Betriebsverfassungsgesetz
Vierter Teil - Mitwirkung und Mitbestimmung der Arbeitnehmer (§§ 74 - 113) |
Fünfter Abschnitt - Personelle Angelegenheiten (§§ 92 - 105) |
Dritter Unterabschnitt - Personelle Einzelmaßnahmen (§§ 99 - 105) |
1Führt der Arbeitgeber eine personelle Maßnahme im Sinne des § 99 Abs. 1 Satz 1 ohne Zustimmung des Betriebsrats durch oder hält er eine vorläufige personelle Maßnahme entgegen § 100 Abs. 2 Satz 3 oder Abs. 3 aufrecht, so kann der Betriebsrat beim Arbeitsgericht beantragen, dem Arbeitgeber aufzugeben, die personelle Maßnahme aufzuheben. 2Hebt der Arbeitgeber entgegen einer rechtskräftigen gerichtlichen Entscheidung die personelle Maßnahme nicht auf, so ist auf Antrag des Betriebsrats vom Arbeitsgericht zu erkennen, dass der Arbeitgeber zur Aufhebung der Maßnahme durch Zwangsgeld anzuhalten sei. 3Das Höchstmaß des Zwangsgeldes beträgt für jeden Tag der Zuwiderhandlung 250 Euro.
Fassung aufgrund des Gesetzes zur Einführung des Euro im Sozial- und Arbeitsrecht sowie zur Änderung anderer Vorschriften (4. Euro-Einführungsgesetz) vom 21.12.2000
Inkrafttreten | Änderungsgesetz | Ausfertigung | Fundstelle |
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01.01.2002 | Gesetz zur Einführung des Euro im Sozial- und Arbeitsrecht sowie zur Änderung anderer Vorschriften (4. Euro-Einführungsgesetz) | 21.12.2000 |
Rechtsprechung zu § 101 BetrVG
941 Entscheidungen zu § 101 BetrVG in unserer Datenbank:
- LAG München, 12.12.2023 - 3 Ta 220/23
Gegenstandswert, Beschlussverfahren, Unterlassungsantrag, Einstellung
- BAG, 14.02.2023 - 1 ABR 9/22
Betriebliche Vergütungsordnung - tarifgebundener Arbeitgeber
Zum selben Verfahren:
- ArbG Düsseldorf, 03.05.2021 - 14 BV 166/20
- LAG Düsseldorf, 01.12.2021 - 4 TaBV 19/21
Beseitigungsanspruch des Betriebsrats bei fehlerhaften Ein- und Umgruppierungen ...
- LAG Nürnberg, 23.11.2023 - 2 TaBV 8/23
Kostenfreistellungsverfahren - Betriebsratsbeschluss - rückwirkende Genehmigung
Zum selben Verfahren:
- LAG Nürnberg, 27.09.2023 - 2 TaBV 8/23
Kostenfreistellungsverfahren - Betriebsratsbeschluss - rückwirkende Genehmigung
- LAG Nürnberg, 27.09.2023 - 2 TaBV 8/23
- LAG München, 12.10.2023 - 3 Ta 184/23
Gegenstandswert, Einleitungserzwingungsverfahren, Wideranträge auf ...
- LAG München, 19.09.2023 - 3 Ta 145/23
Streitwert, Einleitungserzwingungsverfahren analog § 101 BetrVG
- LAG Nürnberg, 20.09.2023 - 2 TaBV 2/23
Tarifeinheit - Mehrheitsfeststellung - Umgruppierung - Unterrichtungspflicht - ...
Zum selben Verfahren:
- ArbG Würzburg, 14.12.2022 - 4 BV 22/21
Umgruppierung - Beteiligung Betriebsrat
- ArbG Würzburg, 14.12.2022 - 4 BV 22/21
Querverweise
Auf § 101 BetrVG verweisen folgende Vorschriften:
- Arbeitsgerichtsgesetz (ArbGG)
- Verfahren vor den Gerichten für Arbeitssachen
- Beschlußverfahren
- Erster Rechtszug
- § 85 (Zwangsvollstreckung)