wiederum auf die Urkunde eindeutige Bezug nimmt (…zum Interessenausgleich Namensliste BAG 12. Mai 2010 - 2 AZR 551/08 - Rn. 23, 24, juris; 10. Juni 2010 - 2 AZR 420/09 - Rn. 16, juris).
• BAG, 17.01.2012 - 1 ABR 62/10

  Betriebsrat - Gesundheitsschutz - Ausgleich für Nachtarbeit

  Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 09.01.2018 - 19 TaBV 2/17

  Ebenso wenig kommt es auf eine subjektive Regelungsbereitschaft des Arbeitsgebers an (BAG 17. Januar 2012 - 1 ABR 62/10 - NZA 2012, 513ff. zu B II. 1. a) der Gründe zum Ausgleich nach § 6 Abs. 6 ArbZG).
• BAG, 09.10.2012 - 3 AZR 539/10

  Betriebliche Altersversorgung - Berufsunfähigkeitsrente - Auslegung einer …

  Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 09.01.2018 - 19 TaBV 2/17

  Im Zweifel gebührt derjenigen Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten, zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Bestimmung führt (…BAG 21. Januar 2014 - 3 AZR 362/11 - Rn. 30, juris; 9. Oktober 2012 - 3 AZR 539/10 - Rn. 21, juris;… 24. Mai 2012 - 2 AZR 62/11 - Rn. 64, juris).
• BAG, 21.01.2014 - 3 AZR 362/11

  Berechnung einer Betriebsrente - Auslegung einer Versorgungsordnung - …

  Auszug aus LAG Baden-Württemberg, 09.01.2018 - 19 TaBV 2/17

  Im Zweifel gebührt derjenigen Auslegung der Vorzug, die zu einem sachgerechten, zweckorientierten, praktisch brauchbaren und gesetzeskonformen Verständnis der Bestimmung führt (BAG 21. Januar 2014 - 3 AZR 362/11 - Rn. 30, juris;… 9. Oktober 2012 - 3 AZR 539/10 - Rn. 21, juris;… 24. Mai 2012 - 2 AZR 62/11 - Rn. 64, juris).