Rechtsprechung
| LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20 (25 Sa 778/21) |
Volltextveröffentlichungen (3)
- IWW
§§ 8 Absatz 2, ... 64 Absatz 1, 2 ArbGG, 511 ZPO, § 64 Absatz 6, § 66 Absatz 1 ArbGG, §§ 519, 520 Absatz 1, 3 ZPO, § 186 StGB, §§ 1004, 823 Absatz 1, Absatz 2 BGB, §§ 185 ff StGB, 824 BGB, § 1004 Absatz 1 Satz 2 BGB, § 823 BGB, § 29 Absatz 1 BRAO, § 72 Absatz 2 ArbGG
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Verfahrensgang
- ArbG Berlin, 22.09.2016 - 63 Ca 2517/16
- ArbG Berlin, 22.09.2016 - 63 Ca 5866/15
- ArbG Berlin, 11.03.2021 - 63 Ca 2517/16
- ArbG Berlin, 11.03.2021 - 63 Ca 5866/15
- LAG Berlin-Brandenburg, 23.03.2022 - 25 Sa 335/20
- BAG, 24.08.2023 - 2 AZR 306/22
- LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20 (25 Sa 778/21)
Wird zitiert von ... (0) Zitiert selbst (16)
- BAG, 24.08.2023 - 2 AZR 306/22
Auflösungsantrag des Arbeitgebers - Abfindungshöhe - Gehaltserhöhung - …
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20
Die Kosten des Beschwerdeverfahrens - 2 AZN 977/17 - und des Revisionsverfahren 2 AZR 306/22 hat die Klägerin zu tragen.Hinsichtlich der Einzelheiten wird insbesondere auf das Urteil des Landesarbeitsgerichts vom 28. Juni 2017 (20 Sa 2015/16) (Band VII, Blatt 1389 ff. der Akte), das Urteil des Landesarbeitsgerichts vom 23. März 2022 (25 Sa 335/20) (Band XIV, Blatt 3040 ff. der Akte) und das Urteil des Bundesarbeitsgerichts vom 24. August 2023 (2 AZR 306/22) (Band XV, Blatt 3168 ff. der Akte) Bezug genommen.
Gegen die rechtskräftige Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts vom 24. August 2023 (2 AZR 306/22) hat die Klägerin Verfassungsbeschwerde eingelegt.
Das Bundesarbeitsgericht hat mit Urteil vom 24. August 2023 (Band XV, Blatt 3168 ff. der Akte) das Urteil des Landesarbeitsgerichts vom 23. März 2022 (2 AZR 306/22) zu den Ehrenschutzanträgen aufgehoben und zur erneuten Verhandlung und Entscheidung an das Landesarbeitsgericht zurückgewiesen.
Dies gilt aber unter anderem nicht für - wie hier von der Klägerin behauptet - wissentlich unwahr vorgetragene Tatsachen (vergleiche BAG, Urteil vom 24. August 2023 - 2 AZR 306/22 -, Rn. 31; BVerfG…, Beschluss vom 15. Dezember 2008 - 1 BvR 1404/04 - Rn. 18;… BGH Urteil vom 11. Dezember 2007 - VI ZR 14/07 - Rn. 17;… Hager in: Staudinger, BGB, Neubearbeitung 2017, Vorbemerkungen zu § 823 BGB, C. Das Persönlichkeitsrecht, Rn. C 140).
Das ist nicht die Aufgabe des zivilrechtlichen Ehrenschutzes (vergleiche BAG, Urteil vom 24. August 2023 - 2 AZR 306/22 -, Rn. 35; BGH…, Urteil vom 14. Juni 1977 - VI ZR 111/75 -, Rn. 11).
Ist eine Behauptung nur zum Teil unwahr, so steht den Betroffenen nicht schlechthin ein Anspruch auf Widerruf, sondern nur ein Anspruch auf Widerruf in Form einer Richtigstellung zu (vergleiche BAG, Urteil vom 24. August 2023 - 2 AZR 306/22 -, Rn. 35;… Ebbing in: Erman BGB, Kommentar, 17. Auflage 2023, § 1004 BGB, Rn. 161).
Rn. 40 Die Vermutung der Klägerin, die ehrenamtlichen Richter seien in der Beratung des Arbeitsgerichts durch den Vorsitzenden über den konkreten Inhalt der Äußerungen aus dem Schriftsatz vom 11. November 2015 in Kenntnis gesetzt worden, ist nicht zwingend (vergleiche BAG, Urteil vom 24. August 2023 - 2 AZR 306/22 -, Rn. 34).
Die von der Klägerin hiergegen eingelegte Revision ist vom Bundesarbeitsgerichts mit Urteil vom 24. August 2023 (2 AZR 306/22) zurückgewiesen worden.
Hierfür spricht auch die ursprüngliche, weit über die tatsächlichen Adressaten der inkriminierten Behauptungen hinausgehende Antragsfassung (vergleiche BAG, Urteil vom 24. August 2023 - 2 AZR 306/22 -, Rn. 35).
Eine Widerlegung kann auch angenommen werden, wenn der Eingriff durch eine einmalige Sondersituation veranlasst gewesen ist, die nunmehr nicht mehr besteht (vergleiche (BAG, Urteil vom 22. November 2023 - 2 AZR 306/22 -, Rn. 36; BGH…, Urteil vom 27. April 2021 - VI ZR 166/19 -, Rn. 23; BGH…, Urteil vom 14. November 2017 - VI ZR 534/15 -, Rn. 17).
- LAG Köln, 19.01.2015 - 2 Sa 861/13
Widerrufs- und Unterlassungsansprüche unter ehemaligen Arbeitnehmern desselben …
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20
Der Widerruf ist dabei demjenigen gegenüber abzugeben, dem die ursprüngliche Aussage gegenüber getroffen wurde (vergleiche Landesarbeitsgericht Köln, Urteil vom 19. Januar 2015 - 2 Sa 861/13 -, Rn. 373).Der Widerruf kann aber nur demjenigen gegenüber erfolgen, dem die ursprüngliche Aussage gegenüber getroffen wurde (vergleiche Landesarbeitsgericht Köln, Urteil vom 19. Januar 2015 - 2 Sa 861/13 -, Rn. 373) und nicht demjenigen gegenüber, der die Aussage selbst gemacht hat.
- BGH, 28.07.2015 - VI ZR 340/14
Löschungsanspruch gegen Äußerungen auf Webseiten Dritter
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20
Sie können grundsätzlich auch den Störer auf Beseitigung eines durch die unwahren Tatsachenbehauptungen geschaffenen Zustands fortdauernder Rufbeeinträchtigung in Anspruch nehmen, wenn er sich für sie als eine stetig sich erneuernde und fortwirkende Quelle der Ehrverletzung darstellt (BGH, Urteil vom 28. Juli 2015 - VI ZR 340/14 -, Rn. 13 mit weiteren Nachweisen).Aber durch die zu widerrufende Aussage muss ein dauernder Zustand geschaffen sein, der sich als "eine stetig neu fließende und fortwirkende Quelle der Schädigung und Ehrverletzung darstellt" (vergleiche BGH, Urteil vom 28. Juli 2015 - VI ZR 340/14 -, Rn. 13; Bornkamm in:.
- BGH, 14.11.2017 - VI ZR 534/15
Schmerzensgeld bei schwerer Persönlichkeitsrechtsverletzung: Schwere Beleidigung …
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20
Eine Widerlegung kann auch angenommen werden, wenn der Eingriff durch eine einmalige Sondersituation veranlasst gewesen ist, die nunmehr nicht mehr besteht (vergleiche (BAG…, Urteil vom 22. November 2023 - 2 AZR 306/22 -, Rn. 36; BGH…, Urteil vom 27. April 2021 - VI ZR 166/19 -, Rn. 23; BGH, Urteil vom 14. November 2017 - VI ZR 534/15 -, Rn. 17). - BGH, 27.04.2021 - VI ZR 166/19
Zur Wiederholungsgefahr hinsichtlich der Veröffentlichung einer redaktionellen …
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20
Eine Widerlegung kann auch angenommen werden, wenn der Eingriff durch eine einmalige Sondersituation veranlasst gewesen ist, die nunmehr nicht mehr besteht (vergleiche (BAG…, Urteil vom 22. November 2023 - 2 AZR 306/22 -, Rn. 36; BGH, Urteil vom 27. April 2021 - VI ZR 166/19 -, Rn. 23; BGH…, Urteil vom 14. November 2017 - VI ZR 534/15 -, Rn. 17). - BGH, 07.07.2016 - III ZR 28/15
Städtebauliche Sanierungsmaßnahme: Verfassungsmäßigkeit der …
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20
Die Einlegung der Verfassungsbeschwerde hemmt weder den Eintritt der formellen noch der materiellen Rechtskraft dieses Urteils (vergleiche BGH, Urteil vom 7. Juli 2016 - III ZR 28/15 -, Rn. 54; BVerfG…, Beschluss vom 18. Januar 1996 - 1 BvR 2116/94 -, Rn. 14). - BAG, 20.03.2014 - 8 AZR 1/13
Betriebsteilübergang - zwingendes Recht - Kindertagesstätte
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20
Ein Erfolg im Kündigungsschutzprozess setzt nach der punktuellen Streitgegenstandstheorie voraus, dass zum Zeitpunkt der Kündigung (noch) ein Arbeitsverhältnis besteht (vergleiche BAG, Urteil vom 20. März 2014 - 8 AZR 1/13 -, Rn. 27; BAG…, Urteil vom 26. Juli 2007 - 8 AZR 769/06 - Rn. 21; BAG…, Urteil vom 15. Dezember 2005 - 8 AZR 202/05 - Rn. 37). - BAG, 15.12.2005 - 8 AZR 202/05
Voraussetzungen eines Betriebsübergangs
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20
Ein Erfolg im Kündigungsschutzprozess setzt nach der punktuellen Streitgegenstandstheorie voraus, dass zum Zeitpunkt der Kündigung (noch) ein Arbeitsverhältnis besteht (vergleiche BAG…, Urteil vom 20. März 2014 - 8 AZR 1/13 -, Rn. 27; BAG…, Urteil vom 26. Juli 2007 - 8 AZR 769/06 - Rn. 21; BAG, Urteil vom 15. Dezember 2005 - 8 AZR 202/05 - Rn. 37). - BVerfG, 18.01.1996 - 1 BvR 2116/94
Parabolantenne III
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20
Die Einlegung der Verfassungsbeschwerde hemmt weder den Eintritt der formellen noch der materiellen Rechtskraft dieses Urteils (vergleiche BGH…, Urteil vom 7. Juli 2016 - III ZR 28/15 -, Rn. 54; BVerfG, Beschluss vom 18. Januar 1996 - 1 BvR 2116/94 -, Rn. 14). - BAG, 26.07.2007 - 8 AZR 769/06
Betriebsübergang - Gemeinschaftsbetrieb - Massenentlassungsanzeige
Auszug aus LAG Berlin-Brandenburg, 19.06.2024 - 25 Sa 335/20
Ein Erfolg im Kündigungsschutzprozess setzt nach der punktuellen Streitgegenstandstheorie voraus, dass zum Zeitpunkt der Kündigung (noch) ein Arbeitsverhältnis besteht (vergleiche BAG…, Urteil vom 20. März 2014 - 8 AZR 1/13 -, Rn. 27; BAG, Urteil vom 26. Juli 2007 - 8 AZR 769/06 - Rn. 21; BAG…, Urteil vom 15. Dezember 2005 - 8 AZR 202/05 - Rn. 37). - BGH, 14.06.1977 - VI ZR 111/75
Heimstättengemeinschaft
- BGH, 01.12.1965 - Ib ZR 155/63
Plagiatsvorwurf als üble Nachrede und Eingriff in den eingerichteten und …
- KG, 11.05.2001 - 5 U 9292/00
Widerruf wettbewerbswidriger Werbung
- OVG Nordrhein-Westfalen, 27.09.1989 - 6 E 158/89
Richterfunktion; Verwaltungsverfahren; Ehrenamtlicher Richter; …
- BGH, 11.12.2007 - VI ZR 14/07
Anspruch eines nicht am Prozess beteiligten Dritten auf Unterlassung …
- BVerfG, 15.12.2008 - 1 BvR 1404/04
Verfassungsrechtliche Grenzen der Untersagung ehrverletzender Behauptungen; …
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Rechtsprechung
| LAG Berlin-Brandenburg, 23.03.2022 - 25 Sa 335/20 |
Verfahrensgang
Wird zitiert von ... (4)
- LAG Köln, 09.07.2025 - 4 SLa 97/25
Auflösung des Arbeitsverhältnisses auf Antrag d. Arbeitnehmers - Unzumutbarkeit …
Als Bemessungsfaktor für die Höhe der Abfindung kommt neben der Betriebszugehörigkeit und dem Lebensalter auch das Maß der Sozialwidrigkeit der Kündigung in Betracht (vgl. BAG…, Urteil vom 20.11.1997 - 2 AZR 803/96 -, Rn. 53;… Urteil vom 25.11.1982 - 2 AZR 21/81-, Rn. 80;… Urteil vom 15.02.1973 - 2 AZR 16/72 -, Rn. 23, juris; LAG Berlin-Brandenburg, Urteil vom 23.03.2022 - 25 Sa 335/20 -, Rn. 324, juris;… ErfK-Kiel, 25. Aufl. 2025, § 10 KSchG, Rn. 6). - LAG Berlin-Brandenburg, 12.06.2025 - 25 Sa 722/24
Fristlose, hilfsweise fristgemäße Kündigung - Schwerbehinderung - Gleichstellung …
Rn. 48 Bewusst wahrheitswidriger Prozessvortrag eines Arbeitnehmers in einem Kündigungsrechtsstreit ist grundsätzlich geeignet, eine Auflösung des Arbeitsverhältnisses zu rechtfertigen (vergleiche BAG…, Urteil vom 16.12.2021 - 2 AZR 356/21 -, Rn. 26 ; BAG…, Urteil vom 24.05.2018 - 2 AZR 73/18 - Rn. 25 ; LAG Berlin-Brandenburg, Urteil vom 23.03.2022 - 25 Sa 335/20 (25 Sa 778/21) -, Rn. 273).Im Prozess sind wissentlich unwahre oder leichtfertige unhaltbare Behauptungen nicht durch den Grundsatz des rechtlichen Gehörs ( Art. 103 Absatz 1 GG ) geschützt (vergleiche BAG…, Urteil vom 24.05.2018 - 2 AZR 73/18 -, Rn. 18; BVerfG…, Beschluss vom 15.12.2008 - 1 BvR 1404/04 -, Rn. 18 ; LAG Berlin-Brandenburg, Urteil vom 23.03.2022 - 25 Sa 335/20 (25 Sa 778/21) -, Rn. 273).
(vergleiche BAG…, Urteil vom 16.12.2021 - 2 AZR 356/21 -, Rn. 30 ; LAG Berlin-Brandenburg, Urteil vom 23.03.2022 - 25 Sa 335/20 (25 Sa 778/21) -, Rn. 274).
Als sonstige Bewertungsfaktoren können Unterhaltspflichten und Schwerbehinderungen des Arbeitnehmers entsprechend der Wertung des Gesetzes, bei der Sozialauswahl nach § 1 Abs. 3 Satz 1 KSchG abfindungserhöhend berücksichtigt werden (vergleiche LAG Berlin-Brandenburg, Urteil vom 23.03.2022 - 25 Sa 335/20 (25 Sa 778/21) -, Rn. 324, Biebl in: Ascheid/Preis/Schmidt, 7. Auflage 2024, KSchG § 10 Rn. 21 ff.).
Der Abfindung kommt insoweit eine Genugtuungsfunktion ähnlich dem Schmerzensgeld bei Persönlichkeitsrechtsverletzungen zu (vergleiche LAG Berlin-Brandenburg, Urteil vom 23.03.2022 - 25 Sa 335/20 (25 Sa 778/21) -, Rn. 324;… Biebl in: Ascheid/Preis/Schmidt/Biebl, 7. Auflage 2024, KSchG § 10 Rn. 28).
- BAG, 24.08.2023 - 2 AZR 306/22
Auflösungsantrag des Arbeitgebers - Abfindungshöhe - Gehaltserhöhung - …
Auf die Revision der Klägerin wird - unter Zurückweisung des Rechtsmittels im Übrigen - das Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 23. März 2022 - 25 Sa 335/20 (25 Sa 778/21) - aufgehoben, soweit es die Berufung der Klägerin gegen das Teilurteil des Arbeitsgerichts Berlin vom 22. September 2016 - 63 Ca 5866/15 und 63 Ca 2517/16 - betreffend den Antrag auf Widerruf bestimmter Behauptungen der Beklagten zurückgewiesen hat. - LAG Köln, 19.03.2026 - 6 Sa 633/23
Annahmeverzug; böswilliges Unterlassen anderweitigen Verdienstes
Rn. 98 Für den Fall, dass Indizien vorliegen, aus denen sich ergeben kann, dass eine gegebene Auskunft falsch sein könnte, sieht die Zivilrechtsordnung den Anspruch auf Abgabe einer eidesstattlichen Versicherung vor (vgl. zu Einzelheiten der Stufenklage nach § 254 ZPO LArbG Berlin-Brandenburg v. 23.03.2022 - 25 Sa 335/20 (25 Sa 778/21) -).
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